厨房员工服务协议

甲方：________________________

乙方：________________________双方经协商同意订立协议如下，以资共同遵守及履行。一、协议期间□自_________年______月______日起至_________年______月______日止，协议期满，终止劳雇关系（定期协议）。□自_________年______月______日起至_________年______月_____日止，乙方在甲方服务（不定期协议）。二、工作项目：乙方接受甲方的指导监督，从事下列工作：（厨工工作）1．餐点的采购与制备；　2．食物的贮藏与管理；3．厨房设备的清洗与整理；4．餐具定期清洗．消毒；5．餐点调配与烹饪；6．分配的清洁工作；7．其它工作。三、工作地点：乙方于下列地点，担任协议所定工作：1．__________________________________（本公司）。2．经协商，甲乙双方同意的地点。四、工作时间1．乙方每日正常工作时间为八小时，自上午八时零分至下午十七时零分止，乙方上午工作一段时间后甲方于中午安排轮流休息一小时。2．甲方因业务需延长乙方工作时间（如公司活动），依劳动法相关规定办理，乙方愿意配合实施。3．甲方因业务需要，在正常工时外，安排值日（轮值）工作，乙方愿意配合实施。五、休假1．乙方每七日中至少有一日的休息，作为例假，工资照发。2．法定假日，甲方均应给假，工资照发。3．特别休假的给假及工资，依劳动法相关规定办理。4．起假及休假以一小时为请假单位。六、请假1．乙方得因婚、丧、疾病或其它正当事由请假，但应事先办理请假手续，经甲方核准后，方得离去，病假及偶发事件，不及事先请假时，应委托家属或同事代为办理，否则一律以旷工论，前项假期，依劳动法相关规定办理。2．乙方（女性），分娩前后，甲方应给予产假，假期依劳动法相关规定办理。3．前列（一）（二）项假期内的工资给付标准，依照劳动法相关规定办理。4．各项请假日数的计算，系依公司的年度计算。七、工资1．甲方应按月给付乙方工资，见附件（薪资核定表）。2．甲方给付的工资，为减少行政作业，经全体乙方同意，每月给付乙方一次，每月五至十日之间发放。3．工资的调整，由甲方依薪给制度定。八、退休：乙方继续服务届法定年限，甲方应依法为乙方办理退休，给予退休金。九、变更、解除和终止1．经双方当事人协商一致，本协议可以变更；一方当事人应以书面形式将变更要求送交另一方，另一方_________日内未作出书面答复的，视为不同意变更本协议。2．除法定条件外，双方当事人约定解除劳动协议的条件如下：_______________________________________________________________________________3．除劳动合同期满终止外，双方约定终止劳动合同的条件如下：_______________________________________________________________________________4．本协议终止，一方希望续订的，应在本协议期限届满前______日与对方协商续订劳动协议。5．解除或终止本协议的，甲方或乙方应当提前_____个工作日，向对方提出解除或终止本协议要求。十、职业及专业训练1．提升专业与工作技能，甲方提供乙方专业教育与训练，乙方应接受适当的训练。2．凡由甲方提供专业训练与进修，每次时数超过________小时以上或补助训练费每次_______元（双方协议）以上，结业后乙方应在原单位继续服务一年，若乙方违反约定，应将补助的训练费退还甲方。十一、工作规则甲方依法订立并已公开揭示的工作规则（员工手册）双方有遵守的义务。十二、奖惩：乙方的奖惩依前述工作规则规定办理。十三、补充与附件本协议一式两份，双方各执一份。协议未尽事宜，经甲、乙双方协商决定需要补充或修改的，书写《修改意见书》一式两份（经甲、乙盖章签字，各存一份），做为本协议的补充件。本协议的附件和补充协议均为本协议不可分割的组成部分，与本协议具有同等的法律效力。十四、争议的处理1．本协议受中华人民共和国法律管辖并按其进行解释。2．本协议在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决，也可由有关部门调解；协商或调解不成的，按下列第_________种方式解决：（1）提交_________仲裁委员会仲裁；（2）依法向人民法院起诉。甲方（盖章）：_______________ 乙方（盖章）：_______________法定代表人（签字）：_________ 法定代表人（签字）：_________委托代理人（签字）：_________ 委托代理人（签字）：_________联系地址：___________________ 联系地址：___________________电话：_______________________ 电话：_______________________签订地点：___________________ 签订地点：____________________________年_______月_______日 _________年_______月_______日附件附件一 薪资核定表（略）附件二 员工手册（略）其他的合同范本推荐：商品房产购销合同购房合同范本范例二手商品房产购销合同

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劳动合同范文：厨房员工服务协议

本文是合同范本网为大家整理的关于劳动合同范文：厨房员工服务协议的文章，希望大家能够喜欢！劳动合同范文：厨房员工服务协议

甲方：_________乙方：_________双方经协商同意订立协议如下，以资共同遵守及履行。一．协议期间：□自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，协议期满，终止劳雇关系（定期协议）。□自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，乙方在甲方服务（不定期协议）。二．工作项目：乙方接受甲方的指导监督，从事下列工作：（厨工工作）1．餐点的采购与制备；?????2．食物的贮藏与管理；????3．厨房设备的清洗与整理；??4．餐具定期清洗．消毒；5．餐点调配与烹饪；6．分配的清洁工作；7．其它工作。三．工作地点：乙方于下列地点，担任协议所定工作：1．_________（本公司）。2．经协商，甲乙双方同意的地点。四．工作时间：1．乙方每日正常工作时间为八小时，自上午八时零分至下午十七时零分止，乙方上午工作一段时间后甲方于中午安排轮流休息一小时。2．甲方因业务需延长乙方工作时间（如公司活动），依劳动法相关规定办理，乙方愿意配合实施。3．甲方因业务需要，在正常工时外，安排值日（轮值）工作，乙方愿意配合实施。五．休假：1．乙方每七日中至少有一日的休息，作为例假，工资照发。2．法定假日，甲方均应给假，工资照发。3．特别休假的给假及工资，依劳动法相关规定办理。4．起假及休假以一小时为请假单位。六．请假：1．乙方得因婚、丧、疾病或其它正当事由请假，但应事先办理请假手续，经甲方核准后，方得离去，病假及偶发事件，不及事先请假时，应委托家属或同事代为办理，否则一律以旷工论，前项假期，依劳动法相关规定办理。2．乙方（女性），分娩前后，甲方应给予产假，假期依劳动法相关规定办理。3．前列（一）（二）项假期内的工资给付标准，依照劳动法相关规定办理。4．各项请假日数的计算，系依公司的年度计算。七．工资：1．甲方应按月给付乙方工资，见附件（薪资核定表）。2．甲方给付的工资，为减少行政作业，经全体乙方同意，每月给付乙方一次，每月五至十日之间发放。3．工资的调整，由甲方依薪给制度定。八．退休：乙方继续服务届法定年限，甲方应依法为乙方办理退休，给予退休金。九．变更、解除和终止：1．经双方当事人协商一致，本协议可以变更；一方当事人应以书面形式将变更要求送交另一方，另一方_________日内未作出书面答复的，视为不同意变更本协议。2．除法定条件外，双方当事人约定解除劳动协议的条件如下：_________3．除劳动合同期满终止外，双方约定终止劳动合同的条件如下：_________4．本协议终止，一方希望续订的，应在本协议期限届满前_________日与对方协商续订劳动协议。5．解除或终止本协议的，甲方或乙方应当提前_________个工作日，向对方提出解除或终止本协议要求。十．职业及专业训练：1．提升专业与工作技能，甲方提供乙方专业教育与训练，乙方应接受适当的训练。2．凡由甲方提供专业训练与进修，每次时数超过_________小时以上或补助训练费每次_________元（双方协议）以上，结业后乙方应在原单位继续服务一年，若乙方违反约定，应将补助的训练费退还甲方。十一．工作规则：甲方依法订立并已公开揭示的工作规则（员工手册）双方有遵守的义务。十二．奖惩：乙方的奖惩依前述工作规则规定办理。十三．补充与附件：本协议一式两份，双方各执一份。协议未尽事宜，经甲、乙双方协商决定需要补充或修改的，书写《修改意见书》一式两份（经甲、乙盖章签字，各存一份），做为本协议的补充件。本协议的附件和补充协议均为本协议不可分割的组成部分，与本协议具有同等的法律效力。十四．争议的处理：1．本协议受中华人民共和国法律管辖并按其进行解释。2．本协议在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决，也可由有关部门调解；协商或调解不成的，按下列第_________种方式解决：（1）提交_________仲裁委员会仲裁；（2）依法向人民法院起诉。甲方（盖章）：_________乙方（盖章）：_________法定代表人（签字）：_________ 法定代表人（签字）：_________委托代理人（签字）：_________　 　委托代理人（签字）：_________联系地址：_________　 联系地址：_________电话：_________　 电话：_________签订地点：_________　 签订地点：__________________年____月____日　_________年____月____日附件

附件一：薪资核定表（略）附件二：员工手册（略）

厨房员工服务合同

甲方：________________________

乙方：________________________

双方经协商同意订立协议如下，以资共同遵守及履行。

一、协议期间

□自_________年______月______日起至_________年______月______日止，协议期满，终止劳雇关系（定期协议）。

□自_________年______月______日起至_________年______月_____日止，乙方在甲方服务（不定期协议）。

二、工作项目：乙方接受甲方的指导监督，从事下列工作：（厨工工作）

1．餐点的采购与制备；?????

2．食物的贮藏与管理；????

3．厨房设备的清洗与整理；??

4．餐具定期清洗．消毒；

5．餐点调配与烹饪；

6．分配的清洁工作；

7．其它工作。

三、工作地点：乙方于下列地点，担任协议所定工作：

1．__________________________________（本公司）。

2．经协商，甲乙双方同意的地点。

四、工作时间

1．乙方每日正常工作时间为八小时，自上午八时零分至下午十七时零分止，乙方上午工作一段时间后甲方于中午安排轮流休息一小时。

2．甲方因业务需延长乙方工作时间（如公司活动），依劳动法相关规定办理，乙方愿意配合实施。

3．甲方因业务需要，在正常工时外，安排值日（轮值）工作，乙方愿意配合实施。

五、休假

1．乙方每七日中至少有一日的休息，作为例假，工资照发。

2．法定假日，甲方均应给假，工资照发。

3．特别休假的给假及工资，依劳动法相关规定办理。

4．起假及休假以一小时为请假单位。

六、请假

1．乙方得因婚、丧、疾病或其它正当事由请假，但应事先办理请假手续，经甲方核准后，方得离去，病假及偶发事件，不及事先请假时，应委托家属或同事代为办理，否则一律以旷工论，前项假期，依劳动法相关规定办理。

2．乙方（女性），分娩前后，甲方应给予产假，假期依劳动法相关规定办理。

3．前列（一）（二）项假期内的工资给付标准，依照劳动法相关规定办理。

4．各项请假日数的计算，系依公司的年度计算。

七、工资

1．甲方应按月给付乙方工资，见附件（薪资核定表）。

2．甲方给付的工资，为减少行政作业，经全体乙方同意，每月给付乙方一次，每月五至十日之间发放。

3．工资的调整，由甲方依薪给定。

八、退休：乙方继续服务届法定年限，甲方应依法为乙方办理退休，给予退休金。

九、变更、解除和终止

1．经双方当事人协商一致，本协议可以变更；一方当事人应以书面形式将变更要求送交另一方，另一方_________日内未作出书面答复的，视为不同意变更本协议。

2．除法定条件外，双方当事人约定解除劳动协议的条件如下：

_______________________________________________________________________________

3．除劳动合同期满终止外，双方约定终止劳动合同的条件如下：

_______________________________________________________________________________

4．本协议终止，一方希望续订的，应在本协议期限届满前______日与对方协商续订劳动协议。

5．解除或终止本协议的，甲方或乙方应当提前_____个工作日，向对方提出解除或终止本协议要求。

十、职业及专业训练

1．提升专业与工作技能，甲方提供乙方专业教育与训练，乙方应接受适当的训练。

2．凡由甲方提供专业训练与进修，每次时数超过________小时以上或补助训练费每次_______元（双方协议）以上，结业后乙方应在原单位继续服务一年，若乙方违反约定，应将补助的训练费退还甲方。

十一、工作规则

甲方依法订立并已公开揭示的工作规则（员工手册）双方有遵守的义务。

十二、奖惩：乙方的奖惩依前述工作规则规定办理。

十三、补充与附件

本协议一式两份，双方各执一份。协议未尽事宜，经甲、乙双方协商决定需要补充或修改的，书写《修改意见书》一式两份（经甲、乙盖章签字，各存一份），做为本协议的补充件。本协议的附件和补充协议均为本协议不可分割的组成部分，与本协议具有同等的法律效力。

十四、争议的处理

1．本协议受中华人民共和国法律管辖并按其进行解释。

2．本协议在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决，也可由有关部门调解；协商或调解不成的，按下列第_________种方式解决：

（1）提交_________仲裁委员会仲裁；

（2）依法向人民法院起诉。

甲方（盖章）：_______________ 乙方（盖章）：_______________

法定代表人（签字）：_________ 法定代表人（签字）：_________

委托代理人（签字）：_________ 委托代理人（签字）：_________

联系地址：___________________ 联系地址：___________________

电话：_______________________ 电话：_______________________

签订地点：___________________ 签订地点：___________________

_________年_______月_______日 _________年_______月_______日

附件

附件一 薪资核定表（略）

附件二 员工手册（略）

厨房员工服务合同范本

以下是合同范本网为大家整理的关于《厨房员工服务合同范本》，供大家学习参考！

甲方：________________________

乙方：________________________

双方经协商同意订立协议如下，以资共同遵守及履行。

一、协议期间

□自_________年______月______日起至_________年______月______日止，协议期满，终止劳雇关系(定期协议)。

□自_________年______月______日起至_________年______月_____日止，乙方在甲方服务(不定期协议)。

二、工作项目：乙方接受甲方的指导监督，从事下列工作：(厨工工作)

1.餐点的采购与制备;?????

2.食物的贮藏与管理;????

3.厨房设备的清洗与整理;??

4.餐具定期清洗.消毒;

5.餐点调配与烹饪;

6.分配的清洁工作;

7.其它工作。

三、工作地点：乙方于下列地点，担任协议所定工作：

1.__________________________________(本公司)。

2.经协商，甲乙双方同意的地点。

四、工作时间

1.乙方每日正常工作时间为八小时，自上午八时零分至下午十七时零分止，乙方上午工作一段时间后甲方于中午安排轮流休息一小时。

2.甲方因业务需延长乙方工作时间(如公司活动)，依劳动法相关规定办理，乙方愿意配合实施。

3.甲方因业务需要，在正常工时外，安排值日(轮值)工作，乙方愿意配合实施。

五、休假

1.乙方每七日中至少有一日的休息，作为例假，工资照发。

2.法定假日，甲方均应给假，工资照发。

3.特别休假的给假及工资，依劳动法相关规定办理。

4.起假及休假以一小时为请假单位。

六、请假

1.乙方得因婚、丧、疾病或其它正当事由请假，但应事先办理请假手续，经甲方核准后，方得离去，病假及偶发事件，不及事先请假时，应委托家属或同事代为办理，否则一律以旷工论，前项假期，依劳动法相关规定办理。

2.乙方(女性)，分娩前后，甲方应给予产假，假期依劳动法相关规定办理。

3.前列(一)(二)项假期内的工资给付标准，依照劳动法相关规定办理。

4.各项请假日数的计算，系依公司的年度计算。

七、工资

1.甲方应按月给付乙方工资，见附件(薪资核定表)。

2.甲方给付的工资，为减少行政作业，经全体乙方同意，每月给付乙方一次，每月五至十日之间发放。

3.工资的调整，由甲方依薪给制度定。

八、退休：乙方继续服务届法定年限，甲方应依法为乙方办理退休，给予退休金。

九、变更、解除和终止

1.经双方当事人协商一致，本协议可以变更;一方当事人应以书面形式将变更要求送交另一方，另一方_________日内未作出书面答复的，视为不同意变更本协议。

2.除法定条件外，双方当事人约定解除劳动协议的条件如下：

_______________________________________________________________________________

3.除劳动合同期满终止外，双方约定终止劳动合同的条件如下：

_______________________________________________________________________________

4.本协议终止，一方希望续订的，应在本协议期限届满前______日与对方协商续订劳动协议。

5.解除或终止本协议的，甲方或乙方应当提前_____个工作日，向对方提出解除或终止本协议要求。

十、职业及专业训练

1.提升专业与工作技能，甲方提供乙方专业教育与训练，乙方应接受适当的训练。

2.凡由甲方提供专业训练与进修，每次时数超过________小时以上或补助训练费每次_______元(双方协议)以上，结业后乙方应在原单位继续服务一年，若乙方违反约定，应将补助的训练费退还甲方。

十一、工作规则

甲方依法订立并已公开揭示的工作规则(员工手册)双方有遵守的义务。

十二、奖惩：乙方的奖惩依前述工作规则规定办理。

十三、补充与附件

本协议一式两份，双方各执一份。协议未尽事宜，经甲、乙双方协商决定需要补充或修改的，书写《修改意见书》一式两份(经甲、乙盖章签字，各存一份)，做为本协议的补充件。本协议的附件和补充协议均为本协议不可分割的组成部分，与本协议具有同等的法律效力。

十四、争议的处理

1.本协议受中华人民共和国法律管辖并按其进行解释。

2.本协议在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决，也可由有关部门调解;协商或调解不成的，按下列第_________种方式解决：

(1)提交_________仲裁委员会仲裁;

(2)依法向人民法院起诉。

甲方(盖章)：_______________ 乙方(盖章)：_______________

法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________

委托代理人(签字)：_________ 委托代理人(签字)：_________

联系地址：___________________ 联系地址：___________________

电话：_______________________ 电话：_______________________

签订地点：___________________ 签订地点：___________________

_________年_______月_______日 _________年_______月_______日

员工福利保险服务协议

甲方（委托方）：________
注册地址：______________
乙方（受托方）：________
注册地址：______________

甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就甲方委托乙方提供员工福利保险保障顾问服务达成如下协议。

一、在本协议有效期内，乙方同意：
1．对甲方的员工福利保障体系进行评估，提出员工福利保险保障建议；
2．向甲方提出保险计划，就其投保方式、投保范围、保险权益、保险期间、保险金额等提出建议；密切注意保险市场的发展、变化，为甲方享受最佳的保险服务提供调整方案和建议；
3．就保险权益和保险费率等向保险人询价。保险权益和保险费率根据风险状况的变化在保单的续转时予以修订；
4．取得保险人报价后，就报价书中的保险权益和保险费率等做出汇总分析，提出初选保险公司和最优报价方案，并由甲方作出最后决定；
5．根据甲方要求，参加甲方与保险人之间就保险权益进行的谈判，谈判过程中严格维护甲方利益；
6．按甲方书面指令，协助甲方向保险人办理投保、续保手续；
7．提供保险期间内的相关保险服务；
8．就相关索赔事项提出建议，监督、督促保险人的理赔工作，忠实维护甲方的合法利益；
9．协助甲方准备索赔文件，定期查询保险人理赔进程，并保存索赔的有关数据、资料。定期向甲方提交保险期内赔偿情况报告。

二、在本协议有效期内，甲方同意：
1．终止本协议生效前与其他方签订的类似顾问协议；
2．如实向乙方提供所有与上述服务有关的信息与资料；
3．在乙方为甲方提供上述服务时，给予乙方必要的协助。

三、保密条款
本协议执行过程中，除应法律要求或经对方书面同意，甲乙双方不得将获得的任何保密信息泄露给第三方。本协议终止或解除时，本条款继续有效一年。

四、报酬与费用
1．双方同意，乙方依法有权从保险人处取得与甲方保险合同有关的佣金做为报酬，不再另外向甲方收取其他费用；
2．如乙方应甲方要求提供任何超出本协议第一项范围的服务，乙方应事先向甲方提供费用预算报告，双方协商确定后由甲方支付顾问费用。

五、争议解决
甲乙双方就执行本协议发生的争议，应通过友好协商解决。如协商无效，可通过仲裁机构仲裁或向人民法院提起诉讼。

六、其它
1．本协议自双方签章之日起生效，有效期_________年，协议期满后，如双方无异议，则本协议继续有效_________年；
2．本协议如有未尽事宜，双方应协商订立补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力；
3．本协议一式两份，甲乙双方各持一份。

甲方（盖章）：_________乙方（盖章）：_________
授权代表（签字）：_____授权代表（签字）：_____
_________年____月____日_________年____月____日

厨房员工劳务合同

甲方：_________

乙方：_________

双方经协商同意订立协议如下，以资共同遵守及履行。

一.协议期间：

□自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，协议期满，终止劳雇关系(定期协议)。

□自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，乙方在甲方服务(不定期协议)。

二.工作项目：乙方接受甲方的指导监督，从事下列工作：(厨工工作)

1.餐点的采购与制备;

2.食物的贮藏与管理;

3.厨房设备的清洗与整理;

4.餐具定期清洗.消毒;

5.餐点调配与烹饪;

6.分配的清洁工作;

7.其它工作。

三.工作地点：乙方于下列地点，担任协议所定工作：

1._________(本公司)。

2.经协商，甲乙双方同意的地点。

四.工作时间：

1.乙方每日正常工作时间为八小时，自上午八时零分至下午十七时零分止，乙方上午工作一段时间后甲方于中午安排轮流休息一小时。

2.甲方因业务需延长乙方工作时间(如公司活动)，依劳动法相关规定办理，乙方愿意配合实施。

3.甲方因业务需要，在正常工时外，安排值日(轮值)工作，乙方愿意配合实施。

五.休假：

1.乙方每七日中至少有一日的休息，作为例假，工资照发。

2.法定假日，甲方均应给假，工资照发。

3.特别休假的给假及工资，依劳动法相关规定办理。

4.起假及休假以一小时为请假单位。

六.请假：

1.乙方得因婚、丧、疾病或其它正当事由请假，但应事先办理请假手续，经甲方核准后，方得离去，病假及偶发事件，不及事先请假时，应委托家属或同事代为办理，否则一律以旷工论，前项假期，依劳动法相关规定办理。

2.乙方(女性)，分娩前后，甲方应给予产假，假期依劳动法相关规定办理。

3.前列(一)(二)项假期内的工资给付标准，依照劳动法相关规定办理。

4.各项请假日数的计算，系依公司的年度计算。

七.工资：

1.甲方应按月给付乙方工资，见附件(薪资核定表)。

2.甲方给付的工资，为减少行政作业，经全体乙方同意，每月给付乙方一次，每月五至十日之间发放。

3.工资的调整，由甲方依薪给制度定。

八.退休：乙方继续服务届法定年限，甲方应依法为乙方办理退休，给予退休金。

九.变更、解除和终止：

1.经双方当事人协商一致，本协议可以变更;一方当事人应以书面形式将变更要求送交另一方，另一方_________日内未作出书面答复的，视为不同意变更本协议。

2.除法定条件外，双方当事人约定解除劳动协议的条件如下：

_________

3.除劳动合同期满终止外，双方约定终止劳动合同的条件如下：

_________

4.本协议终止，一方希望续订的，应在本协议期限届满前_________日与对方协商续订劳动协议。

5.解除或终止本协议的，甲方或乙方应当提前_________个工作日，向对方提出解除或终止本协议要求。

十.职业及专业训练：

1.提升专业与工作技能，甲方提供乙方专业教育与训练，乙方应接受适当的训练。

2.凡由甲方提供专业训练与进修，每次时数超过_________小时以上或补助训练费每次_________元(双方协议)以上，结业后乙方应在原单位继续服务一年，若乙方违反约定，应将补助的训练费退还甲方。

十一.工作规则：

甲方依法订立并已公开揭示的工作规则(员工手册)双方有遵守的义务。

十二.奖惩：乙方的奖惩依前述工作规则规定办理。

十三.补充与附件：

本协议一式两份，双方各执一份。协议未尽事宜，经甲、乙双方协商决定需要补充或修改的，书写《修改意见书》一式两份(经甲、乙盖章签字，各存一份)，做为本协议的补充件。本协议的附件和补充协议均为本协议不可分割的组成部分，与本协议具有同等的法律效力。

十四.争议的处理：

1.本协议受中华人民共和国法律管辖并按其进行解释。

2.本协议在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决，也可由有关部门调解;协商或调解不成的，按下列第_________种方式解决：

(1)提交_________仲裁委员会仲裁;

(2)依法向人民法院起诉。

甲方(盖章)：_________乙方(盖章)：_________

法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________

委托代理人(签字)：_________　 　委托代理人(签字)：_________

联系地址：_________　 联系地址：_________

电话：_________　 电话：_________

签订地点：_________　 签订地点：_________

_________年____月____日　_________年____月____日

附件

附件一：薪资核定表(略)

附件二：员工手册(略)

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