委托保管档案协议

委托保管档案协议合集。

现如今，我们在很多场合下都会使用到合同这个东西。假设需要为他人保管贵重物品，我们签订一份保管合同是十分有必要的，保管合同是双务不要式合同，有偿或无偿须根据当事人约定。我们作为当事人，一定要清楚保管合同的具体内容情况。一份标准的保管合同应该具备哪些要素？小编特别编辑了“委托保管档案协议合集”，供大家借鉴和使用，希望大家分享！

委托保管档案协议 篇1

甲方：_____________________

乙方：_____________________

身份证号：_________________

经甲、乙双方协商，就乙方委托甲方保管档案达成以下协议：

1．甲方根据《档案法》和_________部、人事部有关规定，为乙方保管档案。乙方应在签订本协议及缴交档案保管费后，按有关规定及时将档案及相关资料转入甲方，否则甲方不予提供相关服务。

2．经乙方申请，甲方按国家有关规定，只为乙方提供出具档案保管证明以及借阅档案的服务，不提供其他服务。此外，乙方的就业及与其他机构的关系、工资福利、社保医疗、人身权益及人身意外等均应自理。

3．乙方应遵守国家及省、市的法律法规，遵守甲方有关档案及人事管理规定和计划生育管理的有关规定。

4．本协议期自______年_____月_____日至______年_____月_____日。本协议期满，乙方应及时与甲方续签或将档案转出；否则，视为乙方继续委托甲方保管档案，甲方可依规定的收费标准每年向乙方计收档案保管费，并保留追收乙方欠费的权力。

5．乙方应于签订本协议时向甲方缴交档案保管费_________元，协议期内如档案调出，费用不予退还。

6．本协议由甲方代表人签字，加盖公章及乙方签章后生效。甲、乙双方各执一份，具同等效力。

7．本协议未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。

甲方（公章）：_________ 乙方（签字）：_________

负责人（签字）：_______ 地址：_________________

_________年____月____日 _________年____月____日

委托保管档案协议 篇2

档案号 ，自 年 月 日将档案存放于xx-xxx保管至今，特此证明。

(盖章)：

你好，参加律师资格考试不需要这些证明，只有通过司法考试后，如果想自律师事务所申请律师执业证的时候才需要这些证明。这样做肯定是违法的。

对了,他是在劳动局仲裁厅工作。这个朋友就是想办个律师证,所以需要'人事代理合同".请问我帮他办这个有风险吗

1、人事档案只能保存在有档案保管权的单位。通俗的.说一般就是在人才中心和大型国企，一般的民营企业和外资企业及小公司是不可能有档案保管权的。

2、没有档案保管权的单位如果接受员工档案，需要和人才中心签订托管协议，由人才中心委托管理，而不能由单位自行管理。

3、如果发生档案调动，办理程序为：

(1)新单位出具证明给其档案托管机构，由档案托管机构出具调档函，给原单位档案托管机构;

(2)原单位出具证明，证明劳动关系解除，持证明和调档函提取档案或者邮寄到新的档案托管机构。

(3)如果新单位没有办理档案托管，你就不能调档。持原单位劳动关系解除证明到原档案托管机构办理个人缴费存管业务，也就是自己掏钱了。

4、你说的是不是你现在的单位私自保管你的人事档案了。如果是这样，显然，如果他没有档案管理权，则是违法的，这样的单位，是很不正规的，我不建议你工作。可以协商调出档案，如果协商不成，可以到劳动局告他们。

委托保管档案协议 篇3

网友的疑问：

我离开原单位有一个多月，我的档案在人才交流中心，属集体存档。由于种种原因，单位不肯开具解除劳动合同证明。我想将档案由集体存档改成个人存档，但人才交流中心说，必须有单位证明才行。在这种情况下，我如何才能将档案由集体存档改成个人存档？

另外，由于单位不再交纳各类保险，我能以个人名义继续交纳保险吗？应如何交？我已购买商品房，我的住房公积金以前是由单位每3个月取一次，现在我的住房公积金帐号上还有一笔钱，我能以个人名义取出来吗？

我与原单位签订的劳动合同上有一条规定：在离开原单位一年内，不得到同行业企业内就职，否则，需向单位交纳5万元罚金。我离职时，单位并未为此支付任何补贴。只是在劳动合同中写下如下条款：乙方工资的10%作为特殊（保密）津贴。请问：这种竞业避止条款是否合法？同行业的定义是什么？我是否要遵守该规定？

法律顾问的解答：

根据上海市劳动和社会保障局有关招退工的规定，在双方解除合同后的一个星期内，用人单位应当为劳动者办理退工手续，

如果双方有其他事宜没有解决，应当通过其他途径解决。因此，你单位不为你办理退工手续的做法是错误的。

由于您的档案原来由单位存放在人才服务中心，所以如果要改动，必须由原单位同意，并出具有关证明。

由于您与原单位尚没有解除劳动合同，所以您现在不能以自由职业者缴纳社会保险费用。如果要以个人名义缴纳社会保险费，必须把您的个人材料转到您所在的街道（即为失业）。

住房公积金有两种，一种是社会统筹的，这部分公积金，只有在您购房或其他规定的情况下才能使用。您所说的每三个月发放一次，应当是单位自己设立的公积金。这种公积金，应当由各单位根据自己的规定执行。如果您帐号内有资金（如果是社会统筹的，那么不能提取），应当按公司的规定办理。

有关避止条款的条款是合法的，但是，如果用人单位没有按双方约定支付费用，您可以不执行这个规定，当然，最好先给单位发个备忘录。

委托保管档案协议 篇4

委托保管协议

委托方：（以下简称甲方）[ ] 代管方：（以下简称乙方）[ ]

根据甲乙双方需要，本着平等、自愿、互利的原则，经甲乙双方充分协商，根据《中华人民共和国合同法》，甲方就委托乙方管理一事达成如下协议： 第一条 保管物品

甲方委托乙方保管的货物的名称、规格、型号、数量、价格等详见合同附件 第二条 保管场所

保管场所为：[ ] 第三条 保管方式：

乙方指令甲方或者甲方的供应商将工程材料等统一放置在甲方指定的保管地点，并对材料等做好防雨、雪、潮，防盗、防止人为损坏等保护措施。

第四条 双方权利义务

1、甲方直接交付乙方保管的货物如有瑕疵，甲方应将情况及时告知乙方，乙方对所交付货物经保管前查验发现存在瑕疵的应当立即通知甲方；

2、如甲方供应商送货到保管现场，乙方有义务配合甲方对甲方供应商所移交货物进行验收和接收，包括但不限于对外观、数量、质量、规格型号、生产厂家标识等。如发现货物有瑕疵，应立即通知甲方并备注信息，并要求供应商、出卖人或者承运人签字确认。

3、保管物如需要采取特殊保管措施，甲方应当书面通知乙方进行特殊保管，并应当载明具体的特殊保管要求，紧急情况下可以口头通知，但应在口头通知后48小时内补齐书面指令。特殊保管措施给乙方造成成本增加的，双方可以协商费用增加。第五条 保管期限

[ ]年[ ]月[ ]日起至[ ]年[ ]月[ ]日止，共计[ ]年。

第六条 保管物交付

甲方或者甲方供应商交付保管物时，乙方应当进行保管前查验，并根据查验情况出具保管凭证，如保管物存在瑕疵应当由移交方签字确认瑕疵信息后，按照瑕疵物进行先行接收，并立即告知或者通知甲方。第七条 保管费用：

双方协商一致对于委托保管事项的费用支付方面作如下约定：

1、如乙方在后期的招投标程序中有幸中标成为甲方项目工程的承包单位，那么乙方对于本协议项下所做出的保管保管期间费用应包含在总包合同总额内.2、如果上述第一条因中标结果无法实现，则保管费用按照市场价格和乙方有关成本费用另行协商。第八条 保管费用的支付方式与时间：

费用结算前，甲方对乙方所保管的全部物料进行付款前查验，查验合格后出具验收确认单且在收到增值税专用发票后[ ]个工作日内，甲方向乙方支付保管费用，如查验发现物料存在损失，则甲方可以就损失部分货物所占比例的保管费进行延后付款，待乙方赔偿损失后，该部分保管费继续支付。第九条 甲方责任

甲方应至少提前1日书面通知乙方领取保管物的计划和物品清单，以便乙方安排移交工作。甲方延迟领取保管物的，应当按照每延期一日承担所领取货物保管费用[ ]的违约金，并承担相应因延期而产生的保管费用。第十条 乙方责任

1、乙方在物品、设备保管期间应认真看护，负责物品、设备的安全。若发现设备等保护物松散时要及时处理，必要时通知甲方。若未按合同规定的保管要求保管，造成物品、设备丢失、部分零件短少、损坏的，乙方向甲方支付损害部分货物对应保管费用的[ ]的违约金，并承担相应赔偿责任。

2、乙方无特别事由，不得要求甲方提前领取保管物。

3、乙方负责对所保管货物购买保险，保险险种至少为财产一切险且保险范围覆盖自然灾害、不可抗力等因素，受益人为甲方。第十一条 违约责任

1、乙方不得将保管物转交第三人保管。若违反合同约定，乙方将保管物转交第三人保管，应向甲方支付本合同约定的总价款金额的的违约金。对保管物造成损失的，应当承担损害赔偿责任。

2、乙方不得使用或者许可第三人使用保管物。若违反合同约定，乙方应向甲方支付本合同约定的总价款金额的[ ]的违约金，并赔偿甲方损失。

3、未经甲方同意，乙方不可随意外借甲方的物品、设备。经甲方同意外借的物品、设备，安全问题由甲方负责。第十二条 免责事由

1.因不可抗力导致所保管货物损坏的，乙方免责，但前提是乙方必须按照第十条够买商业保险。

2.因甲方原因导致货物损坏的，乙方免责。第十三条 其他事项

1、本合同自甲乙双方法定代表人或委托代理人完成签字并加盖合同专用章之日起生效，经甲乙双方确认的附件视为本合同的组成部分。

2、本合同执行中发生争议，由双方协商解决。协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

3、本协议一式四份，甲乙双方各持两份，具备同等法律效力。

甲方： 法人代表： 签约代表： 电话： 地址： 邮编： 开户行： 帐号： 签约时间： 年 月

乙方： 法人代表：签约代表：电话： 地址： 邮编： 开户行： 帐号：

签约时间：年 月 日

日

委托保管档案协议 篇5

一、档案保管期限表的概念及作用

档案保管期限就是以表册形式列举档案的来源、内容和形式，并指明其保管期限的一种指导性文件。它的主要作用是鉴定档案价值和确定档案保管期限。

从我国已有的各种档案保管期限表来看，有如下几种类型：

它是由国家档案事业管理机关编制的，供全国县以上机关、团体、企业、事业单位鉴定文书档案通用的标准和依据。是全国各机关确定一般性档案保管期限的标准和制定其它类型档案保管期限表的指南。如国家档案局1987年制定颁发的新的《文书档案保管期限表》

它是由国家档案事业管理机关会同有关主管部门编制的，是各机关、团体、企事业单位鉴定专门性档案时通用的依据和标准。专门档案一般由专用公文转化而来，因其是在一定工作部门和业务范围，根据特殊需要专门使用的公文，所以有其特殊性，保管期限与通用保管期限有所差别，特单列出。如1962年、1965年和1984年，由财政部和国家档案局先后共同制定、颁发的《预算会计帐薄、凭证、报表保管、销毁期限一览表》和《预算会计档案保管期限表。

它是由主管领导机关编制的，供同一系统内各机关、单位使用的档案保管期限表。这种档案保管期限表须经过本部门领导人批准后执行，并要报送国家档案局，抄送各省档案局，如《卫生部门行政、企业系统档案材料保管期限暂行标准》，《中国人民解放军文书档案保管期限参考表》。

它是由档案事业管理机关或主管领导机关编制的，是同一类型（如学校、医院、工厂等）单位鉴定档案时通用的依据和标准。如××市学校档案保管期限表。

它是各机关根据本机关档案的具体情况编制的，专供本机关鉴定档案时使用的。如《中华人民共和国昆明海关文件保管期限表》。

其中通用档案保管期限表对其他四种档案保管期限表具有指导意义。

1、本级党的代表大会、代表会议、人民代表大会、人民代表会、政治协商会议，工会、共青团、妇女联合会代表会会议的文件材料。

1、1通知、名单、议程、报告、领导人讲话、大会发言、提案、选举结果、讨论通过的文件、决议、纪要、公报、主席团会议记录、简报、重要的照片、录音（像）带等文件永久

1、3小组会议记录、参考文件、会议服务机构的计划、总结等文件材料短期

2、本级党委、人民代表大会、政治协商会议、工会、共青团、妇女联合会的常委会、全体委员会、政府常务会、办公会议的文件材料

2、1公报、决议、决定、记录、纪要、领导人讲话、讨论通过的文件材料永久

4、1直属上级机关颁发的，属本机关主管业务的，和非直属上级机关颁发的针对本机关主管业务并要执行的重要的文件材料永久

4、2直属上级机关颁发的属本机关主管业务并要执行的一般文件材料长期

5、党和国家领导人、上级机关视察、检查本地区、本机关工作时形成的题词、讲话、声像等重要文件材料永久

6、本机关党组（包括实行党委制的党委）和行政办公会的记录、纪要、讨论通过的文件永久

7、1、1通知、名单、日程、报告、讲话、决议、决定、纪要、重要的声像材料永久

12、本机关的.请示与上级机关的批复，下级机关的请示、报告与本机关的批复、批示

16、本机关机构设置、撤并、名称更改、组织简则、工作条例、人员编制、启用印信交件材料永久

20、干部职工录用、转正、调资、定级、离退休、职务聘任、复转、抚恤、死亡等文件材料长期

23、本机关中党、团、工会的基层组织形成的工作报告、总结、会议文件和团员名册等文件材料长期

25、本机关及本机关批准的有关区域变化和解决边界纠纷、征用土地的文件材料 永久

29、本机关关于出国考察、友好往来、参加会议等外事活动形成的文件材料

31、同级机关和非隶属机关制发的非本机关主管业务但要贯彻执行的文件材料短期

委托保管档案协议 篇6

编号：

甲方：句容市人才服务中心

乙方：

丙方：

根据根椐《句容市人事代理实施意见》[市政府句政发〔20xx〕71号通知转发]，甲方受乙方委托保管丙方的人事关系及人事档案，三方订立合同如下：

一、委托保管期从年月日起至年月日止。

二、委托保管期间，丙方的工资福利、病残伤亡等事宜，由乙方与丙方以合同协议确定。乙方与丙方应按规定缴纳丙方的养老、失业、医疗等保险以及住房公积金。

三、委托保管期间，被代管人个人身份不变。有关工龄计算、转正定级、档案工资调整、申报专业技术职务、年报统计、出国（境）政审及失业、养老保险等事宜，由甲方依据有关规定办理。

四、甲方与丙方不存在隶属关系。丙方的一切法律行为甲方概不负责。

五、委托保管期间，丙方新的档案材料，乙方应及时转交甲方审核，并存入丙方档案。

六、委托保管期间，如乙方或丙方中止本合同，应事先征得对方同意，并书面通知甲方办理中止合同手续。

七、委托保管期满，本合同即中止执行。乙方、丙方需及时办理丙方的人事关系及档案的转出或重新委托代管手续。否则，甲方不再保留丙方人事关系。

八、管理费标准按省、市有关部门的规定执行。

九、合同自三方签章后生效。未尽事宜另行商定。

本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。

甲方（盖章）乙方（盖章） 丙方（盖章）

年 月 日年 月 日年 月 日

委托保管档案协议 篇7

档案保管及人事代理委托协议书

甲方（委托单位）组织机构代码：（以下简称“甲方”）

甲方（委托单位名称）：

乙方：上海市学生事务中心（以下简称“乙方”）

为做好高校毕业生就业服务工作，为用人单位招用毕业生提供便利，甲方委托乙方为其招用的毕业生提供档案保管及人事代理服务。经甲乙双方协商一致，就人事代理相关事宜达成如下协议：

一、乙方按照国家有关规定为甲方提供档案保管及人事代理有关服务，主要包括：

（一）档案保管有关服务

1、提供档案接收、验收、保存、转递服务；

2、代办就业失业登记证、委托单位变更手续；

3、办理各类证明，包括亲属证明、经历证明、存档证明、各类公证、政审等；

4、提供各类档案材料的归档服务；

5、提供各类档案材料的查询、复印服务。

（二）人事代理有关服务

1、代办集体户口申报、迁出手续；

2、代办结婚、购房、购车、社保卡、护照、签证等所需的户籍证明或复印《集体户口个人信息页》，若有需要可提供挂号邮寄服务；

3、代办申办公安局未刑证明，若有需要可提供挂号邮寄服务；

4、代办身份证挂失登记，受理临时身份证、正式身份证申办、领取业务；

5、代办兵役证明；

6、代办孕情卡等有关计划生育证明；

7、代办符合申报条件的新生儿户口申报、迁出手续；

8、代办各类户籍材料的查询、复印；

9、代办各类其他业务，包括申请更改姓名、婚姻状况、工作单位、联系电话等相关户籍信息及户籍材料遗失补办等；

11、提供办理社会保障卡有关的告知及所需材料；

12、代办父母投靠子女所需的审批材料和户籍材料。

二、甲方应按照档案管理及人事代理过程中国家的有关规定，及时提供或补充有关材料，如员工工作单位发生变更，应及时递交用工、退工证明等材料。

三、按照每人每年400元（档案保管200元/人〃年，人事代理200元/人〃年）的服务收费标准，甲方委托乙方为甲方招用的 等 名人员（超过一名人员请随此协议书另附名单）提供 年期的 □档案保管 □人事代理服务（请在有关服务前的“□”内打“√”），甲方支付给乙方服务费共计 元，委托协议期间发生的所有具体服务内容不再另外支付服务费。

四、甲方确认至今为止，委托乙方办理人事代理服务的人员未曾参加任何非法、邪教组织。

五、本协议一式两份，自签署之日起生效。协议期满，若甲乙双方未提出终止协议的书面通知（甲方为所代理人员开具的退工单可视为终止协议的书面通知），则协议自动延续，甲方应主动前来续缴档案管理和人事代理服务费。

六、未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

甲方（用人单位盖章）： 乙方（盖章）：

上海市学生事务中心

经办人： 经办人： 日期： 日期：

委托保管档案协议 篇8

甲乙双方本着诚实守信、互助互惠的原则，经友好协商，并根据中华人民共和国有关法律、法规规定，在平等互利的基础上签署本协议。

1、甲方委托乙方为其单位的档案材料进行档案整理、修复、数据录入等档案信息化及相关技术的开发和服务。

2、 为了安全、保密、精准规范，乙方的档案材料整理工作需要全过程接受市档案局的业务指导监管。

3、 服务工作从签订之日起在三个月内完成工作。

1、 甲方根据实际工作提出合理的明确的工作要求，乙方在操作时应按其要求进行工作。

2、 乙方在整理档案材料时，若发现某些部分缺少或不完整，需要甲方予以确认。

1、乙方对接收的需要整理的档案资料需认真清点和核对，无误后应严格按照中华人民共和国档案法的要求和在市档案局的监督和指导下，严肃、认真、专业地开展档案整理服务工作。确保所整理的档案能顺利地通过市档案局的规范验收。

2、乙方必须诚实守信，按时完成服务工作。严格遵守协议期限要求，按时保质完成甲方委托的工作。

1、本协议中的收费款项都严格按照xx省档案局、xx省物价局核定的相关收费标准执行，绝不准乱收费、多收费。相关文件详见附件。

2、 本协议中的收费款项条目清晰、规范，详见附件。

3、本协议中，标准预算收费总款为××元，考虑到和××长期友好的开展业务合作关系，现对本次预算予以最大优惠××元，实收××元。此协议签定后，乙方应在3个工作日内将××元(￥××)汇入甲方指定帐户

1、此协议中未尽事宜双方协商解决，协商不成提交当地相关部门解决，如需变动或补充，经双方同意可另行条款作为附件，此附件作为本协议的`组成部分，据有同等法律效力。

2、 本协议一式二份，甲乙双方各执一份。自甲乙双方签字盖章后生效。

委托保管档案协议 篇9

正文：

应届毕业生委托学校保管其户口和档案协议书

应届毕业生委托学校保管其户口和档案协议书

甲方：________（____届____专业毕业生）

乙方：___________________________大学

甲方因毕业时未落实工作单位，委托乙方保管其户口和档案，甲、乙双方就有关事项商定如下：

一、甲方承担的责任与义务

1．甲方毕业时必须按有关规定及时办理离校手续。

2．甲方毕业后没有学籍，不再隶属于乙方，不能享受在校生的权利和待遇，因刑事案件、民事纠纷等引起的法律责任、经济责任及后果完全由甲方本人承担。

3．甲方在签订本协议之前，须办理______年医疗保险和人身意外伤害保险。

4．甲方在户口和档案保管在乙方期间，每隔_____个月须与乙方保管档案的毕业生就业指导中心联系一次，告知就业进展情况

5．甲方若在毕业后_____年内落实工作单位的，须及时与乙方毕业生就业指导中心约定时间，来校办理派遣及户口、档案迁移手续

6．甲方若_____年到期（至_____年_____月_____日）仍未落实工作单位，必须来校办理户口，档案迁移手续。否则，如果户口、档案迁移中出现问题，责任由甲方承担。

二、乙方承担的责任与义务

1．乙方接受甲方委托，在甲方毕业后______年内保管甲方的户口和档案，乙方免收档案保管服务费用。

2．乙方可为甲方提供就业指导和服务。甲方可参加乙方举办的招聘活动，查询用人单位需求信息、咨询有关就业方面的问题。

3．乙方可为甲方开具与就业有关的证明。与户籍有关的证明，由乙方保卫处或辖区派出所按有关规定办理；与档案有关的证明，由乙方保管档案的学院办理，必要时由乙方相关职能部门认证签章。办理相关证明的，乙方可按有关文件规定收费，乙方不为甲方开具与就业无关的证明。

4．若甲方在毕业后______年内落实工作单位或本人要求回户籍所在地就业，乙方在上级有关部门规定的时间内为其办理《就业报到证》及户口，档案迁移手续。

5．若甲方在毕业后______年到期（至_____年____月____日）仍未落实工作单位，乙方按上级有关部门的规定，为甲方办理户口和档案迁回其入学前户籍所在地的手续。

本协议一式_________份，甲、乙双方各执_________份。

甲方（签字）：______________________

通信地址：__________________________

联系电话：__________________________

___________年_________月__________日

乙方（盖章）：__________________大学

毕业生就业指导中心（盖章）：________

联系电话：__________________________

___________年_________月__________日

应届毕业生委托学校保管其户口和档案协议书

应届毕业生委托学校保管其户口和档案协议书

委托保管档案协议 篇10

乙方（姓名）：____________________

身份证号：________________________

家庭住址：________________________

联系电话：________________________

邮政编码：________________________

根据乙方申请，现就甲方委托乙方保管人事档案事宜协议如下：

自________年______月______日起至________年______月______日止（不少于半年）。

1．负责办理有关调转手续；

2．依据有关规定，管理甲方人事档案，办理相关业务；

3．依据档案办理出国政审、职称申报盖章及出具有关证明；

4．存档人员退休申报；

5．在委托保管档案期间，乙方不负责其他非档案管理责任。

1．交付甲方档案管理费为每月五元，按存档期限一次结清；

2．一次性交费不少于半年，存档费一经交纳，存档期内转档存档费不予退还；

3．档案保管到期前一周，应及时与乙方办理续存手续。

4．保存好协议和交费凭证。

甲方（盖章）：________________

________年________月________日乙方（签字）：________________

________年________月________日

续存协议记录（工作人员填写）

办理日期：______________________

续存起止时间：__________________

经办人：________________________

金额（元）：____________________

交款人：________________________

注：请将存档协议、交费凭证妥善保存。

委托保管档案协议 篇11

甲方：市人事人才公共服务中心

乙方（个人姓名、身份证号码）：

一、本协议系乙方个人委托甲方管理个人人事档案的书面依据。

二、乙方因案委托甲方管理。委托期限年，自年月日起至 日止。

三、根据物委核定收费标准（闽价费〔2009〕275号），人事档案管理费为每月人民币壹拾元整，乙方应于合同生效当月起按向甲方缴纳人事档案管理费。

四、协议期间，甲方仅为乙方提供人事档案保管服务。若乙方符合国家有关恢复干部身份规定的，根据乙方的申请，甲方可按有关规定协助乙方办理报批手续。

五、甲方可根据乙方申请提供因升学、出国（境）政审等事项出具档案寄存证明等有关证明材料。

六、协议期间，乙方应主动将新形成的档案材料送交甲方入档。

七、本协议期间届满，乙方不再需要委托保管的，应提前一个月以书面方式向甲方提出，未以书面方式提出的，视为双方自愿同意保管期限延长一年，并依此类推。

八、本协议一式三份，甲乙双方各执一份，一份存入个人人事档案，自双方签字盖章后生效。

九、其它补充条款：

甲方（盖章）：龙岩市人事人才公共服务中心代表：

乙方（签名）：

用人单位（盖章）：

签订日期：年月

甲方地址：市交易城A6栋三层

邮编：3640

电话：05-2535399

代表： 日邮编：电话：乙方地址：

委托保管档案协议 篇12

户口在福建莆田，在上海上大学，毕业后在上海工作，工作单位要求开具档案托管证明。我记得当时档案是寄给一个叫做“福建省公务员局”的地方，那我该怎么开档案托管证明呢?是不是咨询福建省公务员局呢?具体和谁联系?谢谢，满意加分!

是福建省公务员局没错，但当时为什么用寄的呢?一般是要亲自去报到，然后签署一张报到证。现在报到证在哪里?通过报到证可以找到真正的托管单位。假如没有办理报到证，就会麻烦些，你可以试试，通过省公务员局，直接请求开具托管证明，假如不同意，可以请求他们查找你的档案的落脚点。但假如超过两年，他们也可以不理睬你，同时你不是亲自报到的，手上又没有报到证，他们也有理由不理睬你。最后，在莆田市，你辖区的人事局查查看，看他们能不能帮帮你，因为，毕业档案的最后落脚点是在原籍的人事局。只是当初不知你有没有去报到落实，现在他们愿不愿意帮你了。

谢谢，我是今年6月底刚毕业的，我当时没亲自去办，让我亲戚帮忙办的，虽然报到证上也是写的“福建省公务员局”，但是还是到原籍的人事局报到的。我好像也听说最后的落脚点是原籍的人事局，就是不知道这回该找谁开了。。。

这就好办了，你就带着报到证，到原籍人事局相关报到过的窗口，请求开具档案托管证明就是了。

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