[协议参考]知识产权代理保密协议(2340字)

随着时光流逝，知识产权也在快速的发展，大家越来越重视知识产权，盗取别人的知识产权是违反法律的，加强知识产权保护能够提高竞争力。那么，你知道知识产权合同应该有什么内容吗？下面是由小编为大家整理的“[协议参考]知识产权代理保密协议(2340字)”，仅供参考，欢迎大家阅读。

知识产权代理保密协议(篇一)

甲方（聘用方）：________________

法定代表人：

公司地址：

邮政编码：

乙方（受聘方）：

身份证号码：

住址：

联系电话：

鉴于乙方在甲方任职，并将获得甲方支付的相应报酬，双方当事人就乙方在任职期间及离职以后保守甲方业务资源和其他商业秘密的有关事项，特定下列条款共同遵守：

甲、乙双方经平等协商，均同意遵守以下条款。

第一条定义

1、职务成果

所谓职务成果指乙方在甲方工作期间，为履行本职工作、完成甲方交付的任务以及利用甲方资金、设备、资料等物质技术条件所完成的所有劳动成果。

2、商业秘密

所谓商业秘密是指由甲方提供的、或者乙方在甲方从事工作期间知悉的、或者因乙方履行职务而产生的，与甲方业务有关的、具有商业价值的、非公知的所有信息，包括但不限于：

1）甲方的技术信息，包括但不限于技术方案、技术报告、检测报告、技术指标、数据库、产品图纸、作业蓝图、设计图（含草图）、样品、制造工艺、制造技术、技术数据、科研成果、公司未对外公开或只在一定范围内公开的专有技术、操作手册、技术文档、涉及商业秘密的业务电函等等；

2）甲方的经营信息，包括但不限于经营方针、管理诀窍、公司发展计划、资本运作情况、新产品及服务项目开发情况、投资决策意向、市场分析、广告策略、现有客户及可能客户的名单与需求、营销计划、采购资料、产品服务定价及定价政策、进货渠道、产销策略等；

3）甲方的管理信息，包括但不限于未公开的财务信息、人事信息、公司内部规章制度、工资薪酬信息、内部业务规程、物流资料、会议纪要等所有内部资料，以及其它列入甲方保密制度文件的秘密事项；

4）甲乙双方附件或者补充协议约定的其他相关保密信息；

5）其他经甲方采取保密措施的信息，该保密措施包括但不限于：限定涉密信息的知悉范围；对涉密信息载体采取加密等防范措施；在涉密信息的载体上标注保密标志；对涉密信息采用密码或者代码；对涉密信息所在场所限制来访者或者提出保密要求；以口头或书面形式向乙方提出保密要求；确保信息秘密的其他合理措施。

第二条职务开发成果的权利归属

1、乙方同意，自己完成的所有职务开发成果应立即向甲方报告。

2、乙方理解并同意，任何职务开发成果的知识产权及相关权利均属于甲方。

3、乙方同意，按照甲方的要求采取甲方认为取得和保持上述职务开发成果的知识产权所需的一切行动，包括申请、注册、登记等；并同意按照甲方的要求，出具必要的文件、采取必要的措施以确保乙方上述职务开发成果的知识产权归属甲方。

4、乙方同意，未经甲方事先书面同意，不向任何第三方透露有关上述职务开发成果的任何信息。

5、甲、乙双方同意，对于乙方在甲方工作期间非执行甲方任务，未使用甲方的资金、设备、资源或商业秘密，且完全利用自己的业余时间完成的研究、开发成果，即非职务开发成果，其知识产权及有关权利归乙方所有，但是，以下情况除外：

1）该研究、开发成果同甲方的业务密切相关；

2）该研究、开发成果是在甲方所拥有的知识产权（包括但不限于专利或非专利技术）基础上形成的；

3）实际上或者甲方可以论证该研究、开发成果抢先占用了甲方的研究、开发成果。

6、乙方欲主张对非职务开发成果享有知识产权的，应当及时向甲方申明。经甲方核实，认为确属于非职务开发成果的，由乙方享有知识产权，甲方不得在未经乙方明确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营，亦不得自行向第三方转让。

乙方没有向甲方申明的，推定其属于职务开发成果，甲方可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的，乙方亦不得要求甲方承担任何经济责任。

经乙方申明后，甲方对成果的权属有异议的，可以通过协商解决；协商不成的，通过无锡仲裁委员会仲裁解决。

7、乙方在劳动合同期限内及劳动合同终止后，均不得侵犯甲方的知识产权及商业秘密。

第三条保密义务

对第一条所称的甲方商业秘密，乙方承担以下保密义务：

1、严格遵守甲方的保密制度，保护甲方商业秘密；

2、不得刺探与本职工工作或本身业务无关的甲方商业秘密；

3、不得向不承担保密义务的任何第三人披露甲方的商业秘密；确实因业务需要，需将甲方商业秘密介绍给第三人时，须事先征得甲方的许可，在业务需要的程度范围内进行披露，在必要时应根据甲方管理制度的规定或者甲方的要求与第三方签订保密协议；

4、不得允许或协助不承担保密义务的任何第三人使用或计划使用甲方的商业秘密，禁止一切出借、赠与、出租、转让等处分甲方商业秘密的行为；

5、未经甲方书面同意，乙方不得为自己利益使用或者计划使用甲方商业秘密，包括但不限于：不得利用甲方商业秘密进行生产经营活动，不得将甲方商业秘密向第三人公布；

6、乙方对因工作保管、接触的有关甲方商业秘密载体应妥善保存，未经甲方许可不得超出工作范围使用、不得复制或私自带出公司，未经甲方授权不得将甲方的产品业务（包括产品的相关信息、设计资料、图象、照片、动画、音乐、文字及相关使用资料、宣传资料）进行复制、演示、编辑、注释、翻译等；

7、劳动合同无论由于何种原因终止后，乙方不得利用其在甲方任职期间掌握的客户信息自行或者通过新单位与甲方原有客户或潜在客户进行交易；

8、乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方商业秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器、样品、模型、录音以及其他任何形式的载体，均归甲方所有，而无论这些秘密信息有无商业上的价值。若记录着秘密信息的载体是由乙方自备的，则视为乙方已同意将这些载体物的所有权转让给甲方；

9、劳动合同无论由于何种原因终止时，乙方应立即向甲方移交自己所持有或保管的记录着甲方商业秘密信息的一切载体，未经允许不得复印或复制，并办妥交接手续；当记录甲方商业秘密信息的载体是由乙方自备的，且秘密信息可以从载体上消除或复制出来时，可以由甲方将秘密信息复制到甲方享有所有权的其他载体上，并把原载体上的秘密信息消除后，该载体归乙方所有；

10、劳动合同无论由于何种原因终止时，乙方必须继续履行本协议约定的保密义务，严格保守乙方在甲方任职期间所知悉的甲方的商业秘密，直到这些信息在本行业中成为公知性信息为止。乙方认可，甲方在支付乙方的工资报酬时，已考虑了乙方离职后需要承担的保密义务，故而无须在乙方离职时另外支付保密费；

11、在商业秘密的个别部分或个别要素已被公知，但尚未使商业秘密的其他部分或整体成为公知知识，商业秘密没有丧失价值的情况下，乙方应承担仍属秘密信息部分的保密义务，不得使用该部分信息或诱导第三人通过收集公开信息以整理出甲方的商业秘密；

12、如发现甲方秘密被泄露或者由于乙方过失泄露甲方秘密，乙方应当采取有效措施防止泄密进一步扩大，并及时向甲方报告；

13、甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确且本协议没有约定之处，乙方应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，履行保密义务。

第四条保密期限

乙方同意在下述期限内承担本协议约定的保密义务：

1、劳动合同期限内；

2、劳动合同终止后年内；

3、如果在劳动合同终止后五年后甲方商业秘密仍然未成为公知信息的，乙方仍应履行保密义务，直至甲方宣布解密或者秘密信息实际上已经公开。

第五条原有知识产权及有关义务的说明及保证

1、乙方在签订本协议时，应向甲方书面说明以下情况：

1）乙方此前已经拥有的各项专利、非专利技术、著作权、商标权、商业秘密及其他知识产权（不涉及上述各项知识产权的实质内容）；并申明相应的权利状况，包括已提出相关申请、已获得注册在案、尚未申请知识产权保护等；本项所述的权利并不因乙方签署本协议而当然移转予甲方；

2）乙方按照法律或协议仍应向第三方承担的保密义务。乙方有义务将该项内容界定清楚，以避免在甲方的工作与该项义务发生冲突；

3）如果乙方在受雇于甲方之前已向任何第三方承诺在一定时期、一定工作领域内不得从事某些活动，乙方应就此向甲方作出充分的说明。

此项说明书列为本协议的附件。

如因乙方未说明上述各项情况而产生的一切商业或法律责任，概由乙方自行承担，乙方应赔偿由此给甲方造成的全部损失。

2、乙方保证，非经乙方前雇主的书面授权，就乙方在甲方的职务行为，绝不引用或使用任何专属于乙方前雇主所拥有的知识产权和商业秘密信息，并不将所掌握的他人的知识产权信息和商业秘密信息揭露予甲方或唆使甲方使用。乙方违反本款约定而产生的一切商业或法律责任，概由乙方自行承担。

3、乙方声明并保证，与甲方签订劳动合同并签署本协议，没有违反自己曾签署过的任何其他合同或者协议。

第六条违约责任

1、本协议签订后，任何一方不履行或不完全履行本协议约定的义务，或者所做出的说明及保证是虚假的，即构成违约。乙方违约应向甲方支付违约金，违约金金额如下：

1）乙方违反本协议关于权利归属的约定，擅自注册、行使本应由甲方享有的职务开发成果的知识产权的，向甲方支付违约金元；

2）乙方违反本协议第二条第1款、第4款约定的报告、协助义务的，延误或妨碍甲方取得或保持职务开发成果的知识产权的，向甲方支付违约金元；

3）乙方违反本协议约定对技术信息、经营信息的保密义务，向甲方支付违约金元；

4）乙方违反对管理信息的保密义务，向甲方支付违约金元；

2、如果因为乙方的违约行为造成甲方经济损失或名誉损失的，乙方应当承担赔偿责任。违约金不能代替赔偿损失，但可以从损失额中抵扣。具体损失赔偿标准为：

1）损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失，包括甲方为开发、培植有关商业秘密所投入的费用，因乙方的违约行为导致甲方产品销售量减少的金额，以及依靠商业秘密取得的利润减少金额等；

2）依照1）款计算方法难以计算的，损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利润；

3）甲方因调查和制止乙方违约行为而支付的合理费用，由乙方承担。

3、根据甲方管理制度的规定，乙方违反本协议约定，属于严重违反甲方规章制度的行为，无论违约金给付与否，甲方均有权视情节给予乙方相应的处分，包括但不限于警告、严重警告及相应的经济处罚。乙方违反本协议约定的，甲方可以解除与乙方的劳动合同。

第七条其他

1、本协议未尽事宜，或与今后国家有关规定相悖的，按有关规定执行。

2、本协议自甲方盖章，乙方签字之日起生效。

3、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，均具有同等法律效力。

4、本协议是《劳动合同》的附件，与《劳动合同》约定不一致之处以本协议为准；本协议未约定的内容，以《劳动合同》为准。

以下无正文

甲方（盖章）：乙方（签字）：

年月日 年月日

知识产权代理保密协议(篇二)

甲方：

甲方代表：

乙方：

乙方代表：

鉴于甲方处于新项目开发期，涉及甲方拥有的新商业模式和新专有技术的商业秘密。甲方委托乙方具体承担甲方创新技术中部分内容的组合集成与制造，乙方同意接受委托。双方为了开展工作需相互交流相关商业秘密和技术资料。为保证交流后的商业秘密和技术信息不被泄漏且不发生侵权滥用，特签订本协议。

一、各方对对方以各种方式提供的商业秘密、技术信息在任何情况下不向第三方泄漏(因业务开展需要双方同意向第三方泄漏的除外)。

二、通过交流，各方在获知对方的商业秘密和技术信息后未经对方书面同意，在任何情况下不得利用所获商业秘密和技术信息其延伸题材进行经营活动。也不与第三方进行涉密题材的合作或相互利用性经营活动。

三、本协议涉及商业秘密和技术信息的载体形式如下：书面文件：经双方代表或授权人签字的并注有：“保密协议(洁_号)涉密资料”的书面资料。电子邮件：发出方在发出文件上注有保密协议(洁_号)涉密资料”的邮件资料。接收方须在接到的邮件上加注“同意本文件为保密协议(洁_号)涉密资料”并返回的邮件资料。录音资料：含有，甲方：“我是甲方代表，上述关于，关于的录音内容是我方与方商业、技术秘密内容交流过程真实的录音，具有法律证明效力”。乙方：“我是乙方代表，上述关于，关于的录音内容是我方与方商业、技术秘密内容的交流过程真实的的录音，具有法律证明效力。”录音内容的录音资料。

四、甲、乙双方中任何一方若违法了上述一、二条约定，需向对方赔款100万元整，并在此基础上按照给对方造成的直接、间接损失的1.5倍赔偿对方。

五、若出现违约纠纷可向深圳市人民法院起诉。

六、本协议有效期为X年。

七、本协议一式四份，甲、乙双方各持二份双方代表签字生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

知识产权代理保密协议(篇三)

员工编号：_______________

甲方：_______________有限公司

乙方：_______________

甲方：______________________________

住所:

法定代表人或主要负责人：_______________

通讯地址：_______________邮政编码：_______________

乙方：_______________身份证号码：_______________

甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本协议。

一、关键词语的定义

本协议中所称的知识产权包括职务开发成果、专利权、商标专用权、著作权和商业秘密等。

第二条专利包括发明、实用新型和外观设计。

发明是指对产品、方法或其改进所提出的新的技术方案；

实用新型是指对产品的形状、构造或者其结合所提出的适于实用的新的技术方案；

外观设计是指对产品的形状、图案、色彩或者结合所作出的富有美感并适于实用的新的技术方案。

第三条商标包括商品商标和服务商标。

第四条著作权包括计算机软件、广告设计、产品设计图纸等。

第五条职务开发成果

所谓职务开发成果是指乙方在受聘甲方期间，为履行自己的职务所完成的或者所构想的所有研究、开发结果，包括（但不限于）：

产品设计、工模具设计、制造方法、工艺流程、材料配方、经验公式、实验数据；

计算机软件及其算法、设计；

商标设计、标识设计等；

虽不属于自己职务范围但属于甲方业务范围的所有上述研究、开发结果，以及对甲方现有研究、开发结果的改进。

第六条商业秘密

所谓商业秘密是指由甲方提供的、或者乙方在受聘甲方期间了解到的、或者乙方为履行自己的职责开发出来的，与甲方业务有关的，具有商业价值的，不为公众所知悉的具有实用性并经权利人采取保密措施的所有信息。包括（但不限于）以下类型：

关于甲方现有的以及正在开发或者构思之中的产品设计、工具模具、制造方法、工艺过程、材料配方、经验公式、实验数据、计算机软件及其算法、设计等方面的信息、资料和图纸，以及模型、样品、源程序、目标程序等；

甲方现有的、以及正在开发或者构想之中的服务项目的信息和资料；

甲方现有的或者正在开发之中的质量管理方法、定价方法、销售方法等业务活动方法；

甲方的业务计划、产品开发计划、财务情况、内部业务规程以及供应商、经销商和客户的名单等业务活动信息；

按照法律和协议，甲方对第三方负有保密责任的第三方的商业秘密。

第七条技术信息包括但不限于甲方现有的以及正在开发构思之中的产品设计、源程序及相关技术文档、关键性算法、经验公式、实验数据等。

第八条经营信息包括但不限于甲方产品推销计划和市场占有情况、产品的社会购买力情况、产品的区域性分布情况、客户名册、财务资料、广告计划、原材料价格、销售渠道、投资计划、定价方法、甲方其它重大经营信息和决策等。

二、职务开发成果的权利归属

乙方作出的所有职务开发成果应按甲方所要求的形式首先向甲方报告。

乙方作出的职务开发成果的所有知识产权归甲方所有，包括（但不限于）：

发明或者设计在国内和国外申请专利的权利；

计算机软件、商标、标识设计和广告设计的著作权；

对商业秘密的权利，对商品名称和商标的专用权等。

乙方同意按照甲方的要求采取甲方认为为取得和保持上述职务开发成果知识产权所需的一切法律行为，包括申请、注册、登记等；并同意按照甲方的要求，出具必要的文件、采取必要的措施以确认甲方的上述职务开发成果的知识产权归属甲方。

乙方同意在未获甲方事先书面同意时，决不把有关上述职务开发成果的信息向任何第三方透露。

第十三条甲乙双方同意，对于乙方在甲方工作期间并未使用甲方的设备、资源或商业秘密，完全用自己的时间完成的研究、开发成果的有关权利，属于乙方自己。不过，乙方同意在以下情况下将该研究、开发成果以甲方认为适当的价格转让给甲方：

该研究、开发成果同甲方的业务密切相关；

该研究、开发成果是在职务开发成果的基础上形成的。

三、原有知识产权及有关义务的说明

第十四条乙方在签订本协议时，应向甲方书面说明以下情况：

乙方在此之前已经拥有的各项专利技术、著作权和商业秘密（乙方可以不透露这些商业秘密的实质内容）；

乙方在此之前按照法律或协议已经向任何第三方承担保密义务的商业秘密（乙方不得透露这些商业秘密的实质内容）；

乙方在此之前按照协议已经向任何第三方许诺在一定时期、一定工作领域内不得从事的活动。

此项书面说明列为本协议的附件。

第十五条如因乙方未说明上述事项而产生的一切商业或法律责任，概由乙方自行承担。

四、商业秘密的保护

第十六条乙方在甲方聘用期间以及聘用期终止之后，除履行自己在甲方的职务或者执行国家法律的规定外，未经甲方书面同意，不得公开发表或对其他人泄露甲方的任何商业秘密；不得为其它目的而使用甲方的任何商业秘密；不得复印、转移含有甲方商业秘密的资料，无论这些商业秘密信息是不是由乙方本人开发出来的。

五、限制竞争性行为

第十七条乙方在受聘于甲方期间，不得直接地或者间接地从事同甲方业务具有竞争性的业务，不得同时接受甲方竞争对手的聘用，不得向甲方竞争对手提供（无论是直接的或者间接的）咨询性、顾问性服务，不唆使甲方的任何其他职工接受外界聘用。

六、聘用期终止后的义务

第十八条当聘用期终止时，乙方应立即向甲方移交所有自己掌握的，包含有职务开发中商业秘密的文档、记录、笔记、提纲、数据、源程序、目标程序、模型、样品以及任何其他材料，并办妥有关手续。

第十九条乙方在聘用期终止后应严密地保守自己在甲方任职期间所了解的甲方的商业秘密，直到这些信息在本行业中已成为公众所知。

七、无抵触性协议保证

第二十条乙方声明并保证：接受甲方聘用并签署本协议（包括附件），并没有违反自己曾签署过的其它合同或者协议。

八、违约责任

第二十一条无论甲方还是乙方，若有违反上述条款的`行为，将承担违约行为的法律责任，向对方支付违约金，并赔偿由于这种违约行为给对方造成的经济损失，违约金的金额按乙方前十二个月平均工资一个月的标准计算。

九、法律效力

第二十二条本协议在双方共同签字（每页）盖章之日起开始生效。

第二十三条本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方：_______________乙方（签字）：_______________

法定代表人或委托代理人_______________（签章）

签订日期_______________签订日期：_______________

知识产权代理保密协议(篇四)

甲方：

乙方：

在乙方为甲方代理专利申请过程中，为了保护涉及的甲方的专有信息，经双方友好协商，签订如下协议：

一、专有信息所有人：

二、专有信息的定义：

本协议所称的“专有信息”是指所有与甲方专利申请有关的，由甲方提供给乙方的资料和信息，无论是书面的、口头的、图形的、电子版的、磁盘的或其他任何形式的信息，包括但不限于数据、模型、样品、草案、技术资料、技术方法、仪器设备或其它信息，上述信息必须以如下形式确定：

对于书面或其它有形的信息，在交付乙方时必须表明“专有”或“秘密”。

对于口头信息，在透露给乙方前必须声明是专有信息，并进行书面记录。

三、保密义务

对甲方的专有信息，乙方在此承诺：

1、严格保守专有信息，并采取所有合理保密措施和制度保护该专有信息。

2、未经甲方书面同意，不得将该专有信息以任何形式向任何第三方披露或许诺使用。

3、乙方应当与能接触该专有信息的本方员工、代理人等签订保密协议，该保密协议的实质内容应与本协议约定的条款同样严格。

4、除专利申请已经提交专利局并被专利局公布或公告外，乙方及其专利代理人对专有信息负有严格保守秘密的责任。

5、保证机构内部的其他人员不得向任何第三方泄露所接触到的甲方交付给乙方的专有信息。否则，应由乙方承担违约赔偿责任。

6、乙方不得复制、仿造或修改甲方提供之专有信息作为己用或提供于他人。

四、乙方不承担保密责任的例外情况

1、甲方已公开泄露的该专有信息。

2、该专有信息已经被乙方之外的第三方公开。

3、乙方对专有信息的透露是由于法律、法规、专利局审查、判决、裁定的要求发生的，乙方应当事先尽快通知甲方，甲方应明确书面指示乙方如何操作，其操作后果由甲方承担一切责任。

五、违约责任

若乙方违反本协议任何条款，则乙方应向甲方支付元的违约金，并赔偿甲方因此遭受的全部经济损失，包括但不限于法院诉讼的费用、律师费和所有损失或损害费用及预期利益。

若乙方因其违约行为而获利的，则乙方应将其获利全部偿付给甲方。

六、争议的解决方式

由本协议产生的一切争议应由双方友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他

1、本协议经双方签字盖章之日起生效。

2、本协议有效期自双方签字盖章之日起，至甲乙双方完成本协议约定之事项止。

3、本协议一式肆份，双方各执贰份，具有同等法律效力。

甲方：_________乙方：_________

法定代表人：_________法定代表人：_________

_________年____月____日_________年____月____日

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知识产权保密协议书3000字5篇

在市场化经济的快速发展当中，合同也就成了我们工作中非常重要的一部分。做生意时，最好订立详细的合同。你此前总结过标准的合同范本吗？也许下面的“知识产权保密协议书”正合你意！供你参考和使用，请收藏和分享。

知识产权保密协议书(篇1)

编号：________

甲方：

乙方：

为保护甲方的知识产权，确定乙方保守甲方商业秘密的责任，同时维护乙方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国保密法》、《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定》、《中华人民共和国专利法》等相关知识产权法律、法规的规定，甲、乙双方在遵循平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则下就甲乙双方的知识产权归属及甲方商业秘密保密事项达成如下协议并承诺共同遵守本协议。

第一章 定义

第一条 知识产权

本协议所称知识产权是指（包括但不限于）归属于甲方所有的：

1、职务性发明创造（包括发明、实用新型、外观设计开发、改进、技术秘密和技术诀窍）的专利申请权和专利权；

1）乙方在本职工作中完成的发明创造；

2）乙方履行甲方交付的本职工作之外的任务所完成的发明创造；

3）乙方利用甲方的物质技术条件完成的发明创造；

4) 乙方退职、退休或者调动工作后1年内作出的，与乙方在甲方承担的本职工作或者甲方分配的任务有关的发明创造；以及其他任何与甲方业务有关的发明创造。

2、职务作品（包括但不限于技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、记忆方法、视频、操作手册、技术文档、产品设计图、示意图)的所有权和著作权。

3、按照法律规定，甲方对其他智力成果所享有的专有权利。

第二条商业秘密

本协议所称商业秘密是指归属甲方所有，由甲方提供的，或者乙方在受聘期间了解到的、或者开发出来的，与甲方业务有关的具有商业价值的，非公知的经甲方采取保密措施的所有技术信息和经营信息，或乙方在甲方工作期间接触到的第三方的所有技术信息和经营信息，包括（但不限于）以下类型：

1、技术秘密包括但不限于甲方所有或与甲方业务有关的、具有商业价值、目前尚未公知的且甲方认为需要保密的技术方案、工艺流程、技术指标、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、技术文档、相关的函电等；

2、经营秘密包括但不限于客户名单、行销计划、发展规划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道、法律事务信息、人力资源信息、公司档案等方面的内容；

3、包括但不限于下列事项属于甲方的商业秘密的范围：

1）影响企业进步发展的事项；

2）影响企业营销活动的事项；

3）使企业在商业竞争中处于被动或不利的的事项；

4）使企业直接或间接的经济利益受到损害的事项；

5）影响企业对外交流和商业谈判顺利进行的事项；

6）影响企业稳定和安全的事项；

7）影响企业对外承担保密义务的事项。

第二章 知识产权的归属

第三条 乙方保留对任职前发明/作品的所有权、知识产权。同时，任职前发明/作品将不被界定为由甲方享有知识产权或其他相关权利的资产。但乙方若在甲方任职期间，向第三方转让任职前发明/作品，在同等条件下，甲方应当享有优先受让权。

第四条如乙方在甲方任职期间将任职前发明/作品运用到甲方产品中，则甲方将被视作授予一项许可，有权对上述所涉任职前发明/作品进行制作、委托制作、修改、使用和销售等处理。

第五条 乙方承诺，在为甲方履行职务时，不擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息，亦不擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。若乙方违反上述承诺而导致甲方遭受第三方的侵权指控时，乙方应当承担甲方为应诉而支付的一切费用；甲方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向乙方追偿。

第六条 乙方向第三方转让所涉任职前发明/作品，应当向第三方告之甲方享有的非独占的、免专利许可费的、不可撤销的、永久的、全球性的许可，并保证甲方始终享有该等许可。

第七条乙方在甲方工作期间，自己做出的所有职务开发结果应立即首先向甲方报告。除非本协议另有规定，职务成果的署名权属于乙方，所有知识产权归甲方所有（但依照法律规定应该由乙方享有的除外），包括（但不限于）把发明或设计在国内和国外申请专利的权利，对软件、商标设计和标识设计、配套作品的著作权，对商业秘密的权利、专有技术所有权及对商品名称和商标的专用权。甲方在其业务范围可充分自由地利用这些发明创造、作品、软件、技术秘密或其他商业秘密信息，进行生产、经营或向第三方转让。

第八条 乙方同意按照甲方的要求采取甲方认为取得和保持上述职务开发结果知识产权所需的一切法律行动，包括申请、注册、登记等；并同意按照甲方的要求，出具必要的文件、采取必要的措施以确认甲方对上述职务开发结果的知识产权。

第九条乙方在甲方任职期间，在履行甲方交付的本职工作之外的研究开发结果的知识产权归甲方所有。

乙方所得研究、开发结果不是执行在甲方的本职工作的结果，完全利用自己的时间，同时又未使用甲方的物质技术条件、资源或商业秘密，则该成果的知识产权归乙方所有。但以下情况除外：

1、该研究、开发结果同甲方的业务具有竞争性；

2、实际上或者可以论证该研究、开发是抢先占用了甲方的研究、开发结果；

3、该研究开发是在乙方的职务开发结果的基础上形成的。

第十条 乙方在甲方任职期间，非履行甲方交付的任务所得的研究、开发结果，乙方如主张由其本人对该研究、开发结果享有知识产权，若该研究、开发结果与甲方业务密切相关，乙方应当及时向甲方申明。经甲方核实，认为确属于非职务开发结果，由乙方享有知识产权，甲方不得在未经乙方明确授权的前提下，以任何方式使用该研究、开发结果。

乙方没有申明的，推定该研究、开发结果为职务开发结果，甲方可以利用该研究、开发结果进行生产、经营或向第三方转让。即使日后证明该研究、开发结果实际为非职务开发结果，乙方亦不得要求甲方承担任何经济责任。

乙方申明后，甲方对该研究、开发结果的权属有异议的，双方可协商解决，协商不成的，可通过仲裁或诉讼途径解决。

第十一条 乙方在离开甲方（不论何种原因）一年内所得的与其在甲方工作时所承担的本职工作或分配的.任务有关的研究、开发结果，该结果的知识产权归甲方所有，但甲方必须向乙方支付合理的费用。乙方在离开甲方后，欲继续提高或改进其在甲方工作时获得的知识产权归甲方所有的技术成果，必须得到甲方的许可。

第十二条 乙方在离职时应向甲方归还（并且不会保留、另行研制或交给他人）所有的装置、档案、数据、记录、报告、列表、商业信函、说明书、图表、设计图、草稿、原料、设备，其它文件或财产及应该归还甲方的一切物品，或任何乙方任职期间就前述各项内容所做的复制品或者其它属于甲方或其承继人或指定人员的所有物品。

第十三条 若乙方与甲方解除劳动关系/劳务关系，乙方承诺向乙方新雇主告知有关乙方在本协议下的义务；并同意甲方对乙方新雇主发出通知书，通知该新雇主有关乙方在本协议下的义务。

第十四条 乙方在甲方工作或离开甲方时，均不得侵占甲方的知识产权。

第三章 商业秘密的保护

第十五条 乙方在甲方工作期间，应遵守甲方制定的各种成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。

第十六条乙方在甲方工作期间，因工作需要接触到或使用甲方的商业秘密，应按照甲方要求的范围和程度使用，乙方不得将含有甲方商业秘密的资料擅自带离工作岗位，不能通过任何途径泄露给第三方（包括不应知悉该商业秘密的甲方其他职员），并不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

第十七条 乙方在甲方工作期间，未经商业秘密拥有者的书面允许不得使用甲方已承担保密义务的外单位的商业秘密，更不得泄漏此商业秘密。若因违反上述承诺而导致甲方被第三方追究法律责任时，乙方承担由此产生的全部法律责任。

第十八条 乙方因工作需要或其他原因调离原工作岗位或离开甲方，应将接触到的所有记录着甲方商业秘密信息的文件、资料、报告、信件、邮件、传真、光盘、磁盘、仪器以及其他形式的载体交回甲方，并不得备份。

第十九条 乙方在解除或终止劳动合同后承担与任职期间同样的保密义务和不能使用有关秘密信息的义务，未经甲方同意，不得利用甲方商业秘密进行生产和经营，或进行新的研究和开发，直到这些信息在本行业中成为公知性信息为止。

第二十条 当发现甲方知识产权受到侵害或商业秘密被非法使用或泄漏时，乙方有义务通知甲方并采取合理措施协助甲方，防止侵害的扩大或商业秘密的进一步散失。

第二十一条乙方在甲方聘用期间，决不直接或间接从事同甲方业务具有竞争性的业务，决不同时接受甲方竞争对手的聘用，决不对甲方的竞争对手提供（无论是直接或间接的）咨询性、顾问性服务，决不聘用甲方的任何职工为自己工作，也不唆使甲方的任何其他职工接受外界聘用，更不得在离开甲方前抢夺甲方的客户以及引诱其他职员离职。

第四章 违约责任

第二十二条甲乙双方若有违反上述条款的行为，均构成违约，将承担相应的法律责任和经济责任。

第二十三条如因乙方违反本协议约定，给甲方造成损失，甲方有权要求乙方赔偿由于这种违约行为给甲方造成的经济损失，并有权追究第三人的连带责任。

第二十四条除赔偿上述损失外，甲方可以根据乙方的违约情况，有权要求乙方承担________元至___元违约金。

第二十五条甲方可以根据乙方的违约情况，视情节处以年总收入以下的罚款，扣发奖金开除或其他纪律行政处分直至追究刑事责任。

第二十六条除外条款

如果乙方因按照国家行政、执法机关的要求，配合以上机关执行国家公务、根据工作需要向其透露甲方商业秘密的，可免除上述责任。

第五章 附则

第二十七条 原有知识产权及有关义务的说明

乙方在签订本协议时，应向甲方书面说明以下事项：

1、乙方在此之前已经拥有的各项专利技术、著作权和商业秘密（可以不透露这些商业秘密的实质内容）；

2、乙方在此之前按造法律或协议已经向任何第三方承担保密义务的商业秘密。（无需透露这些商业秘密的实质内容）；

3、乙方在此之前按照协议已经向任何第三方许诺在一定时期、一定工作领域内不得从事的活动。此项书面说明列为本协议的附件。

否则，一切后果由乙方承担。

第二十八条 本协议所指聘用期间（含试用期），聘用期间以乙方劳动合同约定期限为准。聘用期间包括乙方在正常工作时间以外加班的时间，而无论加班场所是否在甲方工作场所内。

第二十九条乙方承认，已阅读过本协议，并确切了解协议所有条款的法律含义。

第三十条本协议为甲乙双方所签《劳动合同书》的附件，为《劳动合同书》不可分割的部分。

第三十一条本协议如与双方以前的口头或书面的协议有抵触，以本协议为准。本协议签署后，非经双方同意并签署书面修改协议，不得修改本协议。

第三十二条如对执行本协议内容发生争议，双方应努力通过友好协商解决由本协议产生的或与本协议有关的所有争议，违反本协议引起的争议，甲乙双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼，诉讼过程中，双方应尽可能继续履行本协议除争议事项外的其余部分。

第三十三条 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方盖章签字之日起生效。

甲方（盖章） 乙方（盖章）

法定代表人签章： 签名：

年 月 日 年 月 日

知识产权保密协议书(篇2)

甲方（聘用方）：________________

法定代表人：

公司地址：

邮政编码：

乙方（受聘方）：

身份证号码：

住址：

联系电话：

鉴于乙方在甲方任职，并将获得甲方支付的相应报酬，双方当事人就乙方在任职期间及离职以后保守甲方业务资源和其他商业秘密的有关事项，特定下列条款共同遵守：

甲、乙双方经平等协商，均同意遵守以下条款。

第一条定义

1、职务成果

所谓职务成果指乙方在甲方工作期间，为履行本职工作、完成甲方交付的任务以及利用甲方资金、设备、资料等物质技术条件所完成的所有劳动成果。

2、商业秘密

所谓商业秘密是指由甲方提供的、或者乙方在甲方从事工作期间知悉的、或者因乙方履行职务而产生的，与甲方业务有关的、具有商业价值的、非公知的所有信息，包括但不限于：

1）甲方的技术信息，包括但不限于技术方案、技术报告、检测报告、技术指标、数据库、产品图纸、作业蓝图、设计图（含草图）、样品、制造工艺、制造技术、技术数据、科研成果、公司未对外公开或只在一定范围内公开的专有技术、操作手册、技术文档、涉及商业秘密的业务电函等等；

2）甲方的经营信息，包括但不限于经营方针、管理诀窍、公司发展计划、资本运作情况、新产品及服务项目开发情况、投资决策意向、市场分析、广告策略、现有客户及可能客户的名单与需求、营销计划、采购资料、产品服务定价及定价政策、进货渠道、产销策略等；

3）甲方的管理信息，包括但不限于未公开的财务信息、人事信息、公司内部规章制度、工资薪酬信息、内部业务规程、物流资料、会议纪要等所有内部资料，以及其它列入甲方保密制度文件的秘密事项；

4）甲乙双方附件或者补充协议约定的其他相关保密信息；

5）其他经甲方采取保密措施的信息，该保密措施包括但不限于：限定涉密信息的知悉范围；对涉密信息载体采取加密等防范措施；在涉密信息的载体上标注保密标志；对涉密信息采用密码或者代码；对涉密信息所在场所限制来访者或者提出保密要求；以口头或书面形式向乙方提出保密要求；确保信息秘密的其他合理措施。

第二条职务开发成果的权利归属

1、乙方同意，自己完成的所有职务开发成果应立即向甲方报告。

2、乙方理解并同意，任何职务开发成果的知识产权及相关权利均属于甲方。

3、乙方同意，按照甲方的要求采取甲方认为取得和保持上述职务开发成果的知识产权所需的一切行动，包括申请、注册、登记等；并同意按照甲方的要求，出具必要的文件、采取必要的措施以确保乙方上述职务开发成果的知识产权归属甲方。

4、乙方同意，未经甲方事先书面同意，不向任何第三方透露有关上述职务开发成果的任何信息。

5、甲、乙双方同意，对于乙方在甲方工作期间非执行甲方任务，未使用甲方的资金、设备、资源或商业秘密，且完全利用自己的业余时间完成的研究、开发成果，即非职务开发成果，其知识产权及有关权利归乙方所有，但是，以下情况除外：

1）该研究、开发成果同甲方的业务密切相关；

2）该研究、开发成果是在甲方所拥有的知识产权（包括但不限于专利或非专利技术）基础上形成的；

3）实际上或者甲方可以论证该研究、开发成果抢先占用了甲方的研究、开发成果。

6、乙方欲主张对非职务开发成果享有知识产权的，应当及时向甲方申明。经甲方核实，认为确属于非职务开发成果的，由乙方享有知识产权，甲方不得在未经乙方明确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营，亦不得自行向第三方转让。

乙方没有向甲方申明的，推定其属于职务开发成果，甲方可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的，乙方亦不得要求甲方承担任何经济责任。

经乙方申明后，甲方对成果的权属有异议的，可以通过协商解决；协商不成的，通过无锡仲裁委员会仲裁解决。

7、乙方在劳动合同期限内及劳动合同终止后，均不得侵犯甲方的知识产权及商业秘密。

第三条保密义务

对第一条所称的甲方商业秘密，乙方承担以下保密义务：

1、严格遵守甲方的保密制度，保护甲方商业秘密；

2、不得刺探与本职工工作或本身业务无关的甲方商业秘密；

3、不得向不承担保密义务的任何第三人披露甲方的商业秘密；确实因业务需要，需将甲方商业秘密介绍给第三人时，须事先征得甲方的许可，在业务需要的程度范围内进行披露，在必要时应根据甲方管理制度的规定或者甲方的要求与第三方签订保密协议；

4、不得允许或协助不承担保密义务的任何第三人使用或计划使用甲方的商业秘密，禁止一切出借、赠与、出租、转让等处分甲方商业秘密的行为；

5、未经甲方书面同意，乙方不得为自己利益使用或者计划使用甲方商业秘密，包括但不限于：不得利用甲方商业秘密进行生产经营活动，不得将甲方商业秘密向第三人公布；

6、乙方对因工作保管、接触的有关甲方商业秘密载体应妥善保存，未经甲方许可不得超出工作范围使用、不得复制或私自带出公司，未经甲方授权不得将甲方的产品业务（包括产品的相关信息、设计资料、图象、照片、动画、音乐、文字及相关使用资料、宣传资料）进行复制、演示、编辑、注释、翻译等；

7、劳动合同无论由于何种原因终止后，乙方不得利用其在甲方任职期间掌握的客户信息自行或者通过新单位与甲方原有客户或潜在客户进行交易；

8、乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方商业秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器、样品、模型、录音以及其他任何形式的载体，均归甲方所有，而无论这些秘密信息有无商业上的价值。若记录着秘密信息的载体是由乙方自备的，则视为乙方已同意将这些载体物的所有权转让给甲方；

9、劳动合同无论由于何种原因终止时，乙方应立即向甲方移交自己所持有或保管的记录着甲方商业秘密信息的一切载体，未经允许不得复印或复制，并办妥交接手续；当记录甲方商业秘密信息的载体是由乙方自备的，且秘密信息可以从载体上消除或复制出来时，可以由甲方将秘密信息复制到甲方享有所有权的其他载体上，并把原载体上的秘密信息消除后，该载体归乙方所有；

10、劳动合同无论由于何种原因终止时，乙方必须继续履行本协议约定的保密义务，严格保守乙方在甲方任职期间所知悉的甲方的商业秘密，直到这些信息在本行业中成为公知性信息为止。乙方认可，甲方在支付乙方的工资报酬时，已考虑了乙方离职后需要承担的保密义务，故而无须在乙方离职时另外支付保密费；

11、在商业秘密的个别部分或个别要素已被公知，但尚未使商业秘密的其他部分或整体成为公知知识，商业秘密没有丧失价值的情况下，乙方应承担仍属秘密信息部分的保密义务，不得使用该部分信息或诱导第三人通过收集公开信息以整理出甲方的商业秘密；

12、如发现甲方秘密被泄露或者由于乙方过失泄露甲方秘密，乙方应当采取有效措施防止泄密进一步扩大，并及时向甲方报告；

13、甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确且本协议没有约定之处，乙方应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，履行保密义务。

第四条保密期限

乙方同意在下述期限内承担本协议约定的保密义务：

1、劳动合同期限内；

2、劳动合同终止后年内；

3、如果在劳动合同终止后五年后甲方商业秘密仍然未成为公知信息的，乙方仍应履行保密义务，直至甲方宣布解密或者秘密信息实际上已经公开。

第五条原有知识产权及有关义务的说明及保证

1、乙方在签订本协议时，应向甲方书面说明以下情况：

1）乙方此前已经拥有的各项专利、非专利技术、著作权、商标权、商业秘密及其他知识产权（不涉及上述各项知识产权的实质内容）；并申明相应的权利状况，包括已提出相关申请、已获得注册在案、尚未申请知识产权保护等；本项所述的权利并不因乙方签署本协议而当然移转予甲方；

2）乙方按照法律或协议仍应向第三方承担的保密义务。乙方有义务将该项内容界定清楚，以避免在甲方的工作与该项义务发生冲突；

3）如果乙方在受雇于甲方之前已向任何第三方承诺在一定时期、一定工作领域内不得从事某些活动，乙方应就此向甲方作出充分的说明。

此项说明书列为本协议的附件。

如因乙方未说明上述各项情况而产生的一切商业或法律责任，概由乙方自行承担，乙方应赔偿由此给甲方造成的全部损失。

2、乙方保证，非经乙方前雇主的书面授权，就乙方在甲方的职务行为，绝不引用或使用任何专属于乙方前雇主所拥有的知识产权和商业秘密信息，并不将所掌握的他人的知识产权信息和商业秘密信息揭露予甲方或唆使甲方使用。乙方违反本款约定而产生的一切商业或法律责任，概由乙方自行承担。

3、乙方声明并保证，与甲方签订劳动合同并签署本协议，没有违反自己曾签署过的任何其他合同或者协议。

第六条违约责任

1、本协议签订后，任何一方不履行或不完全履行本协议约定的义务，或者所做出的说明及保证是虚假的，即构成违约。乙方违约应向甲方支付违约金，违约金金额如下：

1）乙方违反本协议关于权利归属的约定，擅自注册、行使本应由甲方享有的职务开发成果的知识产权的，向甲方支付违约金元；

2）乙方违反本协议第二条第1款、第4款约定的报告、协助义务的，延误或妨碍甲方取得或保持职务开发成果的知识产权的，向甲方支付违约金元；

3）乙方违反本协议约定对技术信息、经营信息的保密义务，向甲方支付违约金元；

4）乙方违反对管理信息的保密义务，向甲方支付违约金元；

2、如果因为乙方的违约行为造成甲方经济损失或名誉损失的，乙方应当承担赔偿责任。违约金不能代替赔偿损失，但可以从损失额中抵扣。具体损失赔偿标准为：

1）损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失，包括甲方为开发、培植有关商业秘密所投入的费用，因乙方的违约行为导致甲方产品销售量减少的金额，以及依靠商业秘密取得的利润减少金额等；

2）依照1）款计算方法难以计算的，损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利润；

3）甲方因调查和制止乙方违约行为而支付的合理费用，由乙方承担。

3、根据甲方管理制度的规定，乙方违反本协议约定，属于严重违反甲方规章制度的行为，无论违约金给付与否，甲方均有权视情节给予乙方相应的处分，包括但不限于警告、严重警告及相应的经济处罚。乙方违反本协议约定的，甲方可以解除与乙方的劳动合同。

第七条其他

1、本协议未尽事宜，或与今后国家有关规定相悖的，按有关规定执行。

2、本协议自甲方盖章，乙方签字之日起生效。

3、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，均具有同等法律效力。

4、本协议是《劳动合同》的附件，与《劳动合同》约定不一致之处以本协议为准；本协议未约定的内容，以《劳动合同》为准。

以下无正文

甲方（盖章）：乙方（签字）：

年月日 年月日

知识产权保密协议书(篇3)

甲方：

乙方：

甲乙双方经过充分讨论和平等协商，就甲方技术秘密保护及乙方在甲方工作期间完成的工作成果权归属等问题达成一致，现根据相关法律、法规及公司管理制度的有关规定，自愿签署本协议。

第一章 总则

第一条甲方技术秘密是指甲方内部在一定时间内只限一定范围人员知悉的事项，以及甲方不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息；保密包括在甲方内部一定范围内的内部保密以及对外保密两个方面。

第二条甲方附属组织和分支机构以及甲方职员（包括临时聘用人员）和因与甲方发生业务关系而接触或了解甲方技术秘密的其他人员都有保守甲方技术秘密的义务，即：对所掌握的甲方技术秘密，不得披露、使用或者允许他人使用于甲方利益以外的其它任何目的。

第三条 甲方___，实行既确保秘密又便利工作的方针。

第四条 乙方保守、保护甲方机密以及在改进甲方保密技术方面成绩显著，由甲方给予奖励。

第二章 保密范围

第五条 甲方技术秘密包括本协议

第二条规定的下列秘密事项：

1、 甲方明确要求乙方承担保密义务的事项，如：属于甲方的标有“保密”、“秘密”、“内部”、“机密”等字样的各类文件、信息资料；

2、 甲方明确要求乙方保密的有关研究项目、研究进度、经费投入以及相关经营、技术信息；

3、 甲方的专有技术及其相关技术；

4、 甲方处于研发阶段的技术资料及信息；

5、 甲方未公开的其它技术信息；

第三章 乙方保密义务

第六条 乙方对甲方技术秘密承担保密义务的具体方式为：

1、乙方必须严格遵守甲方的保密制度，积极防止甲方技术秘密的泄露；

2、乙方在聘用期间及聘用期终止后，未经甲方书面授权不得使用、公开或向

第三者透露甲方保密范围内的事项和信息，包括利用甲方技术秘密进行新的技术研究和开发；确因甲方工作需要使

第三人（包括在甲方工作的第三人）知晓甲方技术秘密的，乙方应征得甲方有关负责人同意，并明确向对方告知应承担的保密义务；

3、在解除聘用合同时，乙方应将其掌握、持有、保管的所有涉及保密事项的资料完好交还甲方；

4、在解除聘用合同后________年内，乙方不得自营或为他人经营与甲方有竞争的业务（对于乙方此项义务，甲方应给予适当补偿，具体补偿内容见本协议第七条）；

5、乙方承担保密义务的期限：乙方承担保密义务的期限为无期限，即：自本协议签署之日起至甲方保密技术及相关信息解密之日止。

第四章 甲方义务

第七条 对乙方承担的保密义务，甲方应给予适当的补偿及奖励：

1、 乙方在甲方工作期间内，甲方应为其提供良好的科研及其它工作条件，以保障乙方工作的顺利开展；

2、 对于乙方在甲方工作期间内完成的技术成果，甲方应给予相应奖励，并以该成果创造的经济效益为依据向乙方支付相应报酬；

3、 上述报酬及奖励的具体方式及数额，依乙方在该成果中的贡献及该项成果实际创造的经济效益具体确定。

4、在解除聘用合同后________年内，如有本协议“第六条4”所述情况发生，乙方可凭有关证明文件（乙方有确凿的证据表明其欲自营或为他人经营与甲方有竞争的业务，在与甲方沟通后，甲方明确表示不予准许）一次性向甲方领取相应的经济补偿，补偿数额为乙方在甲方单位最后________年年收入（不包括本协议“第七条2”所述的奖励及报酬）的二分之一。

第五章 工作成果权归属

第八条 乙方在聘用期间完成的下列成果，其包括知识产权在内的一切权利归甲方所有：

1、 乙方接受甲方分配的工作，独立或与他人合作完成的一切技术成果（包括阶段性成果及技术相关成果）归甲方所有；

2、 乙方利用甲方物质、技术条件或在甲方已有技术基础上完成的一切技术成果（包括阶段性成果及技术相关成果）归甲方所有；

3、乙方在聘用期间，未经甲方同意，不得单独或与他人合作进行与甲方科研、经营领域相关的技术开发或其它活动；经甲方同意并投资后，乙方在聘用期间任何形式的技术成果均归甲方所有。

4、 乙方对聘用期间完成的技术成果，经甲方同意后享有署名权，在不违反甲方利益的前提下，经甲方同意，乙方对该成果享有发表权及相应的获得报酬权。

第九条乙方在签署本协议之前，已经完成的技术成果（包括取得阶段性成果）或整体技术构思，因其可能与本协议的履行发生交叉或冲突，希望排除在本协议约束范围之外的：

1、 无（ ）

2、 有（ ）。详细说明如下：

第十条 乙方在在签署本协议之前，是否与其它单位或个人签署过任何妨碍本协议正常履行的其它文件：

1、 无（ ）

2、 有（ ）。详细说明如下：

第六章 违约责任及争议解决

第十一条 乙方违反本协议，甲方除可依据双方聘用协议的有关规定，在履行必要手续后无条件解除聘用合同外，还可要求乙方承担下列违约责任：

1、 视情节轻重，向甲方支付不低于1万元并不超过10万元的违约金；

2、 向甲方赔偿相应损失。

第十二条 甲方违反本协议，乙方除可依据双方聘用协议的有关规定，在履行必要手续后无条件解除聘用合同外，还可要求甲方承担下列违约责任：

1、 视情节轻重，向乙方支付不低于500元并不超过1万元的违约金；

2、 向乙方赔偿相应损失。

第十三条 与本协议有关的争议，甲乙双方应协商解决。协商不成，任何一方可寻求法律渠道予以解决。

甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________

法定代表人（签字）：_________ 法定代表人（签字）：_________

________年____月____日 ________年____月____日

知识产权保密协议书(篇4)

甲方（用人单位）：

法定代表人：

乙方（员工）：

身份证号：

联系电话：

第一条定义

1、知识产权

本协议所称之“知识产权”是指包括但不限于归属于甲方所有的：

（1）职务性发明创造（包括发明、实用新型、外观设计等）的专利申请权和专利权；

（2）注册商标、字号及其他标记的专用权；

（3）专有技术及其他不为公众所知的、能为甲方带来经济效益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术、经营管理信息等商业秘密的专有权利；

（4）职务作品（包括但不限于论文、报告、图书、教材、图册、地图、摄影、声像、文字、工程设计、产品设计图纸等）、计算机软件的著作权；

（5）按照法律规定，甲方对其他智力成果所享有的专有权利。

2、商业秘密

本协议所称之“商业秘密”是指归属甲方所有且由甲方提供的，或者乙方在受聘期间了解到或开发出来的，与甲方业务有关的具有商业价值的、非公知的、并经甲方采取保密措施的所有技术信息和经营信息，或乙方在甲方工作期间接触到的第三方的所有技术信息和经营信息，包括但不限于以下内容：

（1）关于技术开发的信息，包括：甲方现有的、以及正在开发或者构想之中的产品、设计、模型、方法、经验、数据、算法等方面的信息、资料以及源程序、目标程序、开发手册、研发文档等，以及甲方的产品计划、产品开发计划等；

（2）关于市场营销的信息，包括：甲方的营销计划，销售方法，定价方法等业务活动方法，供应商、合作方以及客户名单，客户的专门需求，未公开的销售、服务网络、渠道以及公司现有的、正在开发或者构想之中的经营项目等信息；

（3）关于经营管理的信息，包括：甲方的各类工作计划、管理方法、组织结构、人事、财务、工资福利等情况，以及甲方现有的或者正在开发之中的内部业务规程与管理体系以及各种重要管理文件等；

（4）关于甲方法律关系的信息，包括：甲方合同履行情况，知识产权许可、转让情况，商标注册情况，诉讼情况等；

（5）按照法律和协议，甲方对第三方负有保密责任的第三方商业秘密；

（6）甲方要求职工保密的、同甲方有关的其它信息。

3、职务开发结果

本协议所称之“职务开发结果”是指以下内容：

（1）乙方在甲方工作期间，主要利用甲方的物质技术条件、资源及商业秘密在甲方的业务范围内，为履行自己的职务所完成的或者所构想的所有研究开发结果，包括但不限于：

第一，商标标识设计、外观特定装潢设计、标识设计、产品设计、广告、教材、文书；

第二，专利、实用新型、外观设计等发明创造；

第三、模型设计、经验方法、开发文档、研发数据；

第四，计算机软件及其算法、设计；

第五，虽不属于自己职务范围但属于甲方业务范围的所有上述研究、开发结果，以及对甲方现有研究、开发结果的改进。

（2）乙方在离开甲方（不论何种原因）一年内所得的、与其在甲方工作时分配的任务有关的，或者利用其在甲方期间的相关条件、资源、商业秘密以及在甲方期间研究、开发结果基础之上所做的研究、开发结果。

（3）按照国家法律规定或乙方与甲方签署的《劳动合同》及其相关协议、本协议中约定的应归甲方享有的其他智力劳动成果。

第二条知识产权归属

1、乙方在甲方工作期间，自己做出的所有职务开发结果将立即首先向甲方报告。

2、乙方任何职务开发结果的所有知识产权归甲方所有（但依照法律规定应该由乙方享有的除外），包括但不限于把发明或设计在国内和国外申请专利的权利，对计算机软件、商标设计和标识设计、计算机软件配套教材及其他作品的著作权，对商业秘密的权利、专有技术所有权及对商品名称和商标的专用权等。甲方可充分自由地利用这些发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，进行经营或向第三方转让。

乙方同意按照甲方的要求采取甲方认为取得和保持上述职务开发结果知识产权所需的一切法律行动，包括申请、注册、登记等；并同意按照甲方的要求，出具必要的文件、采取必要的措施以确认甲方对上述职务开发结果的知识产权。

3、乙方在履行甲方交付的本职工作之外的任务所得研究、开发结果的知识产权归甲方所有。

乙方所得研究、开发结果不是执行在甲方的本职工作的结果，完全利用自己的时间，同时又未使用甲方的物质技术条件、资源或商业秘密，则该成果的知识产权归乙方所有。但以下情况除外：

（1）该研究、开发结果同甲方的业务具有竞争性；

（2）实际上或者可以论证该研究、开发是抢先占用了甲方研究、开发结果；

（3）该研究开发是在乙方的职务开发结果的基础上形成的。

4、乙方在甲方任职期间，非履行甲方交付的任务所得的研究、开发结果，乙方如主张由其本人对该研究、开发结果享有知识产权，若该研究、开发结果与甲方业务密切相关，乙方应当及时向甲方申明。经甲方核实，认为确属于非职务开发结果，由乙方享有知识产权，甲方不得在未经乙方明确授权的前提下，以任何方式使用该研究、开发结果。

乙方没有申明的，推定该研究、开发结果为职务开发结果，甲方可以利用该研究、开发结果进行经营或向第三方转让。即使日后证明该研究、开发结果实际为非职务开发结果，乙方亦不得要求甲方承担任何责任。

乙方申明后，甲方对该研究、开发结果的权属有异议的，双方可协商解决，协商不成的，可通过仲裁或诉讼途径解决。

5、乙方在离开甲方（不论何种原因）一年内所得的与其在甲方工作时所承担的本职工作或分配的任务有关的研究、开发结果，该结果的知识产权归甲方所有，但甲方必须向乙方支付合理的费用。乙方在离开甲方后，欲继续提高或改进其在甲方工作时获得的知识产权归甲方所有的技术成果，必须得到甲方的许可。

6、乙方在甲方工作或离开甲方时，均不得侵占甲方的知识产权。

第三条商业秘密保护

1、乙方在甲方工作期间，应遵守甲方制定的各种成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。

2、乙方在甲方工作期间，因工作需要接触到或使用甲方的商业秘密，应按照甲方要求的范围和程度使用，乙方不得将实物、资料等擅自带离工作岗位，未经甲方书面同意，不得随意进行复制、交流或转移含有甲方商业秘密的资料，不得在学术会议、技术鉴定会等会议或活动以及报刊、杂志、信息网络等媒介上批露甲方商业秘密。

乙方决不为其他目的而使用甲方的商业秘密，更不得利用甲方商业秘密为甲方的竞争企业工作或通过任何途径泄漏给第三方（包括不应知悉该商业秘密的甲方其他职员）。

3、乙方在甲方工作期间，未经商业秘密拥有者的书面允许不得使用甲方已承担保密义务的合作方或者其他第三方的商业秘密，更不得泄漏此商业秘密。

4、乙方因工作需要或其他原因调离原工作岗位或离开甲方，应将接触到的所有甲方商业秘密的文档、记录、笔记、数据、源程序清单、提纲、模型、软磁盘及其他媒介形式的资料如数交回甲方，尤其对软件开发资料（包括源程序、文档、目标产品等）应作专项移交。

5、乙方在离开甲方后（无论因何种原因），应替甲方保守商业秘密，不得将其泄漏给任何第三方，未经甲方同意，不得利用甲方商业秘密进行生产和经营，或进行新的研究和开发，直到这些信息在本行业中成为公知性信息为止。

6、当发现甲方知识产权受到侵害或商业秘密被非法使用或泄漏时，乙方有义务通知甲方并采取合理措施协助甲方，防止侵害的扩大或商业秘密的进一步散失。

7、乙方在甲方聘用期间，决不直接或间接从事同甲方业务具有竞争性的业务，决不同时接受甲方竞争对手的聘用，决不对甲方的竞争对手提供（无论是直接或间接的）咨询性、顾问性服务。

8、乙方在甲方聘用期间以及乙方离开甲方后（无论因何种原因），决不聘用甲方的任何职工为自己工作，也不得以任何方式请求、劝诱、唆使甲方的任何其他职工接受外界聘用，或者为其接受外界聘用提供机会、帮助或者任何便利条件，更不得在离开甲方前抢夺甲方的客户以及引诱其他职员离职等。

9、乙方承诺，在为甲方履行职务时，决不擅自使用任何属于他人的商业秘密，也不擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。如因违反该承诺而导致甲方受到第三方指控时，乙方应承担甲方为应诉而支付的一切费用；甲方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向乙方追偿。

但如乙方是按甲方的明确要求或为了完成甲方明确交付的具体工作任务而必然导致侵犯他人知识产权的情况除外，在此种情况下，乙方应当对可能存在的侵权情形及时向甲方申明，否则，仍应按照前款规定承担责任。

第四条竞业限制

1、竞业限制的人员包括：

（1）高级管理人员，是指部门经理（含副经理、经理助理）及其以上级别的管理人员；

（2）高级技术人员，是指系统工程师、方案工程师、SQA、项目经理及其以上级别的人员；

（3）其他负有保密义务的人员，包括但不限于销售（客户）经理、秘书人员、薪酬管理人员、参与公司平台技术研究的人员、参与合同标的额超过人民币级项目开发的人员。

2、竞业限制是指以上人员在离职之后不得到与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。

上述竞业限制行为包括全日制工作、非全日制工作、兼职、顾问。

3、竞业限制的期限，不超过两年。针对不同人员的竞业限制时间，由甲方确定。

4、竞业限制的企业，是指与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他企业。

5、甲方如果要求乙方履行竞业限制义务，需按月向乙方支付经济补偿；经济补偿的金额，依据国家法律、法规、各地规章规定的下限执行。乙方需要按月向甲方报告工作单位和工作内容。

6、乙方违反竞业限制的规定，应该向甲方支付违约金。违约金的额度为甲方确定向乙方支付的经济补偿金总额的倍。

违约金＝每月经济补偿金×竞业限制时间×倍数。

第五条违约责任

1、甲乙双方若有违反上述条款的行为，均构成违约，将承担相应的法律责任。

2、如乙方违反本协议约定，甲方有权根据乙方的具体违约情况，要求乙方承担违约金人民币万元。

若前款违约金不足以弥补甲方损失的，则甲方有权要求乙方赔偿差额部分。

除此之外，甲方可以根据乙方的违约情况，采取警告、记过、扣减工资、降级降职、解聘等处分，直至追究刑事责任。

第六条附则

1、乙方在签订本协议时，有义务以书面形式向甲方如实、准确地说明其所承担的原有知识产权、保密、竞业限制及其他相关义务的情况，具体需要说明的情况如下：

（1）乙方在此之前已经拥有的各项专利技术、著作权和商业秘密的大致情况；

（2）乙方在此之前根据法律或协议已经向任何第三方承担保密义务的商业秘密的大致情况；

（3）乙方在此之前按照协议已经向任何第三方许诺在一定时期、一定工作领域内不得从事的活动情况。

乙方应确保其说明内容的真实性、完整性和准确性，否则，由于乙方怠于说明或者说明不真实、不完整以及不准确所产生的任何后果和责任均应有乙方自行承担。

经由乙方签字的对于前述情况的书面说明将作为本协议的附件，与本协议具有同等法律效力。

2、本协议所称聘用期间（含试用期）以乙方劳动合同约定期限为准。聘用期间包括乙方在正常工作时间以外加班的时间，而无论加班场所是否在甲方工作场所内。

3、乙方离开甲方的时间，以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系的时间为准。

4、乙方承认，已阅读过本协议，并确切了解协议条款的法律含义。

5、本协议为甲乙双方所签《劳动合同书》的附件，为《劳动合同书》不可分割的重要组成部分。

6、本协议连同甲方的各项管理制度、劳动合同以及今后甲方制定或修改的各项管理制度，都构成乙方的义务，乙方需严格遵守。

7、本协议如与双方以前的口头或书面的协议有抵触，则应以本协议的约定为准。本协议签署后，非经双方同意并签署书面修改协议，不得修改本协议。

8、本协议经甲乙双方签章后生效，并至双方完成本协议规定之所有义务后效力终止。

9、本协议一式两份，双方各执一份，具有相同法律效力。

10、本协议双方如对解释、执行本协议而发生争议的，则首先应当协商解决。若双方经协商不能达成一致的，若根据相关劳动法律需要进行劳动仲裁的，则应当将争议提交至甲方所在地劳动仲裁庭进行劳动仲裁；对于其他根据相关劳动法律无须进行劳动仲裁的争议，任何一方均有权将争议提交至本协议签订地人民法院通过诉讼方式解决，甲乙双方确认，本协议签订地为深圳市南山区。

甲方：

盖章：

签约日期：

乙方：

手印：

签约日期：

知识产权保密协议书(篇5)

甲方：____________

乙方：____________

在乙方为甲方代理专利申请过程中，为了保护涉及的甲方的专有信息（本协议第二条所定义的内容），经双方友好协商，签订如下协议：

一、专有信息所有人：

____________

二、专有信息的定义：

本协议所称的“专有信息”是指所有与甲方专利申请有关的，由甲方提供给乙方的资料和信息，无论是书面的、口头的、图形的、电子版的、磁盘的或其他任何形式的信息，包括但不限于数据、模型、样品、草案、技术资料、技术方法、仪器设备或其它信息，上述信息必须以如下形式确定：

（1）对于书面或其它有形的信息，在交付乙方时必须表明“专有”或“秘密”。

（2）对于口头信息，在透露给乙方前必须声明是专有信息，并进行书面记录。

三、保密义务

对甲方的专有信息，乙方在此承诺：

1、严格保守专有信息，并采取所有合理保密措施和制度保护该专有信息（包括但不限于乙方为保护其自有专有信息所采用的措施和制度）。

2、未经甲方书面同意，不得将该专有信息以任何形式向任何第三方披露或许诺使用。

3、乙方应当与能接触该专有信息的本方员工、代理人等签订保密协议，该保密协议的实质内容应与本协议约定的条款同样严格。

4、除专利申请已经提交专利局并被专利局公布或公告外，乙方及其专利代理人对专有信息负有严格保守秘密的责任。

5、保证机构内部的其他人员不得向任何第三方泄露所接触到的甲方交付给乙方的专有信息。否则，应由乙方承担违约赔偿责任。

6、乙方不得复制、仿造或修改甲方提供之专有信息作为己用或提供于他人。

四、乙方不承担保密责任的例外情况

1、甲方已公开泄露的该专有信息。

2、该专有信息已经被乙方之外的第三方公开。

3、乙方对专有信息的透露是由于法律、法规、专利局审查、判决、裁定（包括按照传票、法院或政府处理程序）的要求发生的，乙方应当事先尽快通知甲方，甲方应明确书面指示乙方如何操作，其操作后果由甲方承担一切责任。

五、违约责任

若乙方违反本协议任何条款，则乙方应向甲方支付元的违约金，并赔偿甲方因此遭受的全部经济损失，包括但不限于法院诉讼的费用、律师费和所有损失或损害费用及预期利益。

若乙方因其违约行为而获利的，则乙方应将其获利全部偿付给甲方。

六、争议的解决方式

由本协议产生的一切争议应由双方友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他

1、本协议经双方签字盖章之日起生效。

2、本协议有效期自双方签字盖章之日起，至甲乙双方完成本协议约定之事项止。

3、本协议一式肆份，双方各执贰份，具有同等法律效力。

甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

法定代表人（签字）：_________法定代表人（签字）：_________

________年____月____日________年____月____日

知识产权保密协议书(精选9篇)

在生活中知识产权对我们影响很大，知识产权一直都是人们所重视的，通过知识产权发明创造者能够获得利益回报。加强知识产权保护意识能够提高自主创新能力。值得收藏的知识产权合同范本有哪些呢？下面是小编精心为你整理的“知识产权保密协议书(精选9篇)”，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

知识产权保密协议书(篇1)

甲方：

乙方：

甲乙双方经过充分讨论和平等协商，就甲方技术秘密保护及乙方在甲方工作期间完成的工作成果权归属等问题达成一致，现根据相关法律、法规及公司管理制度的有关规定，自愿签署本协议。

第一章 总则

第一条甲方技术秘密是指甲方内部在一定时间内只限一定范围人员知悉的事项，以及甲方不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息；保密包括在甲方内部一定范围内的内部保密以及对外保密两个方面。

第二条甲方附属组织和分支机构以及甲方职员（包括临时聘用人员）和因与甲方发生业务关系而接触或了解甲方技术秘密的其他人员都有保守甲方技术秘密的义务，即：对所掌握的甲方技术秘密，不得披露、使用或者允许他人使用于甲方利益以外的其它任何目的。

第三条 甲方___，实行既确保秘密又便利工作的方针。

第四条 乙方保守、保护甲方机密以及在改进甲方保密技术方面成绩显著，由甲方给予奖励。

第二章 保密范围

第五条 甲方技术秘密包括本协议

第二条规定的下列秘密事项：

1、 甲方明确要求乙方承担保密义务的事项，如：属于甲方的标有“保密”、“秘密”、“内部”、“机密”等字样的各类文件、信息资料；

2、 甲方明确要求乙方保密的有关研究项目、研究进度、经费投入以及相关经营、技术信息；

3、 甲方的专有技术及其相关技术；

4、 甲方处于研发阶段的技术资料及信息；

5、 甲方未公开的其它技术信息；

第三章 乙方保密义务

第六条 乙方对甲方技术秘密承担保密义务的具体方式为：

1、乙方必须严格遵守甲方的保密制度，积极防止甲方技术秘密的泄露；

2、乙方在聘用期间及聘用期终止后，未经甲方书面授权不得使用、公开或向

第三者透露甲方保密范围内的事项和信息，包括利用甲方技术秘密进行新的技术研究和开发；确因甲方工作需要使

第三人（包括在甲方工作的第三人）知晓甲方技术秘密的，乙方应征得甲方有关负责人同意，并明确向对方告知应承担的保密义务；

3、在解除聘用合同时，乙方应将其掌握、持有、保管的所有涉及保密事项的资料完好交还甲方；

4、在解除聘用合同后________年内，乙方不得自营或为他人经营与甲方有竞争的业务（对于乙方此项义务，甲方应给予适当补偿，具体补偿内容见本协议第七条）；

5、乙方承担保密义务的期限：乙方承担保密义务的期限为无期限，即：自本协议签署之日起至甲方保密技术及相关信息解密之日止。

第四章 甲方义务

第七条 对乙方承担的保密义务，甲方应给予适当的补偿及奖励：

1、 乙方在甲方工作期间内，甲方应为其提供良好的科研及其它工作条件，以保障乙方工作的顺利开展；

2、 对于乙方在甲方工作期间内完成的技术成果，甲方应给予相应奖励，并以该成果创造的经济效益为依据向乙方支付相应报酬；

3、 上述报酬及奖励的具体方式及数额，依乙方在该成果中的贡献及该项成果实际创造的经济效益具体确定。

4、在解除聘用合同后________年内，如有本协议“第六条4”所述情况发生，乙方可凭有关证明文件（乙方有确凿的证据表明其欲自营或为他人经营与甲方有竞争的业务，在与甲方沟通后，甲方明确表示不予准许）一次性向甲方领取相应的经济补偿，补偿数额为乙方在甲方单位最后________年年收入（不包括本协议“第七条2”所述的奖励及报酬）的二分之一。

第五章 工作成果权归属

第八条 乙方在聘用期间完成的下列成果，其包括知识产权在内的一切权利归甲方所有：

1、 乙方接受甲方分配的工作，独立或与他人合作完成的一切技术成果（包括阶段性成果及技术相关成果）归甲方所有；

2、 乙方利用甲方物质、技术条件或在甲方已有技术基础上完成的一切技术成果（包括阶段性成果及技术相关成果）归甲方所有；

3、乙方在聘用期间，未经甲方同意，不得单独或与他人合作进行与甲方科研、经营领域相关的技术开发或其它活动；经甲方同意并投资后，乙方在聘用期间任何形式的技术成果均归甲方所有。

4、 乙方对聘用期间完成的技术成果，经甲方同意后享有署名权，在不违反甲方利益的前提下，经甲方同意，乙方对该成果享有发表权及相应的获得报酬权。

第九条乙方在签署本协议之前，已经完成的技术成果（包括取得阶段性成果）或整体技术构思，因其可能与本协议的履行发生交叉或冲突，希望排除在本协议约束范围之外的：

1、 无（ ）

2、 有（ ）。详细说明如下：

第十条 乙方在在签署本协议之前，是否与其它单位或个人签署过任何妨碍本协议正常履行的其它文件：

1、 无（ ）

2、 有（ ）。详细说明如下：

第六章 违约责任及争议解决

第十一条 乙方违反本协议，甲方除可依据双方聘用协议的有关规定，在履行必要手续后无条件解除聘用合同外，还可要求乙方承担下列违约责任：

1、 视情节轻重，向甲方支付不低于1万元并不超过10万元的违约金；

2、 向甲方赔偿相应损失。

第十二条 甲方违反本协议，乙方除可依据双方聘用协议的有关规定，在履行必要手续后无条件解除聘用合同外，还可要求甲方承担下列违约责任：

1、 视情节轻重，向乙方支付不低于500元并不超过1万元的违约金；

2、 向乙方赔偿相应损失。

第十三条 与本协议有关的争议，甲乙双方应协商解决。协商不成，任何一方可寻求法律渠道予以解决。

甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________

法定代表人（签字）：_________ 法定代表人（签字）：_________

________年____月____日 ________年____月____日

知识产权保密协议书(篇2)

合同编号:

甲 方：

乙方（代理商）：

为了保护甲方的商业秘密，同时更好地帮助乙方开展代理业务，乙方同意承

担为甲方保守商业和技术秘密的义务，具体条款如下：

一、 本合同所指的商业和技术秘密指甲方在生产、经营、管理和科研等企业活

动中积累、创造的具有实用价值及专有性，不向外公开的知识、经验、数

据、信息、新方法、科研成果、知识产权等。

二、 保密内容：

双方交流的口头言语信息；

向乙方提供的相关的文字资料；

关于产品的全部信息；

相互间的代理合同、代理价格等。

三、 在双方合作过程中，乙方对合作范围的所有技术和商业资料负有严格的保

密责任和义务。未经甲方书面授权，不得向第三方透露。保密责任期至代

理关系结束后二年内。

四、 乙方在代理合同有效期内，不得将从甲方中得到的信息用于甲方之外的任

何具有商业目的开发、制造、改造和创新。

五、 乙方在双方代理合同期内，不得利用代理期间掌握的甲方信息自建公司进

行同类产品的开发、制造和销售活动，也不得为同类产品其它受雇方服务。

六、 乙方如违反本合同约定，给甲方造成经济损失，乙方应承担赔偿责任，同

时，甲方有权追究其他法律责任。

七、 乙方雇佣的职员，与乙方承担相同的保密义务，乙方应与雇佣职员签订相

应的保密合同。乙方职员在职期间和离开乙方公司二年以内，均受以上保

密合同条款约束，如有违反，乙方将替雇佣职员先承担违约责任。

八、 本合同与代理合同同时签订，签字盖章后生效。

乙方(代理商)： 甲 方：北京智信通科技有限公司

法人代表(或授权代表)：

身份证号码： 法人代表(或授权代表)：

地 址：

日 期： 日 期：

知识产权保密协议书(篇3)

编号：________

甲方：

乙方：

为保护甲方的知识产权，确定乙方保守甲方商业秘密的责任，同时维护乙方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国保密法》、《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定》、《中华人民共和国专利法》等相关知识产权法律、法规的规定，甲、乙双方在遵循平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则下就甲乙双方的知识产权归属及甲方商业秘密保密事项达成如下协议并承诺共同遵守本协议。

第一章 定义

第一条 知识产权

本协议所称知识产权是指（包括但不限于）归属于甲方所有的：

1、职务性发明创造（包括发明、实用新型、外观设计开发、改进、技术秘密和技术诀窍）的专利申请权和专利权；

1）乙方在本职工作中完成的发明创造；

2）乙方履行甲方交付的本职工作之外的任务所完成的发明创造；

3）乙方利用甲方的物质技术条件完成的发明创造；

4) 乙方退职、退休或者调动工作后1年内作出的，与乙方在甲方承担的本职工作或者甲方分配的任务有关的发明创造；以及其他任何与甲方业务有关的发明创造。

2、职务作品（包括但不限于技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、记忆方法、视频、操作手册、技术文档、产品设计图、示意图)的所有权和著作权。

3、按照法律规定，甲方对其他智力成果所享有的专有权利。

第二条商业秘密

本协议所称商业秘密是指归属甲方所有，由甲方提供的，或者乙方在受聘期间了解到的、或者开发出来的，与甲方业务有关的具有商业价值的，非公知的经甲方采取保密措施的所有技术信息和经营信息，或乙方在甲方工作期间接触到的第三方的所有技术信息和经营信息，包括（但不限于）以下类型：

1、技术秘密包括但不限于甲方所有或与甲方业务有关的、具有商业价值、目前尚未公知的且甲方认为需要保密的技术方案、工艺流程、技术指标、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、技术文档、相关的函电等；

2、经营秘密包括但不限于客户名单、行销计划、发展规划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道、法律事务信息、人力资源信息、公司档案等方面的内容；

3、包括但不限于下列事项属于甲方的商业秘密的范围：

1）影响企业进步发展的事项；

2）影响企业营销活动的事项；

3）使企业在商业竞争中处于被动或不利的的事项；

4）使企业直接或间接的经济利益受到损害的事项；

5）影响企业对外交流和商业谈判顺利进行的事项；

6）影响企业稳定和安全的事项；

7）影响企业对外承担保密义务的事项。

第二章 知识产权的归属

第三条 乙方保留对任职前发明/作品的所有权、知识产权。同时，任职前发明/作品将不被界定为由甲方享有知识产权或其他相关权利的资产。但乙方若在甲方任职期间，向第三方转让任职前发明/作品，在同等条件下，甲方应当享有优先受让权。

第四条如乙方在甲方任职期间将任职前发明/作品运用到甲方产品中，则甲方将被视作授予一项许可，有权对上述所涉任职前发明/作品进行制作、委托制作、修改、使用和销售等处理。

第五条 乙方承诺，在为甲方履行职务时，不擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息，亦不擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。若乙方违反上述承诺而导致甲方遭受第三方的侵权指控时，乙方应当承担甲方为应诉而支付的一切费用；甲方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向乙方追偿。

第六条 乙方向第三方转让所涉任职前发明/作品，应当向第三方告之甲方享有的非独占的、免专利许可费的、不可撤销的、永久的、全球性的许可，并保证甲方始终享有该等许可。

第七条乙方在甲方工作期间，自己做出的所有职务开发结果应立即首先向甲方报告。除非本协议另有规定，职务成果的署名权属于乙方，所有知识产权归甲方所有（但依照法律规定应该由乙方享有的除外），包括（但不限于）把发明或设计在国内和国外申请专利的权利，对软件、商标设计和标识设计、配套作品的著作权，对商业秘密的权利、专有技术所有权及对商品名称和商标的专用权。甲方在其业务范围可充分自由地利用这些发明创造、作品、软件、技术秘密或其他商业秘密信息，进行生产、经营或向第三方转让。

第八条 乙方同意按照甲方的要求采取甲方认为取得和保持上述职务开发结果知识产权所需的一切法律行动，包括申请、注册、登记等；并同意按照甲方的要求，出具必要的文件、采取必要的措施以确认甲方对上述职务开发结果的知识产权。

第九条乙方在甲方任职期间，在履行甲方交付的本职工作之外的研究开发结果的知识产权归甲方所有。

乙方所得研究、开发结果不是执行在甲方的本职工作的结果，完全利用自己的时间，同时又未使用甲方的物质技术条件、资源或商业秘密，则该成果的知识产权归乙方所有。但以下情况除外：

1、该研究、开发结果同甲方的业务具有竞争性；

2、实际上或者可以论证该研究、开发是抢先占用了甲方的研究、开发结果；

3、该研究开发是在乙方的职务开发结果的基础上形成的。

第十条 乙方在甲方任职期间，非履行甲方交付的任务所得的研究、开发结果，乙方如主张由其本人对该研究、开发结果享有知识产权，若该研究、开发结果与甲方业务密切相关，乙方应当及时向甲方申明。经甲方核实，认为确属于非职务开发结果，由乙方享有知识产权，甲方不得在未经乙方明确授权的前提下，以任何方式使用该研究、开发结果。

乙方没有申明的，推定该研究、开发结果为职务开发结果，甲方可以利用该研究、开发结果进行生产、经营或向第三方转让。即使日后证明该研究、开发结果实际为非职务开发结果，乙方亦不得要求甲方承担任何经济责任。

乙方申明后，甲方对该研究、开发结果的权属有异议的，双方可协商解决，协商不成的，可通过仲裁或诉讼途径解决。

第十一条 乙方在离开甲方（不论何种原因）一年内所得的与其在甲方工作时所承担的本职工作或分配的.任务有关的研究、开发结果，该结果的知识产权归甲方所有，但甲方必须向乙方支付合理的费用。乙方在离开甲方后，欲继续提高或改进其在甲方工作时获得的知识产权归甲方所有的技术成果，必须得到甲方的许可。

第十二条 乙方在离职时应向甲方归还（并且不会保留、另行研制或交给他人）所有的装置、档案、数据、记录、报告、列表、商业信函、说明书、图表、设计图、草稿、原料、设备，其它文件或财产及应该归还甲方的一切物品，或任何乙方任职期间就前述各项内容所做的复制品或者其它属于甲方或其承继人或指定人员的所有物品。

第十三条 若乙方与甲方解除劳动关系/劳务关系，乙方承诺向乙方新雇主告知有关乙方在本协议下的义务；并同意甲方对乙方新雇主发出通知书，通知该新雇主有关乙方在本协议下的义务。

第十四条 乙方在甲方工作或离开甲方时，均不得侵占甲方的知识产权。

第三章 商业秘密的保护

第十五条 乙方在甲方工作期间，应遵守甲方制定的各种成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。

第十六条乙方在甲方工作期间，因工作需要接触到或使用甲方的商业秘密，应按照甲方要求的范围和程度使用，乙方不得将含有甲方商业秘密的资料擅自带离工作岗位，不能通过任何途径泄露给第三方（包括不应知悉该商业秘密的甲方其他职员），并不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

第十七条 乙方在甲方工作期间，未经商业秘密拥有者的书面允许不得使用甲方已承担保密义务的外单位的商业秘密，更不得泄漏此商业秘密。若因违反上述承诺而导致甲方被第三方追究法律责任时，乙方承担由此产生的全部法律责任。

第十八条 乙方因工作需要或其他原因调离原工作岗位或离开甲方，应将接触到的所有记录着甲方商业秘密信息的文件、资料、报告、信件、邮件、传真、光盘、磁盘、仪器以及其他形式的载体交回甲方，并不得备份。

第十九条 乙方在解除或终止劳动合同后承担与任职期间同样的保密义务和不能使用有关秘密信息的义务，未经甲方同意，不得利用甲方商业秘密进行生产和经营，或进行新的研究和开发，直到这些信息在本行业中成为公知性信息为止。

第二十条 当发现甲方知识产权受到侵害或商业秘密被非法使用或泄漏时，乙方有义务通知甲方并采取合理措施协助甲方，防止侵害的扩大或商业秘密的进一步散失。

第二十一条乙方在甲方聘用期间，决不直接或间接从事同甲方业务具有竞争性的业务，决不同时接受甲方竞争对手的聘用，决不对甲方的竞争对手提供（无论是直接或间接的）咨询性、顾问性服务，决不聘用甲方的任何职工为自己工作，也不唆使甲方的任何其他职工接受外界聘用，更不得在离开甲方前抢夺甲方的客户以及引诱其他职员离职。

第四章 违约责任

第二十二条甲乙双方若有违反上述条款的行为，均构成违约，将承担相应的法律责任和经济责任。

第二十三条如因乙方违反本协议约定，给甲方造成损失，甲方有权要求乙方赔偿由于这种违约行为给甲方造成的经济损失，并有权追究第三人的连带责任。

第二十四条除赔偿上述损失外，甲方可以根据乙方的违约情况，有权要求乙方承担________元至___元违约金。

第二十五条甲方可以根据乙方的违约情况，视情节处以年总收入以下的罚款，扣发奖金开除或其他纪律行政处分直至追究刑事责任。

第二十六条除外条款

如果乙方因按照国家行政、执法机关的要求，配合以上机关执行国家公务、根据工作需要向其透露甲方商业秘密的，可免除上述责任。

第五章 附则

第二十七条 原有知识产权及有关义务的说明

乙方在签订本协议时，应向甲方书面说明以下事项：

1、乙方在此之前已经拥有的各项专利技术、著作权和商业秘密（可以不透露这些商业秘密的实质内容）；

2、乙方在此之前按造法律或协议已经向任何第三方承担保密义务的商业秘密。（无需透露这些商业秘密的实质内容）；

3、乙方在此之前按照协议已经向任何第三方许诺在一定时期、一定工作领域内不得从事的活动。此项书面说明列为本协议的附件。

否则，一切后果由乙方承担。

第二十八条 本协议所指聘用期间（含试用期），聘用期间以乙方劳动合同约定期限为准。聘用期间包括乙方在正常工作时间以外加班的时间，而无论加班场所是否在甲方工作场所内。

第二十九条乙方承认，已阅读过本协议，并确切了解协议所有条款的法律含义。

第三十条本协议为甲乙双方所签《劳动合同书》的附件，为《劳动合同书》不可分割的部分。

第三十一条本协议如与双方以前的口头或书面的协议有抵触，以本协议为准。本协议签署后，非经双方同意并签署书面修改协议，不得修改本协议。

第三十二条如对执行本协议内容发生争议，双方应努力通过友好协商解决由本协议产生的或与本协议有关的所有争议，违反本协议引起的争议，甲乙双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼，诉讼过程中，双方应尽可能继续履行本协议除争议事项外的其余部分。

第三十三条 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方盖章签字之日起生效。

甲方（盖章） 乙方（盖章）

法定代表人签章： 签名：

年 月 日 年 月 日

知识产权保密协议书(篇4)

甲方（用人单位）：

法定代表人：

乙方（员工）：

身份证号：

联系电话：

第一条定义

1、知识产权

本协议所称之“知识产权”是指包括但不限于归属于甲方所有的：

（1）职务性发明创造（包括发明、实用新型、外观设计等）的专利申请权和专利权；

（2）注册商标、字号及其他标记的专用权；

（3）专有技术及其他不为公众所知的、能为甲方带来经济效益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术、经营管理信息等商业秘密的专有权利；

（4）职务作品（包括但不限于论文、报告、图书、教材、图册、地图、摄影、声像、文字、工程设计、产品设计图纸等）、计算机软件的著作权；

（5）按照法律规定，甲方对其他智力成果所享有的专有权利。

2、商业秘密

本协议所称之“商业秘密”是指归属甲方所有且由甲方提供的，或者乙方在受聘期间了解到或开发出来的，与甲方业务有关的具有商业价值的、非公知的、并经甲方采取保密措施的所有技术信息和经营信息，或乙方在甲方工作期间接触到的第三方的所有技术信息和经营信息，包括但不限于以下内容：

（1）关于技术开发的信息，包括：甲方现有的、以及正在开发或者构想之中的产品、设计、模型、方法、经验、数据、算法等方面的信息、资料以及源程序、目标程序、开发手册、研发文档等，以及甲方的产品计划、产品开发计划等；

（2）关于市场营销的信息，包括：甲方的营销计划，销售方法，定价方法等业务活动方法，供应商、合作方以及客户名单，客户的专门需求，未公开的销售、服务网络、渠道以及公司现有的、正在开发或者构想之中的经营项目等信息；

（3）关于经营管理的信息，包括：甲方的各类工作计划、管理方法、组织结构、人事、财务、工资福利等情况，以及甲方现有的或者正在开发之中的内部业务规程与管理体系以及各种重要管理文件等；

（4）关于甲方法律关系的信息，包括：甲方合同履行情况，知识产权许可、转让情况，商标注册情况，诉讼情况等；

（5）按照法律和协议，甲方对第三方负有保密责任的第三方商业秘密；

（6）甲方要求职工保密的、同甲方有关的其它信息。

3、职务开发结果

本协议所称之“职务开发结果”是指以下内容：

（1）乙方在甲方工作期间，主要利用甲方的物质技术条件、资源及商业秘密在甲方的业务范围内，为履行自己的职务所完成的或者所构想的所有研究开发结果，包括但不限于：

第一，商标标识设计、外观特定装潢设计、标识设计、产品设计、广告、教材、文书；

第二，专利、实用新型、外观设计等发明创造；

第三、模型设计、经验方法、开发文档、研发数据；

第四，计算机软件及其算法、设计；

第五，虽不属于自己职务范围但属于甲方业务范围的所有上述研究、开发结果，以及对甲方现有研究、开发结果的改进。

（2）乙方在离开甲方（不论何种原因）一年内所得的、与其在甲方工作时分配的任务有关的，或者利用其在甲方期间的相关条件、资源、商业秘密以及在甲方期间研究、开发结果基础之上所做的研究、开发结果。

（3）按照国家法律规定或乙方与甲方签署的《劳动合同》及其相关协议、本协议中约定的应归甲方享有的其他智力劳动成果。

第二条知识产权归属

1、乙方在甲方工作期间，自己做出的所有职务开发结果将立即首先向甲方报告。

2、乙方任何职务开发结果的所有知识产权归甲方所有（但依照法律规定应该由乙方享有的除外），包括但不限于把发明或设计在国内和国外申请专利的权利，对计算机软件、商标设计和标识设计、计算机软件配套教材及其他作品的著作权，对商业秘密的权利、专有技术所有权及对商品名称和商标的专用权等。甲方可充分自由地利用这些发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，进行经营或向第三方转让。

乙方同意按照甲方的要求采取甲方认为取得和保持上述职务开发结果知识产权所需的一切法律行动，包括申请、注册、登记等；并同意按照甲方的要求，出具必要的文件、采取必要的措施以确认甲方对上述职务开发结果的知识产权。

3、乙方在履行甲方交付的本职工作之外的任务所得研究、开发结果的知识产权归甲方所有。

乙方所得研究、开发结果不是执行在甲方的本职工作的结果，完全利用自己的时间，同时又未使用甲方的物质技术条件、资源或商业秘密，则该成果的知识产权归乙方所有。但以下情况除外：

（1）该研究、开发结果同甲方的业务具有竞争性；

（2）实际上或者可以论证该研究、开发是抢先占用了甲方研究、开发结果；

（3）该研究开发是在乙方的职务开发结果的基础上形成的。

4、乙方在甲方任职期间，非履行甲方交付的任务所得的研究、开发结果，乙方如主张由其本人对该研究、开发结果享有知识产权，若该研究、开发结果与甲方业务密切相关，乙方应当及时向甲方申明。经甲方核实，认为确属于非职务开发结果，由乙方享有知识产权，甲方不得在未经乙方明确授权的前提下，以任何方式使用该研究、开发结果。

乙方没有申明的，推定该研究、开发结果为职务开发结果，甲方可以利用该研究、开发结果进行经营或向第三方转让。即使日后证明该研究、开发结果实际为非职务开发结果，乙方亦不得要求甲方承担任何责任。

乙方申明后，甲方对该研究、开发结果的权属有异议的，双方可协商解决，协商不成的，可通过仲裁或诉讼途径解决。

5、乙方在离开甲方（不论何种原因）一年内所得的与其在甲方工作时所承担的本职工作或分配的任务有关的研究、开发结果，该结果的知识产权归甲方所有，但甲方必须向乙方支付合理的费用。乙方在离开甲方后，欲继续提高或改进其在甲方工作时获得的知识产权归甲方所有的技术成果，必须得到甲方的许可。

6、乙方在甲方工作或离开甲方时，均不得侵占甲方的知识产权。

第三条商业秘密保护

1、乙方在甲方工作期间，应遵守甲方制定的各种成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。

2、乙方在甲方工作期间，因工作需要接触到或使用甲方的商业秘密，应按照甲方要求的范围和程度使用，乙方不得将实物、资料等擅自带离工作岗位，未经甲方书面同意，不得随意进行复制、交流或转移含有甲方商业秘密的资料，不得在学术会议、技术鉴定会等会议或活动以及报刊、杂志、信息网络等媒介上批露甲方商业秘密。

乙方决不为其他目的而使用甲方的商业秘密，更不得利用甲方商业秘密为甲方的竞争企业工作或通过任何途径泄漏给第三方（包括不应知悉该商业秘密的甲方其他职员）。

3、乙方在甲方工作期间，未经商业秘密拥有者的书面允许不得使用甲方已承担保密义务的合作方或者其他第三方的商业秘密，更不得泄漏此商业秘密。

4、乙方因工作需要或其他原因调离原工作岗位或离开甲方，应将接触到的所有甲方商业秘密的文档、记录、笔记、数据、源程序清单、提纲、模型、软磁盘及其他媒介形式的资料如数交回甲方，尤其对软件开发资料（包括源程序、文档、目标产品等）应作专项移交。

5、乙方在离开甲方后（无论因何种原因），应替甲方保守商业秘密，不得将其泄漏给任何第三方，未经甲方同意，不得利用甲方商业秘密进行生产和经营，或进行新的研究和开发，直到这些信息在本行业中成为公知性信息为止。

6、当发现甲方知识产权受到侵害或商业秘密被非法使用或泄漏时，乙方有义务通知甲方并采取合理措施协助甲方，防止侵害的扩大或商业秘密的进一步散失。

7、乙方在甲方聘用期间，决不直接或间接从事同甲方业务具有竞争性的业务，决不同时接受甲方竞争对手的聘用，决不对甲方的竞争对手提供（无论是直接或间接的）咨询性、顾问性服务。

8、乙方在甲方聘用期间以及乙方离开甲方后（无论因何种原因），决不聘用甲方的任何职工为自己工作，也不得以任何方式请求、劝诱、唆使甲方的任何其他职工接受外界聘用，或者为其接受外界聘用提供机会、帮助或者任何便利条件，更不得在离开甲方前抢夺甲方的客户以及引诱其他职员离职等。

9、乙方承诺，在为甲方履行职务时，决不擅自使用任何属于他人的商业秘密，也不擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。如因违反该承诺而导致甲方受到第三方指控时，乙方应承担甲方为应诉而支付的一切费用；甲方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向乙方追偿。

但如乙方是按甲方的明确要求或为了完成甲方明确交付的具体工作任务而必然导致侵犯他人知识产权的情况除外，在此种情况下，乙方应当对可能存在的侵权情形及时向甲方申明，否则，仍应按照前款规定承担责任。

第四条竞业限制

1、竞业限制的人员包括：

（1）高级管理人员，是指部门经理（含副经理、经理助理）及其以上级别的管理人员；

（2）高级技术人员，是指系统工程师、方案工程师、SQA、项目经理及其以上级别的人员；

（3）其他负有保密义务的人员，包括但不限于销售（客户）经理、秘书人员、薪酬管理人员、参与公司平台技术研究的人员、参与合同标的额超过人民币级项目开发的人员。

2、竞业限制是指以上人员在离职之后不得到与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。

上述竞业限制行为包括全日制工作、非全日制工作、兼职、顾问。

3、竞业限制的期限，不超过两年。针对不同人员的竞业限制时间，由甲方确定。

4、竞业限制的企业，是指与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他企业。

5、甲方如果要求乙方履行竞业限制义务，需按月向乙方支付经济补偿；经济补偿的金额，依据国家法律、法规、各地规章规定的下限执行。乙方需要按月向甲方报告工作单位和工作内容。

6、乙方违反竞业限制的规定，应该向甲方支付违约金。违约金的额度为甲方确定向乙方支付的经济补偿金总额的倍。

违约金＝每月经济补偿金×竞业限制时间×倍数。

第五条违约责任

1、甲乙双方若有违反上述条款的行为，均构成违约，将承担相应的法律责任。

2、如乙方违反本协议约定，甲方有权根据乙方的具体违约情况，要求乙方承担违约金人民币万元。

若前款违约金不足以弥补甲方损失的，则甲方有权要求乙方赔偿差额部分。

除此之外，甲方可以根据乙方的违约情况，采取警告、记过、扣减工资、降级降职、解聘等处分，直至追究刑事责任。

第六条附则

1、乙方在签订本协议时，有义务以书面形式向甲方如实、准确地说明其所承担的原有知识产权、保密、竞业限制及其他相关义务的情况，具体需要说明的情况如下：

（1）乙方在此之前已经拥有的各项专利技术、著作权和商业秘密的大致情况；

（2）乙方在此之前根据法律或协议已经向任何第三方承担保密义务的商业秘密的大致情况；

（3）乙方在此之前按照协议已经向任何第三方许诺在一定时期、一定工作领域内不得从事的活动情况。

乙方应确保其说明内容的真实性、完整性和准确性，否则，由于乙方怠于说明或者说明不真实、不完整以及不准确所产生的任何后果和责任均应有乙方自行承担。

经由乙方签字的对于前述情况的书面说明将作为本协议的附件，与本协议具有同等法律效力。

2、本协议所称聘用期间（含试用期）以乙方劳动合同约定期限为准。聘用期间包括乙方在正常工作时间以外加班的时间，而无论加班场所是否在甲方工作场所内。

3、乙方离开甲方的时间，以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系的时间为准。

4、乙方承认，已阅读过本协议，并确切了解协议条款的法律含义。

5、本协议为甲乙双方所签《劳动合同书》的附件，为《劳动合同书》不可分割的重要组成部分。

6、本协议连同甲方的各项管理制度、劳动合同以及今后甲方制定或修改的各项管理制度，都构成乙方的义务，乙方需严格遵守。

7、本协议如与双方以前的口头或书面的协议有抵触，则应以本协议的约定为准。本协议签署后，非经双方同意并签署书面修改协议，不得修改本协议。

8、本协议经甲乙双方签章后生效，并至双方完成本协议规定之所有义务后效力终止。

9、本协议一式两份，双方各执一份，具有相同法律效力。

10、本协议双方如对解释、执行本协议而发生争议的，则首先应当协商解决。若双方经协商不能达成一致的，若根据相关劳动法律需要进行劳动仲裁的，则应当将争议提交至甲方所在地劳动仲裁庭进行劳动仲裁；对于其他根据相关劳动法律无须进行劳动仲裁的争议，任何一方均有权将争议提交至本协议签订地人民法院通过诉讼方式解决，甲乙双方确认，本协议签订地为深圳市南山区。

甲方：

盖章：

签约日期：

乙方：

手印：

签约日期：

知识产权保密协议书(篇5)

甲方：

乙方：

鉴于乙方受聘于及其下属各子公司、分公司、办事处（以下简称甲方），在职期间从甲方获得商业秘密和技术秘密，并获得增进知识、经验、技能的机会，

同时甲方对乙方的劳动支付了工资、奖金、提成等报酬，乙方有义务保守甲方的商业秘密和技术秘密，甲、乙双方在自愿的原则下订立以下协议，保护双方的权利和利益。

一、商业秘密：

是指不为公众所知悉、能为公司带来经济效益，具有实用性并经公司采取保密措施的技术信息和经营信息。

不为公众知悉，是指该信息是不能从公开渠道直接获取的。

能为公司带来经济利益、具有实用性，是指该信息具有确定的可应用性，能为公司带来现实的或潜在的经济利益或者竞争优势。

保密措施，包括订立保密协议，建立保密制度及采取其他合理的保密措施。

构成甲方商业秘密的技术信息和经营信息：

乙方因工作关系获得或交换所得的保密信息，包括但不限于甲方的财务数据、经营方案、管理规程、客户名单、货源情报、销售计划、技术构思、软件、硬件、系统集成方案、供销渠道以及计划、措施等一切与甲方有关的信息，这些信息可能全部是乙方本人的工作成果或间接取得。而这些信息的产生可能包括但不限于：

乙方为完成甲方分配的工作而产生；

乙方为了工作而独立构思或取得；

甲方对公知信息进行选择、整理而形成的新的信息；

甲方合法向第三者取得；

甲方偶然取得。

二、保密义务：

乙方有不披露或使用信息的责任，如果甲方有明示或默示的授权，仅在授权范围内披露或使用信息。

乙方有进行合理注意的责任，乙方对所获得的甲方信息给予合理的注意，保证不超出授权范围披露或使用。

乙方不得以下列不正当手段获得或帮助他人获得甲方的信息：

获得信息是未经授权而获取、控制包含有信息的载体，或采取任何技术手段而取得的；

获得信息是使用暴力、胁迫、欺诈、贿赂、盗窃或其他任何非法手段的结果；

获得信息的地点是未经授权而进入的地点；

劝诱或帮助他人劝诱甲方内掌握商业秘密的员工离开甲方。

竞业限制：

1．保密义务：乙方同意为甲方利益尽最大努力，不组织、不参加任何与甲方竞争的企业，不从事任何不正当使用甲方商业秘密和技术秘密的行为。

3．保守构成秘密信息要素的信息：甲方的上述秘密信息的部分个别要素可能产生这种情况，即其虽未被公众所知，但未产生该信息的其他部分或整体成为公众知识，这种信息整体仍然具有保密价值，因此乙方同意遵守这种部分或个别要素的公知不影响其对仍处于秘密状态信息的保密义务，乙方不得泄露这些信息，不得诱导第三人通过收集部分公开信息以整理出甲方的秘密。

4．保密信息的使用：除因工作需要之外，乙方无论受聘于甲方期间还是聘用劳动合同终止、解除以后，保证不使用、不发表和不泄露有关甲方及其客户的任何秘密，不使他人获得、使用或计划使用这些信息，并尽最大努力确保资料不遗失、不残缺、不污损，在甲方指示和在业务范围内，可以允许进行商业秘密和技术秘密的交流，但：

不得直接或间接地向甲方内部、外部的无关人员泄露；不得为私人利益使用或计划使用；

不得复制或公开包含甲方商业秘密和技术秘密的文件或文件副本；

对工作中所保管、接触的有关甲方或甲方客户的文件应妥善对待，未经许可不得超出工作范围使用。

5．负责高级管理、掌握技术秘密的员工，无论是因故还是无故终止、解除合同，未经甲方事先书面同意，不得自营与甲方相同的产品或相关类似的业务及不向这些企业提供技术性指导等顾问工作，也不得引诱现在是或在其终止、解除合同前任何时候是甲方职员的任何人离开甲方。（竞业限制及其补偿）

6．文档的移交处理：当结束在甲方的工作时，乙方应及时将所有与甲方经营活动有关的文件、记录或材料（包括个人笔记本和复印的资料）交给甲方指定的代表。

7．发明的归属及报告：乙方在受聘于甲方期间，由甲方资助或由甲方提供工作环境创造的技术成果归甲方所有；为了甲方的利益，应将其职务创造中有关商业秘密和技术秘密迅速向甲方汇报，并以书面形式作出报告，同时协助甲方获得和增加上述权利。乙方保证在合同期内向甲方完整透露关于业务活动的一切构想。

8．发明归属文档上交：乙方应该写出并保管第6条涉及的发明、革新或设计的文字记录，并及时将这些记录及补充的说明提交给甲方指定的代表。

9．时效及时效期内应遵守的规则：鉴于甲方拥有的商业秘密和技术秘密在竞争中有重要价值，存在于劳动关系存续期间和终止、解除之后，因此乙方同意：上述义务在劳动合同有效期内和劳动合同终止、解除之日起壹年内有效，对重要的商业秘密和技术秘密长期有效。

10．乙方承担因泄密或非法使用、转让甲方的知识产权和商业秘密，而给甲方造成的经济损失和名誉侵害的责任。如果甲方对乙方的保密要求违反公共利益和国家安全或显失公平、加重保密义务的，甲方应负违约责任并赔偿乙方的直接损失。

11．执行本协议产生的争议应交劳动争议仲裁委员会或法院解决。

12．本协议任何部分的修改和无效，均不影响其他部分的法律效力。

签字生效

甲方：编号乙方：

日期：年月日日期：年月日

知识产权保密协议书(篇6)

甲方（聘用方）：________________

法定代表人：

公司地址：

邮政编码：

乙方（受聘方）：

身份证号码：

住址：

联系电话：

鉴于乙方在甲方任职，并将获得甲方支付的相应报酬，双方当事人就乙方在任职期间及离职以后保守甲方业务资源和其他商业秘密的有关事项，特定下列条款共同遵守：

甲、乙双方经平等协商，均同意遵守以下条款。

第一条定义

1、职务成果

所谓职务成果指乙方在甲方工作期间，为履行本职工作、完成甲方交付的任务以及利用甲方资金、设备、资料等物质技术条件所完成的所有劳动成果。

2、商业秘密

所谓商业秘密是指由甲方提供的、或者乙方在甲方从事工作期间知悉的、或者因乙方履行职务而产生的，与甲方业务有关的、具有商业价值的、非公知的所有信息，包括但不限于：

1）甲方的技术信息，包括但不限于技术方案、技术报告、检测报告、技术指标、数据库、产品图纸、作业蓝图、设计图（含草图）、样品、制造工艺、制造技术、技术数据、科研成果、公司未对外公开或只在一定范围内公开的专有技术、操作手册、技术文档、涉及商业秘密的业务电函等等；

2）甲方的经营信息，包括但不限于经营方针、管理诀窍、公司发展计划、资本运作情况、新产品及服务项目开发情况、投资决策意向、市场分析、广告策略、现有客户及可能客户的名单与需求、营销计划、采购资料、产品服务定价及定价政策、进货渠道、产销策略等；

3）甲方的管理信息，包括但不限于未公开的财务信息、人事信息、公司内部规章制度、工资薪酬信息、内部业务规程、物流资料、会议纪要等所有内部资料，以及其它列入甲方保密制度文件的秘密事项；

4）甲乙双方附件或者补充协议约定的其他相关保密信息；

5）其他经甲方采取保密措施的信息，该保密措施包括但不限于：限定涉密信息的知悉范围；对涉密信息载体采取加密等防范措施；在涉密信息的载体上标注保密标志；对涉密信息采用密码或者代码；对涉密信息所在场所限制来访者或者提出保密要求；以口头或书面形式向乙方提出保密要求；确保信息秘密的其他合理措施。

第二条职务开发成果的权利归属

1、乙方同意，自己完成的所有职务开发成果应立即向甲方报告。

2、乙方理解并同意，任何职务开发成果的知识产权及相关权利均属于甲方。

3、乙方同意，按照甲方的要求采取甲方认为取得和保持上述职务开发成果的知识产权所需的一切行动，包括申请、注册、登记等；并同意按照甲方的要求，出具必要的文件、采取必要的措施以确保乙方上述职务开发成果的知识产权归属甲方。

4、乙方同意，未经甲方事先书面同意，不向任何第三方透露有关上述职务开发成果的任何信息。

5、甲、乙双方同意，对于乙方在甲方工作期间非执行甲方任务，未使用甲方的资金、设备、资源或商业秘密，且完全利用自己的业余时间完成的研究、开发成果，即非职务开发成果，其知识产权及有关权利归乙方所有，但是，以下情况除外：

1）该研究、开发成果同甲方的业务密切相关；

2）该研究、开发成果是在甲方所拥有的知识产权（包括但不限于专利或非专利技术）基础上形成的；

3）实际上或者甲方可以论证该研究、开发成果抢先占用了甲方的研究、开发成果。

6、乙方欲主张对非职务开发成果享有知识产权的，应当及时向甲方申明。经甲方核实，认为确属于非职务开发成果的，由乙方享有知识产权，甲方不得在未经乙方明确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营，亦不得自行向第三方转让。

乙方没有向甲方申明的，推定其属于职务开发成果，甲方可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的，乙方亦不得要求甲方承担任何经济责任。

经乙方申明后，甲方对成果的权属有异议的，可以通过协商解决；协商不成的，通过无锡仲裁委员会仲裁解决。

7、乙方在劳动合同期限内及劳动合同终止后，均不得侵犯甲方的知识产权及商业秘密。

第三条保密义务

对第一条所称的甲方商业秘密，乙方承担以下保密义务：

1、严格遵守甲方的保密制度，保护甲方商业秘密；

2、不得刺探与本职工工作或本身业务无关的甲方商业秘密；

3、不得向不承担保密义务的任何第三人披露甲方的商业秘密；确实因业务需要，需将甲方商业秘密介绍给第三人时，须事先征得甲方的许可，在业务需要的程度范围内进行披露，在必要时应根据甲方管理制度的规定或者甲方的要求与第三方签订保密协议；

4、不得允许或协助不承担保密义务的任何第三人使用或计划使用甲方的商业秘密，禁止一切出借、赠与、出租、转让等处分甲方商业秘密的行为；

5、未经甲方书面同意，乙方不得为自己利益使用或者计划使用甲方商业秘密，包括但不限于：不得利用甲方商业秘密进行生产经营活动，不得将甲方商业秘密向第三人公布；

6、乙方对因工作保管、接触的有关甲方商业秘密载体应妥善保存，未经甲方许可不得超出工作范围使用、不得复制或私自带出公司，未经甲方授权不得将甲方的产品业务（包括产品的相关信息、设计资料、图象、照片、动画、音乐、文字及相关使用资料、宣传资料）进行复制、演示、编辑、注释、翻译等；

7、劳动合同无论由于何种原因终止后，乙方不得利用其在甲方任职期间掌握的客户信息自行或者通过新单位与甲方原有客户或潜在客户进行交易；

8、乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方商业秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器、样品、模型、录音以及其他任何形式的载体，均归甲方所有，而无论这些秘密信息有无商业上的价值。若记录着秘密信息的载体是由乙方自备的，则视为乙方已同意将这些载体物的所有权转让给甲方；

9、劳动合同无论由于何种原因终止时，乙方应立即向甲方移交自己所持有或保管的记录着甲方商业秘密信息的一切载体，未经允许不得复印或复制，并办妥交接手续；当记录甲方商业秘密信息的载体是由乙方自备的，且秘密信息可以从载体上消除或复制出来时，可以由甲方将秘密信息复制到甲方享有所有权的其他载体上，并把原载体上的秘密信息消除后，该载体归乙方所有；

10、劳动合同无论由于何种原因终止时，乙方必须继续履行本协议约定的保密义务，严格保守乙方在甲方任职期间所知悉的甲方的商业秘密，直到这些信息在本行业中成为公知性信息为止。乙方认可，甲方在支付乙方的工资报酬时，已考虑了乙方离职后需要承担的保密义务，故而无须在乙方离职时另外支付保密费；

11、在商业秘密的个别部分或个别要素已被公知，但尚未使商业秘密的其他部分或整体成为公知知识，商业秘密没有丧失价值的情况下，乙方应承担仍属秘密信息部分的保密义务，不得使用该部分信息或诱导第三人通过收集公开信息以整理出甲方的商业秘密；

12、如发现甲方秘密被泄露或者由于乙方过失泄露甲方秘密，乙方应当采取有效措施防止泄密进一步扩大，并及时向甲方报告；

13、甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确且本协议没有约定之处，乙方应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，履行保密义务。

第四条保密期限

乙方同意在下述期限内承担本协议约定的保密义务：

1、劳动合同期限内；

2、劳动合同终止后年内；

3、如果在劳动合同终止后五年后甲方商业秘密仍然未成为公知信息的，乙方仍应履行保密义务，直至甲方宣布解密或者秘密信息实际上已经公开。

第五条原有知识产权及有关义务的说明及保证

1、乙方在签订本协议时，应向甲方书面说明以下情况：

1）乙方此前已经拥有的各项专利、非专利技术、著作权、商标权、商业秘密及其他知识产权（不涉及上述各项知识产权的实质内容）；并申明相应的权利状况，包括已提出相关申请、已获得注册在案、尚未申请知识产权保护等；本项所述的权利并不因乙方签署本协议而当然移转予甲方；

2）乙方按照法律或协议仍应向第三方承担的保密义务。乙方有义务将该项内容界定清楚，以避免在甲方的工作与该项义务发生冲突；

3）如果乙方在受雇于甲方之前已向任何第三方承诺在一定时期、一定工作领域内不得从事某些活动，乙方应就此向甲方作出充分的说明。

此项说明书列为本协议的附件。

如因乙方未说明上述各项情况而产生的一切商业或法律责任，概由乙方自行承担，乙方应赔偿由此给甲方造成的全部损失。

2、乙方保证，非经乙方前雇主的书面授权，就乙方在甲方的职务行为，绝不引用或使用任何专属于乙方前雇主所拥有的知识产权和商业秘密信息，并不将所掌握的他人的知识产权信息和商业秘密信息揭露予甲方或唆使甲方使用。乙方违反本款约定而产生的一切商业或法律责任，概由乙方自行承担。

3、乙方声明并保证，与甲方签订劳动合同并签署本协议，没有违反自己曾签署过的任何其他合同或者协议。

第六条违约责任

1、本协议签订后，任何一方不履行或不完全履行本协议约定的义务，或者所做出的说明及保证是虚假的，即构成违约。乙方违约应向甲方支付违约金，违约金金额如下：

1）乙方违反本协议关于权利归属的约定，擅自注册、行使本应由甲方享有的职务开发成果的知识产权的，向甲方支付违约金元；

2）乙方违反本协议第二条第1款、第4款约定的报告、协助义务的，延误或妨碍甲方取得或保持职务开发成果的知识产权的，向甲方支付违约金元；

3）乙方违反本协议约定对技术信息、经营信息的保密义务，向甲方支付违约金元；

4）乙方违反对管理信息的保密义务，向甲方支付违约金元；

2、如果因为乙方的违约行为造成甲方经济损失或名誉损失的，乙方应当承担赔偿责任。违约金不能代替赔偿损失，但可以从损失额中抵扣。具体损失赔偿标准为：

1）损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失，包括甲方为开发、培植有关商业秘密所投入的费用，因乙方的违约行为导致甲方产品销售量减少的金额，以及依靠商业秘密取得的利润减少金额等；

2）依照1）款计算方法难以计算的，损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利润；

3）甲方因调查和制止乙方违约行为而支付的合理费用，由乙方承担。

3、根据甲方管理制度的规定，乙方违反本协议约定，属于严重违反甲方规章制度的行为，无论违约金给付与否，甲方均有权视情节给予乙方相应的处分，包括但不限于警告、严重警告及相应的经济处罚。乙方违反本协议约定的，甲方可以解除与乙方的劳动合同。

第七条其他

1、本协议未尽事宜，或与今后国家有关规定相悖的，按有关规定执行。

2、本协议自甲方盖章，乙方签字之日起生效。

3、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，均具有同等法律效力。

4、本协议是《劳动合同》的附件，与《劳动合同》约定不一致之处以本协议为准；本协议未约定的内容，以《劳动合同》为准。

以下无正文

甲方（盖章）：乙方（签字）：

年月日 年月日

知识产权保密协议书(篇7)

甲方：____________

乙方：____________

在乙方为甲方代理专利申请过程中，为了保护涉及的甲方的专有信息（本协议第二条所定义的内容），经双方友好协商，签订如下协议：

一、专有信息所有人：

____________

二、专有信息的定义：

本协议所称的“专有信息”是指所有与甲方专利申请有关的，由甲方提供给乙方的资料和信息，无论是书面的、口头的、图形的、电子版的、磁盘的或其他任何形式的信息，包括但不限于数据、模型、样品、草案、技术资料、技术方法、仪器设备或其它信息，上述信息必须以如下形式确定：

（1）对于书面或其它有形的信息，在交付乙方时必须表明“专有”或“秘密”。

（2）对于口头信息，在透露给乙方前必须声明是专有信息，并进行书面记录。

三、保密义务

对甲方的专有信息，乙方在此承诺：

1、严格保守专有信息，并采取所有合理保密措施和制度保护该专有信息（包括但不限于乙方为保护其自有专有信息所采用的措施和制度）。

2、未经甲方书面同意，不得将该专有信息以任何形式向任何第三方披露或许诺使用。

3、乙方应当与能接触该专有信息的本方员工、代理人等签订保密协议，该保密协议的实质内容应与本协议约定的条款同样严格。

4、除专利申请已经提交专利局并被专利局公布或公告外，乙方及其专利代理人对专有信息负有严格保守秘密的责任。

5、保证机构内部的其他人员不得向任何第三方泄露所接触到的甲方交付给乙方的专有信息。否则，应由乙方承担违约赔偿责任。

6、乙方不得复制、仿造或修改甲方提供之专有信息作为己用或提供于他人。

四、乙方不承担保密责任的例外情况

1、甲方已公开泄露的该专有信息。

2、该专有信息已经被乙方之外的第三方公开。

3、乙方对专有信息的透露是由于法律、法规、专利局审查、判决、裁定（包括按照传票、法院或政府处理程序）的要求发生的，乙方应当事先尽快通知甲方，甲方应明确书面指示乙方如何操作，其操作后果由甲方承担一切责任。

五、违约责任

若乙方违反本协议任何条款，则乙方应向甲方支付元的违约金，并赔偿甲方因此遭受的全部经济损失，包括但不限于法院诉讼的费用、律师费和所有损失或损害费用及预期利益。

若乙方因其违约行为而获利的，则乙方应将其获利全部偿付给甲方。

六、争议的解决方式

由本协议产生的一切争议应由双方友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他

1、本协议经双方签字盖章之日起生效。

2、本协议有效期自双方签字盖章之日起，至甲乙双方完成本协议约定之事项止。

3、本协议一式肆份，双方各执贰份，具有同等法律效力。

甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

法定代表人（签字）：_________法定代表人（签字）：_________

________年____月____日________年____月____日

知识产权保密协议书(篇8)

员工编号：_______________

甲方：_______________有限公司

乙方：_______________

甲方：______________________________

住所:

法定代表人或主要负责人：_______________

通讯地址：_______________邮政编码：_______________

乙方：_______________身份证号码：_______________

甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本协议。

一、关键词语的定义

本协议中所称的知识产权包括职务开发成果、专利权、商标专用权、著作权和商业秘密等。

第二条专利包括发明、实用新型和外观设计。

发明是指对产品、方法或其改进所提出的新的技术方案；

实用新型是指对产品的形状、构造或者其结合所提出的适于实用的新的技术方案；

外观设计是指对产品的形状、图案、色彩或者结合所作出的富有美感并适于实用的新的技术方案。

第三条商标包括商品商标和服务商标。

第四条著作权包括计算机软件、广告设计、产品设计图纸等。

第五条职务开发成果

所谓职务开发成果是指乙方在受聘甲方期间，为履行自己的职务所完成的或者所构想的所有研究、开发结果，包括（但不限于）：

产品设计、工模具设计、制造方法、工艺流程、材料配方、经验公式、实验数据；

计算机软件及其算法、设计；

商标设计、标识设计等；

虽不属于自己职务范围但属于甲方业务范围的所有上述研究、开发结果，以及对甲方现有研究、开发结果的改进。

第六条商业秘密

所谓商业秘密是指由甲方提供的、或者乙方在受聘甲方期间了解到的、或者乙方为履行自己的职责开发出来的，与甲方业务有关的，具有商业价值的，不为公众所知悉的具有实用性并经权利人采取保密措施的所有信息。包括（但不限于）以下类型：

关于甲方现有的以及正在开发或者构思之中的产品设计、工具模具、制造方法、工艺过程、材料配方、经验公式、实验数据、计算机软件及其算法、设计等方面的信息、资料和图纸，以及模型、样品、源程序、目标程序等；

甲方现有的、以及正在开发或者构想之中的服务项目的信息和资料；

甲方现有的或者正在开发之中的质量管理方法、定价方法、销售方法等业务活动方法；

甲方的业务计划、产品开发计划、财务情况、内部业务规程以及供应商、经销商和客户的名单等业务活动信息；

按照法律和协议，甲方对第三方负有保密责任的第三方的商业秘密。

第七条技术信息包括但不限于甲方现有的以及正在开发构思之中的产品设计、源程序及相关技术文档、关键性算法、经验公式、实验数据等。

第八条经营信息包括但不限于甲方产品推销计划和市场占有情况、产品的社会购买力情况、产品的区域性分布情况、客户名册、财务资料、广告计划、原材料价格、销售渠道、投资计划、定价方法、甲方其它重大经营信息和决策等。

二、职务开发成果的权利归属

乙方作出的所有职务开发成果应按甲方所要求的形式首先向甲方报告。

乙方作出的职务开发成果的所有知识产权归甲方所有，包括（但不限于）：

发明或者设计在国内和国外申请专利的权利；

计算机软件、商标、标识设计和广告设计的著作权；

对商业秘密的权利，对商品名称和商标的专用权等。

乙方同意按照甲方的要求采取甲方认为为取得和保持上述职务开发成果知识产权所需的一切法律行为，包括申请、注册、登记等；并同意按照甲方的要求，出具必要的文件、采取必要的措施以确认甲方的上述职务开发成果的知识产权归属甲方。

乙方同意在未获甲方事先书面同意时，决不把有关上述职务开发成果的信息向任何第三方透露。

第十三条甲乙双方同意，对于乙方在甲方工作期间并未使用甲方的设备、资源或商业秘密，完全用自己的时间完成的研究、开发成果的有关权利，属于乙方自己。不过，乙方同意在以下情况下将该研究、开发成果以甲方认为适当的价格转让给甲方：

该研究、开发成果同甲方的业务密切相关；

该研究、开发成果是在职务开发成果的基础上形成的。

三、原有知识产权及有关义务的说明

第十四条乙方在签订本协议时，应向甲方书面说明以下情况：

乙方在此之前已经拥有的各项专利技术、著作权和商业秘密（乙方可以不透露这些商业秘密的实质内容）；

乙方在此之前按照法律或协议已经向任何第三方承担保密义务的商业秘密（乙方不得透露这些商业秘密的实质内容）；

乙方在此之前按照协议已经向任何第三方许诺在一定时期、一定工作领域内不得从事的活动。

此项书面说明列为本协议的附件。

第十五条如因乙方未说明上述事项而产生的一切商业或法律责任，概由乙方自行承担。

四、商业秘密的保护

第十六条乙方在甲方聘用期间以及聘用期终止之后，除履行自己在甲方的职务或者执行国家法律的规定外，未经甲方书面同意，不得公开发表或对其他人泄露甲方的任何商业秘密；不得为其它目的而使用甲方的任何商业秘密；不得复印、转移含有甲方商业秘密的资料，无论这些商业秘密信息是不是由乙方本人开发出来的。

五、限制竞争性行为

第十七条乙方在受聘于甲方期间，不得直接地或者间接地从事同甲方业务具有竞争性的业务，不得同时接受甲方竞争对手的聘用，不得向甲方竞争对手提供（无论是直接的或者间接的）咨询性、顾问性服务，不唆使甲方的任何其他职工接受外界聘用。

六、聘用期终止后的义务

第十八条当聘用期终止时，乙方应立即向甲方移交所有自己掌握的，包含有职务开发中商业秘密的文档、记录、笔记、提纲、数据、源程序、目标程序、模型、样品以及任何其他材料，并办妥有关手续。

第十九条乙方在聘用期终止后应严密地保守自己在甲方任职期间所了解的甲方的商业秘密，直到这些信息在本行业中已成为公众所知。

七、无抵触性协议保证

第二十条乙方声明并保证：接受甲方聘用并签署本协议（包括附件），并没有违反自己曾签署过的其它合同或者协议。

八、违约责任

第二十一条无论甲方还是乙方，若有违反上述条款的`行为，将承担违约行为的法律责任，向对方支付违约金，并赔偿由于这种违约行为给对方造成的经济损失，违约金的金额按乙方前十二个月平均工资一个月的标准计算。

九、法律效力

第二十二条本协议在双方共同签字（每页）盖章之日起开始生效。

第二十三条本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方：_______________乙方（签字）：_______________

法定代表人或委托代理人_______________（签章）

签订日期_______________签订日期：_______________

知识产权保密协议书(篇9)

北京市大型商业零售经营单位知识产权保护合同

合同编号：________________

使 用 说 明

1．本合同为示范文本，由北京市知识产权局、北京市商务委员会、北京市工商行政管理局、北京市版权局根据《北京市大型商业零售经营单位知识产权保护指导规范》等有关规定共同制定。

2．本合同供本市大型商业零售经营单位为加强知识产权保护与承租商签约时使用。

4．本合同内容可以全部采用，也可以根据实际需要选择使用。

商业零售经营单位（甲方）： 

营业执照号： 

企业资质证书号： 

组织机构代码： 

法定代表人： 联系电话： 

委托代理人： 联系电话： 

通信地址： 

邮政编码： 

承租商（乙方）： 

营业执照号： 

企业资质证书号：

组织机构代码： 

法定代表人： 联系电话： 

委托代理人： 联系电话： 

通信地址： 

邮政编码： 

为了执行《北京市大型商业零售经营单位知识产权保护指导规范》（以下简称“规范”），保护知识产权，甲乙双方经过认真协商，在诚实信用、平等互利的基础上签订本合同。

第一条 保证及承诺

甲方承诺：根据“规范”的要求，建立健全知识产权保护制度，指定知识产权管理工作负责人，建立知识产权侵权风险预防机制，定期或不定期地向乙方通告与知识产权保护相关的信息，同时对在售商品的知识产权状况进行动态监控，保障知识产权不受侵犯。

乙方承诺：严格遵守甲方与知识产权管理相关的规章制度，完善自身的知识产权保护制度，配合甲方的知识产权保护工作，共同维护商场的知识产权保护秩序。保证其销售的商品有合法来源，不侵犯他人的知识产权。

第二条 知识产权证明文件提供

（一）乙方提供知识产权证明文件义务

乙方销售的商品标注知识产权标记、标识的，应当具备相应的证明权利合法有效的文件；接受第三方授权经营的，应当具备有效授权文件；确实不能提供的，应当提供所售商品合法来源的证明文件。

1．商品标注注册商标的，乙方应提供的知识产权证明文件包括但不限于商标注册证（原件或者复印件）、商标授权使用合同（原件或者复印件）等。

2．商品标注专利标识的，乙方应当具备的知识产权证明文件包括但不限于专利登记簿副本、专利授权使用合同（原件或者复印件）等。

3．商品涉及著作权的，乙方需查验商品知识产权权属，并取得有关权属证明、商品合法来源的证明或者以书面合同方式取得其供货商的有关承诺。

提供时间：甲方有权检查销售商品的知识产权状况，可以根据情况要求乙方在合理期限内提供相关证明文件。

提供方式：□原件 □复印件 □加盖单位公章的复印件

（二）甲方保密义务

甲方对乙方提供的知识产权证明文件负保密义务，不得将乙方提供的文件用作知识产权保护之外的用途。

第三条 知识产权标记、标识

乙方应当保证其销售商品有关的知识产权标记、标识符合有关法律法规的规定；发现知识产权标记、标识错误，应当立即改正。

甲方发现乙方销售商品的知识产权标记、标识错误，有权通知乙方在指定期限内改正。

第四条 知识产权侵权的解决方式

甲乙双方应当互相配合，迅速妥善地解决知识产权投诉、行政查处或者民事诉讼。

甲方接到投诉时，应当及时处理，如需要有权要求乙方提供相应证明文件；

乙方接到投诉时，应当及时处理，并将处理情况书面通报甲方，如果认为销售的商品侵权，应当及时停止销售相关商品。 

任何一方因乙方销售的商品受到行政查处或者被提起民事诉讼，应当将有关情况及时通知对方。

第五条 知识产权侵权的责任承担

因乙方销售的商品侵犯他人知识产权，或提供虚假证明文件，导致甲方受到损失的，乙方应当承担赔偿责任。

第六条 违约责任

（一）甲方责任

甲方违反第二条约定，未承担保密义务，给乙方造成损失的，应当承担赔偿责任。

根据第三条的约定，甲方因错误认定乙方使用知识产权标记、标识，致使乙方受到损失的，应当承担赔偿责任。

（二）乙方责任

乙方违反本合同第一条第二款的承诺，因销售商品侵犯他人知识产权被行政、司法机关认定侵权的，应当赔偿甲方因此受到的损失；给甲方造成巨大经济损失和严重声誉损害的，甲方有权单方面解除双方租赁合同。

乙方违反本合同第二条约定，未提供证明文件，甲方有权要求乙方限期提供；乙方无正当理由拒绝提供的，甲方有权暂停销售相关商品。

乙方违反本合同第三条约定，未正确使用标记、标识，并拒绝改正的，甲方有权暂停销售有关商品。

第七条 争议解决方式

本合同项下发生争议的，双方可以协商解决或向有关部门申请调解解决；协商或调解解决不成的，可以按照下列第 种方式解决：

1．向 人民法院提起诉讼；

2．向 仲裁委员会申请仲裁。

第八条 合同效力

本合同自双方签字盖章之日起生效，一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

第九条 其他约定

甲方：____________________乙方：_____________________ 

授权代表：_______________授权代表：_________________

______年_______月_______日 _______年______月_______日

北京市知识产权局北京市工商行政管理局

北京市商务委员会北京市版权局

二〇一〇年七月

实用！知识产权保密协议范文4篇

知识产权保密协议【篇一】

编号：________

甲方：

乙方：

为保护甲方的知识产权，确定乙方保守甲方商业秘密的责任，同时维护乙方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国保密法》、《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定》、《中华人民共和国专利法》等相关知识产权法律、法规的规定，甲、乙双方在遵循平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则下就甲乙双方的知识产权归属及甲方商业秘密保密事项达成如下协议并承诺共同遵守本协议。

第一章 定义

第一条 知识产权

本协议所称知识产权是指（包括但不限于）归属于甲方所有的：

1、职务性发明创造（包括发明、实用新型、外观设计开发、改进、技术秘密和技术诀窍）的专利申请权和专利权；

1）乙方在本职工作中完成的发明创造；

2）乙方履行甲方交付的本职工作之外的任务所完成的发明创造；

3）乙方利用甲方的物质技术条件完成的发明创造；

4) 乙方退职、退休或者调动工作后1年内作出的，与乙方在甲方承担的本职工作或者甲方分配的任务有关的发明创造；以及其他任何与甲方业务有关的发明创造。

2、职务作品（包括但不限于技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、记忆方法、视频、操作手册、技术文档、产品设计图、示意图)的所有权和著作权。

3、按照法律规定，甲方对其他智力成果所享有的专有权利。

第二条商业秘密

本协议所称商业秘密是指归属甲方所有，由甲方提供的，或者乙方在受聘期间了解到的、或者开发出来的，与甲方业务有关的具有商业价值的，非公知的经甲方采取保密措施的所有技术信息和经营信息，或乙方在甲方工作期间接触到的第三方的所有技术信息和经营信息，包括（但不限于）以下类型：

1、技术秘密包括但不限于甲方所有或与甲方业务有关的、具有商业价值、目前尚未公知的且甲方认为需要保密的技术方案、工艺流程、技术指标、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、技术文档、相关的函电等；

2、经营秘密包括但不限于客户名单、行销计划、发展规划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道、法律事务信息、人力资源信息、公司档案等方面的内容；

3、包括但不限于下列事项属于甲方的商业秘密的范围：

1）影响企业进步发展的事项；

2）影响企业营销活动的事项；

3）使企业在商业竞争中处于被动或不利的的事项；

4）使企业直接或间接的经济利益受到损害的事项；

5）影响企业对外交流和商业谈判顺利进行的事项；

6）影响企业稳定和安全的事项；

7）影响企业对外承担保密义务的事项。

第二章 知识产权的归属

第三条 乙方保留对任职前发明/作品的所有权、知识产权。同时，任职前发明/作品将不被界定为由甲方享有知识产权或其他相关权利的资产。但乙方若在甲方任职期间，向第三方转让任职前发明/作品，在同等条件下，甲方应当享有优先受让权。

第四条如乙方在甲方任职期间将任职前发明/作品运用到甲方产品中，则甲方将被视作授予一项许可，有权对上述所涉任职前发明/作品进行制作、委托制作、修改、使用和销售等处理。

第五条 乙方承诺，在为甲方履行职务时，不擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息，亦不擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。若乙方违反上述承诺而导致甲方遭受第三方的侵权指控时，乙方应当承担甲方为应诉而支付的一切费用；甲方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向乙方追偿。

第六条 乙方向第三方转让所涉任职前发明/作品，应当向第三方告之甲方享有的非独占的、免专利许可费的、不可撤销的、永久的、全球性的许可，并保证甲方始终享有该等许可。

第七条乙方在甲方工作期间，自己做出的所有职务开发结果应立即首先向甲方报告。除非本协议另有规定，职务成果的署名权属于乙方，所有知识产权归甲方所有（但依照法律规定应该由乙方享有的除外），包括（但不限于）把发明或设计在国内和国外申请专利的权利，对软件、商标设计和标识设计、配套作品的著作权，对商业秘密的权利、专有技术所有权及对商品名称和商标的专用权。甲方在其业务范围可充分自由地利用这些发明创造、作品、软件、技术秘密或其他商业秘密信息，进行生产、经营或向第三方转让。

第八条 乙方同意按照甲方的要求采取甲方认为取得和保持上述职务开发结果知识产权所需的一切法律行动，包括申请、注册、登记等；并同意按照甲方的要求，出具必要的文件、采取必要的措施以确认甲方对上述职务开发结果的知识产权。

第九条乙方在甲方任职期间，在履行甲方交付的本职工作之外的研究开发结果的知识产权归甲方所有。

乙方所得研究、开发结果不是执行在甲方的本职工作的结果，完全利用自己的时间，同时又未使用甲方的物质技术条件、资源或商业秘密，则该成果的知识产权归乙方所有。但以下情况除外：

1、该研究、开发结果同甲方的业务具有竞争性；

2、实际上或者可以论证该研究、开发是抢先占用了甲方的研究、开发结果；

3、该研究开发是在乙方的职务开发结果的基础上形成的。

第十条 乙方在甲方任职期间，非履行甲方交付的任务所得的研究、开发结果，乙方如主张由其本人对该研究、开发结果享有知识产权，若该研究、开发结果与甲方业务密切相关，乙方应当及时向甲方申明。经甲方核实，认为确属于非职务开发结果，由乙方享有知识产权，甲方不得在未经乙方明确授权的前提下，以任何方式使用该研究、开发结果。

乙方没有申明的，推定该研究、开发结果为职务开发结果，甲方可以利用该研究、开发结果进行生产、经营或向第三方转让。即使日后证明该研究、开发结果实际为非职务开发结果，乙方亦不得要求甲方承担任何经济责任。

乙方申明后，甲方对该研究、开发结果的权属有异议的，双方可协商解决，协商不成的，可通过仲裁或诉讼途径解决。

第十一条 乙方在离开甲方（不论何种原因）一年内所得的与其在甲方工作时所承担的本职工作或分配的.任务有关的研究、开发结果，该结果的知识产权归甲方所有，但甲方必须向乙方支付合理的费用。乙方在离开甲方后，欲继续提高或改进其在甲方工作时获得的知识产权归甲方所有的技术成果，必须得到甲方的许可。

第十二条 乙方在离职时应向甲方归还（并且不会保留、另行研制或交给他人）所有的装置、档案、数据、记录、报告、列表、商业信函、说明书、图表、设计图、草稿、原料、设备，其它文件或财产及应该归还甲方的一切物品，或任何乙方任职期间就前述各项内容所做的复制品或者其它属于甲方或其承继人或指定人员的所有物品。

第十三条 若乙方与甲方解除劳动关系/劳务关系，乙方承诺向乙方新雇主告知有关乙方在本协议下的义务；并同意甲方对乙方新雇主发出通知书，通知该新雇主有关乙方在本协议下的义务。

第十四条 乙方在甲方工作或离开甲方时，均不得侵占甲方的知识产权。

第三章 商业秘密的保护

第十五条 乙方在甲方工作期间，应遵守甲方制定的各种成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。

第十六条乙方在甲方工作期间，因工作需要接触到或使用甲方的商业秘密，应按照甲方要求的范围和程度使用，乙方不得将含有甲方商业秘密的资料擅自带离工作岗位，不能通过任何途径泄露给第三方（包括不应知悉该商业秘密的甲方其他职员），并不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

第十七条 乙方在甲方工作期间，未经商业秘密拥有者的书面允许不得使用甲方已承担保密义务的外单位的商业秘密，更不得泄漏此商业秘密。若因违反上述承诺而导致甲方被第三方追究法律责任时，乙方承担由此产生的全部法律责任。

第十八条 乙方因工作需要或其他原因调离原工作岗位或离开甲方，应将接触到的所有记录着甲方商业秘密信息的文件、资料、报告、信件、邮件、传真、光盘、磁盘、仪器以及其他形式的载体交回甲方，并不得备份。

第十九条 乙方在解除或终止劳动合同后承担与任职期间同样的保密义务和不能使用有关秘密信息的义务，未经甲方同意，不得利用甲方商业秘密进行生产和经营，或进行新的研究和开发，直到这些信息在本行业中成为公知性信息为止。

第二十条 当发现甲方知识产权受到侵害或商业秘密被非法使用或泄漏时，乙方有义务通知甲方并采取合理措施协助甲方，防止侵害的扩大或商业秘密的进一步散失。

第二十一条乙方在甲方聘用期间，决不直接或间接从事同甲方业务具有竞争性的业务，决不同时接受甲方竞争对手的聘用，决不对甲方的竞争对手提供（无论是直接或间接的）咨询性、顾问性服务，决不聘用甲方的任何职工为自己工作，也不唆使甲方的任何其他职工接受外界聘用，更不得在离开甲方前抢夺甲方的客户以及引诱其他职员离职。

第四章 违约责任

第二十二条甲乙双方若有违反上述条款的行为，均构成违约，将承担相应的法律责任和经济责任。

第二十三条如因乙方违反本协议约定，给甲方造成损失，甲方有权要求乙方赔偿由于这种违约行为给甲方造成的经济损失，并有权追究第三人的连带责任。

第二十四条除赔偿上述损失外，甲方可以根据乙方的违约情况，有权要求乙方承担________元至___元违约金。

第二十五条甲方可以根据乙方的违约情况，视情节处以年总收入以下的罚款，扣发奖金开除或其他纪律行政处分直至追究刑事责任。

第二十六条除外条款

如果乙方因按照国家行政、执法机关的要求，配合以上机关执行国家公务、根据工作需要向其透露甲方商业秘密的，可免除上述责任。

第五章 附则

第二十七条 原有知识产权及有关义务的说明

乙方在签订本协议时，应向甲方书面说明以下事项：

1、乙方在此之前已经拥有的各项专利技术、著作权和商业秘密（可以不透露这些商业秘密的实质内容）；

2、乙方在此之前按造法律或协议已经向任何第三方承担保密义务的商业秘密。（无需透露这些商业秘密的实质内容）；

3、乙方在此之前按照协议已经向任何第三方许诺在一定时期、一定工作领域内不得从事的活动。此项书面说明列为本协议的附件。

否则，一切后果由乙方承担。

第二十八条 本协议所指聘用期间（含试用期），聘用期间以乙方劳动合同约定期限为准。聘用期间包括乙方在正常工作时间以外加班的时间，而无论加班场所是否在甲方工作场所内。

第二十九条乙方承认，已阅读过本协议，并确切了解协议所有条款的法律含义。

第三十条本协议为甲乙双方所签《劳动合同书》的附件，为《劳动合同书》不可分割的部分。

第三十一条本协议如与双方以前的口头或书面的协议有抵触，以本协议为准。本协议签署后，非经双方同意并签署书面修改协议，不得修改本协议。

第三十二条如对执行本协议内容发生争议，双方应努力通过友好协商解决由本协议产生的或与本协议有关的所有争议，违反本协议引起的争议，甲乙双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼，诉讼过程中，双方应尽可能继续履行本协议除争议事项外的其余部分。

第三十三条 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方盖章签字之日起生效。

甲方（盖章） 乙方（盖章）

法定代表人签章： 签名：

年 月 日 年 月 日

知识产权保密协议(篇二)

甲方（用人单位）：

法定代表人：

乙方（员工）：

身份证号：

联系电话：

第一条定义

1、知识产权

本协议所称之“知识产权”是指包括但不限于归属于甲方所有的：

（1）职务性发明创造（包括发明、实用新型、外观设计等）的专利申请权和专利权；

（2）注册商标、字号及其他标记的专用权；

（3）专有技术及其他不为公众所知的、能为甲方带来经济效益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术、经营管理信息等商业秘密的专有权利；

（4）职务作品（包括但不限于论文、报告、图书、教材、图册、地图、摄影、声像、文字、工程设计、产品设计图纸等）、计算机软件的著作权；

（5）按照法律规定，甲方对其他智力成果所享有的专有权利。

2、商业秘密

本协议所称之“商业秘密”是指归属甲方所有且由甲方提供的，或者乙方在受聘期间了解到或开发出来的，与甲方业务有关的具有商业价值的、非公知的、并经甲方采取保密措施的所有技术信息和经营信息，或乙方在甲方工作期间接触到的第三方的所有技术信息和经营信息，包括但不限于以下内容：

（1）关于技术开发的信息，包括：甲方现有的、以及正在开发或者构想之中的产品、设计、模型、方法、经验、数据、算法等方面的信息、资料以及源程序、目标程序、开发手册、研发文档等，以及甲方的产品计划、产品开发计划等；

（2）关于市场营销的信息，包括：甲方的营销计划，销售方法，定价方法等业务活动方法，供应商、合作方以及客户名单，客户的专门需求，未公开的销售、服务网络、渠道以及公司现有的、正在开发或者构想之中的经营项目等信息；

（3）关于经营管理的信息，包括：甲方的各类工作计划、管理方法、组织结构、人事、财务、工资福利等情况，以及甲方现有的或者正在开发之中的内部业务规程与管理体系以及各种重要管理文件等；

（4）关于甲方法律关系的信息，包括：甲方合同履行情况，知识产权许可、转让情况，商标注册情况，诉讼情况等；

（5）按照法律和协议，甲方对第三方负有保密责任的第三方商业秘密；

（6）甲方要求职工保密的、同甲方有关的其它信息。

3、职务开发结果

本协议所称之“职务开发结果”是指以下内容：

（1）乙方在甲方工作期间，主要利用甲方的物质技术条件、资源及商业秘密在甲方的业务范围内，为履行自己的职务所完成的或者所构想的所有研究开发结果，包括但不限于：

第一，商标标识设计、外观特定装潢设计、标识设计、产品设计、广告、教材、文书；

第二，专利、实用新型、外观设计等发明创造；

第三、模型设计、经验方法、开发文档、研发数据；

第四，计算机软件及其算法、设计；

第五，虽不属于自己职务范围但属于甲方业务范围的所有上述研究、开发结果，以及对甲方现有研究、开发结果的改进。

（2）乙方在离开甲方（不论何种原因）一年内所得的、与其在甲方工作时分配的任务有关的，或者利用其在甲方期间的相关条件、资源、商业秘密以及在甲方期间研究、开发结果基础之上所做的研究、开发结果。

（3）按照国家法律规定或乙方与甲方签署的《劳动合同》及其相关协议、本协议中约定的应归甲方享有的其他智力劳动成果。

第二条知识产权归属

1、乙方在甲方工作期间，自己做出的所有职务开发结果将立即首先向甲方报告。

2、乙方任何职务开发结果的所有知识产权归甲方所有（但依照法律规定应该由乙方享有的除外），包括但不限于把发明或设计在国内和国外申请专利的权利，对计算机软件、商标设计和标识设计、计算机软件配套教材及其他作品的著作权，对商业秘密的权利、专有技术所有权及对商品名称和商标的专用权等。甲方可充分自由地利用这些发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，进行经营或向第三方转让。

乙方同意按照甲方的要求采取甲方认为取得和保持上述职务开发结果知识产权所需的一切法律行动，包括申请、注册、登记等；并同意按照甲方的要求，出具必要的文件、采取必要的措施以确认甲方对上述职务开发结果的知识产权。

3、乙方在履行甲方交付的本职工作之外的任务所得研究、开发结果的知识产权归甲方所有。

乙方所得研究、开发结果不是执行在甲方的本职工作的结果，完全利用自己的时间，同时又未使用甲方的物质技术条件、资源或商业秘密，则该成果的知识产权归乙方所有。但以下情况除外：

（1）该研究、开发结果同甲方的业务具有竞争性；

（2）实际上或者可以论证该研究、开发是抢先占用了甲方研究、开发结果；

（3）该研究开发是在乙方的职务开发结果的基础上形成的。

4、乙方在甲方任职期间，非履行甲方交付的任务所得的研究、开发结果，乙方如主张由其本人对该研究、开发结果享有知识产权，若该研究、开发结果与甲方业务密切相关，乙方应当及时向甲方申明。经甲方核实，认为确属于非职务开发结果，由乙方享有知识产权，甲方不得在未经乙方明确授权的前提下，以任何方式使用该研究、开发结果。

乙方没有申明的，推定该研究、开发结果为职务开发结果，甲方可以利用该研究、开发结果进行经营或向第三方转让。即使日后证明该研究、开发结果实际为非职务开发结果，乙方亦不得要求甲方承担任何责任。

乙方申明后，甲方对该研究、开发结果的权属有异议的，双方可协商解决，协商不成的，可通过仲裁或诉讼途径解决。

5、乙方在离开甲方（不论何种原因）一年内所得的与其在甲方工作时所承担的本职工作或分配的任务有关的研究、开发结果，该结果的知识产权归甲方所有，但甲方必须向乙方支付合理的费用。乙方在离开甲方后，欲继续提高或改进其在甲方工作时获得的知识产权归甲方所有的技术成果，必须得到甲方的许可。

6、乙方在甲方工作或离开甲方时，均不得侵占甲方的知识产权。

第三条商业秘密保护

1、乙方在甲方工作期间，应遵守甲方制定的各种成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。

2、乙方在甲方工作期间，因工作需要接触到或使用甲方的商业秘密，应按照甲方要求的范围和程度使用，乙方不得将实物、资料等擅自带离工作岗位，未经甲方书面同意，不得随意进行复制、交流或转移含有甲方商业秘密的资料，不得在学术会议、技术鉴定会等会议或活动以及报刊、杂志、信息网络等媒介上批露甲方商业秘密。

乙方决不为其他目的而使用甲方的商业秘密，更不得利用甲方商业秘密为甲方的竞争企业工作或通过任何途径泄漏给第三方（包括不应知悉该商业秘密的甲方其他职员）。

3、乙方在甲方工作期间，未经商业秘密拥有者的书面允许不得使用甲方已承担保密义务的合作方或者其他第三方的商业秘密，更不得泄漏此商业秘密。

4、乙方因工作需要或其他原因调离原工作岗位或离开甲方，应将接触到的所有甲方商业秘密的文档、记录、笔记、数据、源程序清单、提纲、模型、软磁盘及其他媒介形式的资料如数交回甲方，尤其对软件开发资料（包括源程序、文档、目标产品等）应作专项移交。

5、乙方在离开甲方后（无论因何种原因），应替甲方保守商业秘密，不得将其泄漏给任何第三方，未经甲方同意，不得利用甲方商业秘密进行生产和经营，或进行新的研究和开发，直到这些信息在本行业中成为公知性信息为止。

6、当发现甲方知识产权受到侵害或商业秘密被非法使用或泄漏时，乙方有义务通知甲方并采取合理措施协助甲方，防止侵害的扩大或商业秘密的进一步散失。

7、乙方在甲方聘用期间，决不直接或间接从事同甲方业务具有竞争性的业务，决不同时接受甲方竞争对手的聘用，决不对甲方的竞争对手提供（无论是直接或间接的）咨询性、顾问性服务。

8、乙方在甲方聘用期间以及乙方离开甲方后（无论因何种原因），决不聘用甲方的任何职工为自己工作，也不得以任何方式请求、劝诱、唆使甲方的任何其他职工接受外界聘用，或者为其接受外界聘用提供机会、帮助或者任何便利条件，更不得在离开甲方前抢夺甲方的客户以及引诱其他职员离职等。

9、乙方承诺，在为甲方履行职务时，决不擅自使用任何属于他人的商业秘密，也不擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。如因违反该承诺而导致甲方受到第三方指控时，乙方应承担甲方为应诉而支付的一切费用；甲方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向乙方追偿。

但如乙方是按甲方的明确要求或为了完成甲方明确交付的具体工作任务而必然导致侵犯他人知识产权的情况除外，在此种情况下，乙方应当对可能存在的侵权情形及时向甲方申明，否则，仍应按照前款规定承担责任。

第四条竞业限制

1、竞业限制的人员包括：

（1）高级管理人员，是指部门经理（含副经理、经理助理）及其以上级别的管理人员；

（2）高级技术人员，是指系统工程师、方案工程师、SQA、项目经理及其以上级别的人员；

（3）其他负有保密义务的人员，包括但不限于销售（客户）经理、秘书人员、薪酬管理人员、参与公司平台技术研究的人员、参与合同标的额超过人民币级项目开发的人员。

2、竞业限制是指以上人员在离职之后不得到与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。

上述竞业限制行为包括全日制工作、非全日制工作、兼职、顾问。

3、竞业限制的期限，不超过两年。针对不同人员的竞业限制时间，由甲方确定。

4、竞业限制的企业，是指与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他企业。

5、甲方如果要求乙方履行竞业限制义务，需按月向乙方支付经济补偿；经济补偿的金额，依据国家法律、法规、各地规章规定的下限执行。乙方需要按月向甲方报告工作单位和工作内容。

6、乙方违反竞业限制的规定，应该向甲方支付违约金。违约金的额度为甲方确定向乙方支付的经济补偿金总额的倍。

违约金＝每月经济补偿金×竞业限制时间×倍数。

第五条违约责任

1、甲乙双方若有违反上述条款的行为，均构成违约，将承担相应的法律责任。

2、如乙方违反本协议约定，甲方有权根据乙方的具体违约情况，要求乙方承担违约金人民币万元。

若前款违约金不足以弥补甲方损失的，则甲方有权要求乙方赔偿差额部分。

除此之外，甲方可以根据乙方的违约情况，采取警告、记过、扣减工资、降级降职、解聘等处分，直至追究刑事责任。

第六条附则

1、乙方在签订本协议时，有义务以书面形式向甲方如实、准确地说明其所承担的原有知识产权、保密、竞业限制及其他相关义务的情况，具体需要说明的情况如下：

（1）乙方在此之前已经拥有的各项专利技术、著作权和商业秘密的大致情况；

（2）乙方在此之前根据法律或协议已经向任何第三方承担保密义务的商业秘密的大致情况；

（3）乙方在此之前按照协议已经向任何第三方许诺在一定时期、一定工作领域内不得从事的活动情况。

乙方应确保其说明内容的真实性、完整性和准确性，否则，由于乙方怠于说明或者说明不真实、不完整以及不准确所产生的任何后果和责任均应有乙方自行承担。

经由乙方签字的对于前述情况的书面说明将作为本协议的附件，与本协议具有同等法律效力。

2、本协议所称聘用期间（含试用期）以乙方劳动合同约定期限为准。聘用期间包括乙方在正常工作时间以外加班的时间，而无论加班场所是否在甲方工作场所内。

3、乙方离开甲方的时间，以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系的时间为准。

4、乙方承认，已阅读过本协议，并确切了解协议条款的法律含义。

5、本协议为甲乙双方所签《劳动合同书》的附件，为《劳动合同书》不可分割的重要组成部分。

6、本协议连同甲方的各项管理制度、劳动合同以及今后甲方制定或修改的各项管理制度，都构成乙方的义务，乙方需严格遵守。

7、本协议如与双方以前的口头或书面的协议有抵触，则应以本协议的约定为准。本协议签署后，非经双方同意并签署书面修改协议，不得修改本协议。

8、本协议经甲乙双方签章后生效，并至双方完成本协议规定之所有义务后效力终止。

9、本协议一式两份，双方各执一份，具有相同法律效力。

10、本协议双方如对解释、执行本协议而发生争议的，则首先应当协商解决。若双方经协商不能达成一致的，若根据相关劳动法律需要进行劳动仲裁的，则应当将争议提交至甲方所在地劳动仲裁庭进行劳动仲裁；对于其他根据相关劳动法律无须进行劳动仲裁的争议，任何一方均有权将争议提交至本协议签订地人民法院通过诉讼方式解决，甲乙双方确认，本协议签订地为深圳市南山区。

甲方：

盖章：

签约日期：

乙方：

手印：

签约日期：

知识产权保密协议(篇三)

甲方：

乙方：

甲乙双方经过充分讨论和平等协商，就甲方技术秘密保护及乙方在甲方工作期间完成的工作成果权归属等问题达成一致，现根据相关法律、法规及公司管理制度的有关规定，自愿签署本协议。

第一章 总则

第一条甲方技术秘密是指甲方内部在一定时间内只限一定范围人员知悉的事项，以及甲方不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息；保密包括在甲方内部一定范围内的内部保密以及对外保密两个方面。

第二条甲方附属组织和分支机构以及甲方职员（包括临时聘用人员）和因与甲方发生业务关系而接触或了解甲方技术秘密的其他人员都有保守甲方技术秘密的义务，即：对所掌握的甲方技术秘密，不得披露、使用或者允许他人使用于甲方利益以外的其它任何目的。

第三条 甲方___，实行既确保秘密又便利工作的方针。

第四条 乙方保守、保护甲方机密以及在改进甲方保密技术方面成绩显著，由甲方给予奖励。

第二章 保密范围

第五条 甲方技术秘密包括本协议

第二条规定的下列秘密事项：

1、 甲方明确要求乙方承担保密义务的事项，如：属于甲方的标有“保密”、“秘密”、“内部”、“机密”等字样的各类文件、信息资料；

2、 甲方明确要求乙方保密的有关研究项目、研究进度、经费投入以及相关经营、技术信息；

3、 甲方的专有技术及其相关技术；

4、 甲方处于研发阶段的技术资料及信息；

5、 甲方未公开的其它技术信息；

第三章 乙方保密义务

第六条 乙方对甲方技术秘密承担保密义务的具体方式为：

1、乙方必须严格遵守甲方的保密制度，积极防止甲方技术秘密的泄露；

2、乙方在聘用期间及聘用期终止后，未经甲方书面授权不得使用、公开或向

第三者透露甲方保密范围内的事项和信息，包括利用甲方技术秘密进行新的技术研究和开发；确因甲方工作需要使

第三人（包括在甲方工作的第三人）知晓甲方技术秘密的，乙方应征得甲方有关负责人同意，并明确向对方告知应承担的保密义务；

3、在解除聘用合同时，乙方应将其掌握、持有、保管的所有涉及保密事项的资料完好交还甲方；

4、在解除聘用合同后________年内，乙方不得自营或为他人经营与甲方有竞争的业务（对于乙方此项义务，甲方应给予适当补偿，具体补偿内容见本协议第七条）；

5、乙方承担保密义务的期限：乙方承担保密义务的期限为无期限，即：自本协议签署之日起至甲方保密技术及相关信息解密之日止。

第四章 甲方义务

第七条 对乙方承担的保密义务，甲方应给予适当的补偿及奖励：

1、 乙方在甲方工作期间内，甲方应为其提供良好的科研及其它工作条件，以保障乙方工作的顺利开展；

2、 对于乙方在甲方工作期间内完成的技术成果，甲方应给予相应奖励，并以该成果创造的经济效益为依据向乙方支付相应报酬；

3、 上述报酬及奖励的具体方式及数额，依乙方在该成果中的贡献及该项成果实际创造的经济效益具体确定。

4、在解除聘用合同后________年内，如有本协议“第六条4”所述情况发生，乙方可凭有关证明文件（乙方有确凿的证据表明其欲自营或为他人经营与甲方有竞争的业务，在与甲方沟通后，甲方明确表示不予准许）一次性向甲方领取相应的经济补偿，补偿数额为乙方在甲方单位最后________年年收入（不包括本协议“第七条2”所述的奖励及报酬）的二分之一。

第五章 工作成果权归属

第八条 乙方在聘用期间完成的下列成果，其包括知识产权在内的一切权利归甲方所有：

1、 乙方接受甲方分配的工作，独立或与他人合作完成的一切技术成果（包括阶段性成果及技术相关成果）归甲方所有；

2、 乙方利用甲方物质、技术条件或在甲方已有技术基础上完成的一切技术成果（包括阶段性成果及技术相关成果）归甲方所有；

3、乙方在聘用期间，未经甲方同意，不得单独或与他人合作进行与甲方科研、经营领域相关的技术开发或其它活动；经甲方同意并投资后，乙方在聘用期间任何形式的技术成果均归甲方所有。

4、 乙方对聘用期间完成的技术成果，经甲方同意后享有署名权，在不违反甲方利益的前提下，经甲方同意，乙方对该成果享有发表权及相应的获得报酬权。

第九条乙方在签署本协议之前，已经完成的技术成果（包括取得阶段性成果）或整体技术构思，因其可能与本协议的履行发生交叉或冲突，希望排除在本协议约束范围之外的：

1、 无（ ）

2、 有（ ）。详细说明如下：

第十条 乙方在在签署本协议之前，是否与其它单位或个人签署过任何妨碍本协议正常履行的其它文件：

1、 无（ ）

2、 有（ ）。详细说明如下：

第六章 违约责任及争议解决

第十一条 乙方违反本协议，甲方除可依据双方聘用协议的有关规定，在履行必要手续后无条件解除聘用合同外，还可要求乙方承担下列违约责任：

1、 视情节轻重，向甲方支付不低于1万元并不超过10万元的违约金；

2、 向甲方赔偿相应损失。

第十二条 甲方违反本协议，乙方除可依据双方聘用协议的有关规定，在履行必要手续后无条件解除聘用合同外，还可要求甲方承担下列违约责任：

1、 视情节轻重，向乙方支付不低于500元并不超过1万元的违约金；

2、 向乙方赔偿相应损失。

第十三条 与本协议有关的争议，甲乙双方应协商解决。协商不成，任何一方可寻求法律渠道予以解决。

甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________

法定代表人（签字）：_________ 法定代表人（签字）：_________

________年____月____日 ________年____月____日

知识产权保密协议(篇四)

甲方（聘用方）：________________

法定代表人：

公司地址：

邮政编码：

乙方（受聘方）：

身份证号码：

住址：

联系电话：

鉴于乙方在甲方任职，并将获得甲方支付的相应报酬，双方当事人就乙方在任职期间及离职以后保守甲方业务资源和其他商业秘密的有关事项，特定下列条款共同遵守：

甲、乙双方经平等协商，均同意遵守以下条款。

第一条定义

1、职务成果

所谓职务成果指乙方在甲方工作期间，为履行本职工作、完成甲方交付的任务以及利用甲方资金、设备、资料等物质技术条件所完成的所有劳动成果。

2、商业秘密

所谓商业秘密是指由甲方提供的、或者乙方在甲方从事工作期间知悉的、或者因乙方履行职务而产生的，与甲方业务有关的、具有商业价值的、非公知的所有信息，包括但不限于：

1）甲方的技术信息，包括但不限于技术方案、技术报告、检测报告、技术指标、数据库、产品图纸、作业蓝图、设计图（含草图）、样品、制造工艺、制造技术、技术数据、科研成果、公司未对外公开或只在一定范围内公开的专有技术、操作手册、技术文档、涉及商业秘密的业务电函等等；

2）甲方的经营信息，包括但不限于经营方针、管理诀窍、公司发展计划、资本运作情况、新产品及服务项目开发情况、投资决策意向、市场分析、广告策略、现有客户及可能客户的名单与需求、营销计划、采购资料、产品服务定价及定价政策、进货渠道、产销策略等；

3）甲方的管理信息，包括但不限于未公开的财务信息、人事信息、公司内部规章制度、工资薪酬信息、内部业务规程、物流资料、会议纪要等所有内部资料，以及其它列入甲方保密制度文件的秘密事项；

4）甲乙双方附件或者补充协议约定的其他相关保密信息；

5）其他经甲方采取保密措施的信息，该保密措施包括但不限于：限定涉密信息的知悉范围；对涉密信息载体采取加密等防范措施；在涉密信息的载体上标注保密标志；对涉密信息采用密码或者代码；对涉密信息所在场所限制来访者或者提出保密要求；以口头或书面形式向乙方提出保密要求；确保信息秘密的其他合理措施。

第二条职务开发成果的权利归属

1、乙方同意，自己完成的所有职务开发成果应立即向甲方报告。

2、乙方理解并同意，任何职务开发成果的知识产权及相关权利均属于甲方。

3、乙方同意，按照甲方的要求采取甲方认为取得和保持上述职务开发成果的知识产权所需的一切行动，包括申请、注册、登记等；并同意按照甲方的要求，出具必要的文件、采取必要的措施以确保乙方上述职务开发成果的知识产权归属甲方。

4、乙方同意，未经甲方事先书面同意，不向任何第三方透露有关上述职务开发成果的任何信息。

5、甲、乙双方同意，对于乙方在甲方工作期间非执行甲方任务，未使用甲方的资金、设备、资源或商业秘密，且完全利用自己的业余时间完成的研究、开发成果，即非职务开发成果，其知识产权及有关权利归乙方所有，但是，以下情况除外：

1）该研究、开发成果同甲方的业务密切相关；

2）该研究、开发成果是在甲方所拥有的知识产权（包括但不限于专利或非专利技术）基础上形成的；

3）实际上或者甲方可以论证该研究、开发成果抢先占用了甲方的研究、开发成果。

6、乙方欲主张对非职务开发成果享有知识产权的，应当及时向甲方申明。经甲方核实，认为确属于非职务开发成果的，由乙方享有知识产权，甲方不得在未经乙方明确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营，亦不得自行向第三方转让。

乙方没有向甲方申明的，推定其属于职务开发成果，甲方可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的，乙方亦不得要求甲方承担任何经济责任。

经乙方申明后，甲方对成果的权属有异议的，可以通过协商解决；协商不成的，通过无锡仲裁委员会仲裁解决。

7、乙方在劳动合同期限内及劳动合同终止后，均不得侵犯甲方的知识产权及商业秘密。

第三条保密义务

对第一条所称的甲方商业秘密，乙方承担以下保密义务：

1、严格遵守甲方的保密制度，保护甲方商业秘密；

2、不得刺探与本职工工作或本身业务无关的甲方商业秘密；

3、不得向不承担保密义务的任何第三人披露甲方的商业秘密；确实因业务需要，需将甲方商业秘密介绍给第三人时，须事先征得甲方的许可，在业务需要的程度范围内进行披露，在必要时应根据甲方管理制度的规定或者甲方的要求与第三方签订保密协议；

4、不得允许或协助不承担保密义务的任何第三人使用或计划使用甲方的商业秘密，禁止一切出借、赠与、出租、转让等处分甲方商业秘密的行为；

5、未经甲方书面同意，乙方不得为自己利益使用或者计划使用甲方商业秘密，包括但不限于：不得利用甲方商业秘密进行生产经营活动，不得将甲方商业秘密向第三人公布；

6、乙方对因工作保管、接触的有关甲方商业秘密载体应妥善保存，未经甲方许可不得超出工作范围使用、不得复制或私自带出公司，未经甲方授权不得将甲方的产品业务（包括产品的相关信息、设计资料、图象、照片、动画、音乐、文字及相关使用资料、宣传资料）进行复制、演示、编辑、注释、翻译等；

7、劳动合同无论由于何种原因终止后，乙方不得利用其在甲方任职期间掌握的客户信息自行或者通过新单位与甲方原有客户或潜在客户进行交易；

8、乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方商业秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器、样品、模型、录音以及其他任何形式的载体，均归甲方所有，而无论这些秘密信息有无商业上的价值。若记录着秘密信息的载体是由乙方自备的，则视为乙方已同意将这些载体物的所有权转让给甲方；

9、劳动合同无论由于何种原因终止时，乙方应立即向甲方移交自己所持有或保管的记录着甲方商业秘密信息的一切载体，未经允许不得复印或复制，并办妥交接手续；当记录甲方商业秘密信息的载体是由乙方自备的，且秘密信息可以从载体上消除或复制出来时，可以由甲方将秘密信息复制到甲方享有所有权的其他载体上，并把原载体上的秘密信息消除后，该载体归乙方所有；

10、劳动合同无论由于何种原因终止时，乙方必须继续履行本协议约定的保密义务，严格保守乙方在甲方任职期间所知悉的甲方的商业秘密，直到这些信息在本行业中成为公知性信息为止。乙方认可，甲方在支付乙方的工资报酬时，已考虑了乙方离职后需要承担的保密义务，故而无须在乙方离职时另外支付保密费；

11、在商业秘密的个别部分或个别要素已被公知，但尚未使商业秘密的其他部分或整体成为公知知识，商业秘密没有丧失价值的情况下，乙方应承担仍属秘密信息部分的保密义务，不得使用该部分信息或诱导第三人通过收集公开信息以整理出甲方的商业秘密；

12、如发现甲方秘密被泄露或者由于乙方过失泄露甲方秘密，乙方应当采取有效措施防止泄密进一步扩大，并及时向甲方报告；

13、甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确且本协议没有约定之处，乙方应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，履行保密义务。

第四条保密期限

乙方同意在下述期限内承担本协议约定的保密义务：

1、劳动合同期限内；

2、劳动合同终止后年内；

3、如果在劳动合同终止后五年后甲方商业秘密仍然未成为公知信息的，乙方仍应履行保密义务，直至甲方宣布解密或者秘密信息实际上已经公开。

第五条原有知识产权及有关义务的说明及保证

1、乙方在签订本协议时，应向甲方书面说明以下情况：

1）乙方此前已经拥有的各项专利、非专利技术、著作权、商标权、商业秘密及其他知识产权（不涉及上述各项知识产权的实质内容）；并申明相应的权利状况，包括已提出相关申请、已获得注册在案、尚未申请知识产权保护等；本项所述的权利并不因乙方签署本协议而当然移转予甲方；

2）乙方按照法律或协议仍应向第三方承担的保密义务。乙方有义务将该项内容界定清楚，以避免在甲方的工作与该项义务发生冲突；

3）如果乙方在受雇于甲方之前已向任何第三方承诺在一定时期、一定工作领域内不得从事某些活动，乙方应就此向甲方作出充分的说明。

此项说明书列为本协议的附件。

如因乙方未说明上述各项情况而产生的一切商业或法律责任，概由乙方自行承担，乙方应赔偿由此给甲方造成的全部损失。

2、乙方保证，非经乙方前雇主的书面授权，就乙方在甲方的职务行为，绝不引用或使用任何专属于乙方前雇主所拥有的知识产权和商业秘密信息，并不将所掌握的他人的知识产权信息和商业秘密信息揭露予甲方或唆使甲方使用。乙方违反本款约定而产生的一切商业或法律责任，概由乙方自行承担。

3、乙方声明并保证，与甲方签订劳动合同并签署本协议，没有违反自己曾签署过的任何其他合同或者协议。

第六条违约责任

1、本协议签订后，任何一方不履行或不完全履行本协议约定的义务，或者所做出的说明及保证是虚假的，即构成违约。乙方违约应向甲方支付违约金，违约金金额如下：

1）乙方违反本协议关于权利归属的约定，擅自注册、行使本应由甲方享有的职务开发成果的知识产权的，向甲方支付违约金元；

2）乙方违反本协议第二条第1款、第4款约定的报告、协助义务的，延误或妨碍甲方取得或保持职务开发成果的知识产权的，向甲方支付违约金元；

3）乙方违反本协议约定对技术信息、经营信息的保密义务，向甲方支付违约金元；

4）乙方违反对管理信息的保密义务，向甲方支付违约金元；

2、如果因为乙方的违约行为造成甲方经济损失或名誉损失的，乙方应当承担赔偿责任。违约金不能代替赔偿损失，但可以从损失额中抵扣。具体损失赔偿标准为：

1）损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失，包括甲方为开发、培植有关商业秘密所投入的费用，因乙方的违约行为导致甲方产品销售量减少的金额，以及依靠商业秘密取得的利润减少金额等；

2）依照1）款计算方法难以计算的，损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利润；

3）甲方因调查和制止乙方违约行为而支付的合理费用，由乙方承担。

3、根据甲方管理制度的规定，乙方违反本协议约定，属于严重违反甲方规章制度的行为，无论违约金给付与否，甲方均有权视情节给予乙方相应的处分，包括但不限于警告、严重警告及相应的经济处罚。乙方违反本协议约定的，甲方可以解除与乙方的劳动合同。

第七条其他

1、本协议未尽事宜，或与今后国家有关规定相悖的，按有关规定执行。

2、本协议自甲方盖章，乙方签字之日起生效。

3、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，均具有同等法律效力。

4、本协议是《劳动合同》的附件，与《劳动合同》约定不一致之处以本协议为准；本协议未约定的内容，以《劳动合同》为准。

以下无正文

甲方（盖章）：乙方（签字）：

年月日 年月日

范文参考：知识产权协议书4篇

随着时光流逝，知识产权也在快速的发展，知识产权受到法律的保护，发明创造者在知识产权的保护下可以获得属于自己的利益，保护知识产权能够促进社会创新发展。你平常有了解过知识产权合同的内容和种类吗？以下是小编为大家精心整理的“范文参考：知识产权协议书4篇”，欢迎您参考，希望对您有所助益！

知识产权协议书(篇一)

甲方（用人单位）：

法定代表人：

乙方（员工）：

身份证号：

联系电话：

第一条定义

1、知识产权

本协议所称之“知识产权”是指包括但不限于归属于甲方所有的：

（1）职务性发明创造（包括发明、实用新型、外观设计等）的专利申请权和专利权；

（2）注册商标、字号及其他标记的专用权；

（3）专有技术及其他不为公众所知的、能为甲方带来经济效益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术、经营管理信息等商业秘密的专有权利；

（4）职务作品（包括但不限于论文、报告、图书、教材、图册、地图、摄影、声像、文字、工程设计、产品设计图纸等）、计算机软件的著作权；

（5）按照法律规定，甲方对其他智力成果所享有的专有权利。

2、商业秘密

本协议所称之“商业秘密”是指归属甲方所有且由甲方提供的，或者乙方在受聘期间了解到或开发出来的，与甲方业务有关的具有商业价值的、非公知的、并经甲方采取保密措施的所有技术信息和经营信息，或乙方在甲方工作期间接触到的第三方的所有技术信息和经营信息，包括但不限于以下内容：

（1）关于技术开发的信息，包括：甲方现有的、以及正在开发或者构想之中的产品、设计、模型、方法、经验、数据、算法等方面的信息、资料以及源程序、目标程序、开发手册、研发文档等，以及甲方的产品计划、产品开发计划等；

（2）关于市场营销的信息，包括：甲方的营销计划，销售方法，定价方法等业务活动方法，供应商、合作方以及客户名单，客户的专门需求，未公开的销售、服务网络、渠道以及公司现有的、正在开发或者构想之中的经营项目等信息；

（3）关于经营管理的信息，包括：甲方的各类工作计划、管理方法、组织结构、人事、财务、工资福利等情况，以及甲方现有的或者正在开发之中的内部业务规程与管理体系以及各种重要管理文件等；

（4）关于甲方法律关系的信息，包括：甲方合同履行情况，知识产权许可、转让情况，商标注册情况，诉讼情况等；

（5）按照法律和协议，甲方对第三方负有保密责任的第三方商业秘密；

（6）甲方要求职工保密的、同甲方有关的其它信息。

3、职务开发结果

本协议所称之“职务开发结果”是指以下内容：

（1）乙方在甲方工作期间，主要利用甲方的物质技术条件、资源及商业秘密在甲方的业务范围内，为履行自己的职务所完成的或者所构想的所有研究开发结果，包括但不限于：

第一，商标标识设计、外观特定装潢设计、标识设计、产品设计、广告、教材、文书；

第二，专利、实用新型、外观设计等发明创造；

第三、模型设计、经验方法、开发文档、研发数据；

第四，计算机软件及其算法、设计；

第五，虽不属于自己职务范围但属于甲方业务范围的所有上述研究、开发结果，以及对甲方现有研究、开发结果的改进。

（2）乙方在离开甲方（不论何种原因）一年内所得的、与其在甲方工作时分配的任务有关的，或者利用其在甲方期间的相关条件、资源、商业秘密以及在甲方期间研究、开发结果基础之上所做的研究、开发结果。

（3）按照国家法律规定或乙方与甲方签署的《劳动合同》及其相关协议、本协议中约定的应归甲方享有的其他智力劳动成果。

第二条知识产权归属

1、乙方在甲方工作期间，自己做出的所有职务开发结果将立即首先向甲方报告。

2、乙方任何职务开发结果的所有知识产权归甲方所有（但依照法律规定应该由乙方享有的除外），包括但不限于把发明或设计在国内和国外申请专利的权利，对计算机软件、商标设计和标识设计、计算机软件配套教材及其他作品的著作权，对商业秘密的权利、专有技术所有权及对商品名称和商标的专用权等。甲方可充分自由地利用这些发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，进行经营或向第三方转让。

乙方同意按照甲方的要求采取甲方认为取得和保持上述职务开发结果知识产权所需的一切法律行动，包括申请、注册、登记等；并同意按照甲方的要求，出具必要的文件、采取必要的措施以确认甲方对上述职务开发结果的知识产权。

3、乙方在履行甲方交付的本职工作之外的任务所得研究、开发结果的知识产权归甲方所有。

乙方所得研究、开发结果不是执行在甲方的本职工作的结果，完全利用自己的时间，同时又未使用甲方的物质技术条件、资源或商业秘密，则该成果的知识产权归乙方所有。但以下情况除外：

（1）该研究、开发结果同甲方的业务具有竞争性；

（2）实际上或者可以论证该研究、开发是抢先占用了甲方研究、开发结果；

（3）该研究开发是在乙方的职务开发结果的基础上形成的。

4、乙方在甲方任职期间，非履行甲方交付的任务所得的研究、开发结果，乙方如主张由其本人对该研究、开发结果享有知识产权，若该研究、开发结果与甲方业务密切相关，乙方应当及时向甲方申明。经甲方核实，认为确属于非职务开发结果，由乙方享有知识产权，甲方不得在未经乙方明确授权的前提下，以任何方式使用该研究、开发结果。

乙方没有申明的，推定该研究、开发结果为职务开发结果，甲方可以利用该研究、开发结果进行经营或向第三方转让。即使日后证明该研究、开发结果实际为非职务开发结果，乙方亦不得要求甲方承担任何责任。

乙方申明后，甲方对该研究、开发结果的权属有异议的，双方可协商解决，协商不成的，可通过仲裁或诉讼途径解决。

5、乙方在离开甲方（不论何种原因）一年内所得的与其在甲方工作时所承担的本职工作或分配的任务有关的研究、开发结果，该结果的知识产权归甲方所有，但甲方必须向乙方支付合理的费用。乙方在离开甲方后，欲继续提高或改进其在甲方工作时获得的知识产权归甲方所有的技术成果，必须得到甲方的许可。

6、乙方在甲方工作或离开甲方时，均不得侵占甲方的知识产权。

第三条商业秘密保护

1、乙方在甲方工作期间，应遵守甲方制定的各种成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。

2、乙方在甲方工作期间，因工作需要接触到或使用甲方的商业秘密，应按照甲方要求的范围和程度使用，乙方不得将实物、资料等擅自带离工作岗位，未经甲方书面同意，不得随意进行复制、交流或转移含有甲方商业秘密的资料，不得在学术会议、技术鉴定会等会议或活动以及报刊、杂志、信息网络等媒介上批露甲方商业秘密。

乙方决不为其他目的而使用甲方的商业秘密，更不得利用甲方商业秘密为甲方的竞争企业工作或通过任何途径泄漏给第三方（包括不应知悉该商业秘密的甲方其他职员）。

3、乙方在甲方工作期间，未经商业秘密拥有者的书面允许不得使用甲方已承担保密义务的合作方或者其他第三方的商业秘密，更不得泄漏此商业秘密。

4、乙方因工作需要或其他原因调离原工作岗位或离开甲方，应将接触到的所有甲方商业秘密的文档、记录、笔记、数据、源程序清单、提纲、模型、软磁盘及其他媒介形式的资料如数交回甲方，尤其对软件开发资料（包括源程序、文档、目标产品等）应作专项移交。

5、乙方在离开甲方后（无论因何种原因），应替甲方保守商业秘密，不得将其泄漏给任何第三方，未经甲方同意，不得利用甲方商业秘密进行生产和经营，或进行新的研究和开发，直到这些信息在本行业中成为公知性信息为止。

6、当发现甲方知识产权受到侵害或商业秘密被非法使用或泄漏时，乙方有义务通知甲方并采取合理措施协助甲方，防止侵害的扩大或商业秘密的进一步散失。

7、乙方在甲方聘用期间，决不直接或间接从事同甲方业务具有竞争性的业务，决不同时接受甲方竞争对手的聘用，决不对甲方的竞争对手提供（无论是直接或间接的）咨询性、顾问性服务。

8、乙方在甲方聘用期间以及乙方离开甲方后（无论因何种原因），决不聘用甲方的任何职工为自己工作，也不得以任何方式请求、劝诱、唆使甲方的任何其他职工接受外界聘用，或者为其接受外界聘用提供机会、帮助或者任何便利条件，更不得在离开甲方前抢夺甲方的客户以及引诱其他职员离职等。

9、乙方承诺，在为甲方履行职务时，决不擅自使用任何属于他人的商业秘密，也不擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。如因违反该承诺而导致甲方受到第三方指控时，乙方应承担甲方为应诉而支付的一切费用；甲方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向乙方追偿。

但如乙方是按甲方的明确要求或为了完成甲方明确交付的具体工作任务而必然导致侵犯他人知识产权的情况除外，在此种情况下，乙方应当对可能存在的侵权情形及时向甲方申明，否则，仍应按照前款规定承担责任。

第四条竞业限制

1、竞业限制的人员包括：

（1）高级管理人员，是指部门经理（含副经理、经理助理）及其以上级别的管理人员；

（2）高级技术人员，是指系统工程师、方案工程师、SQA、项目经理及其以上级别的人员；

（3）其他负有保密义务的人员，包括但不限于销售（客户）经理、秘书人员、薪酬管理人员、参与公司平台技术研究的人员、参与合同标的额超过人民币级项目开发的人员。

2、竞业限制是指以上人员在离职之后不得到与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。

上述竞业限制行为包括全日制工作、非全日制工作、兼职、顾问。

3、竞业限制的期限，不超过两年。针对不同人员的竞业限制时间，由甲方确定。

4、竞业限制的企业，是指与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他企业。

5、甲方如果要求乙方履行竞业限制义务，需按月向乙方支付经济补偿；经济补偿的金额，依据国家法律、法规、各地规章规定的下限执行。乙方需要按月向甲方报告工作单位和工作内容。

6、乙方违反竞业限制的规定，应该向甲方支付违约金。违约金的额度为甲方确定向乙方支付的经济补偿金总额的倍。

违约金＝每月经济补偿金×竞业限制时间×倍数。

第五条违约责任

1、甲乙双方若有违反上述条款的行为，均构成违约，将承担相应的法律责任。

2、如乙方违反本协议约定，甲方有权根据乙方的具体违约情况，要求乙方承担违约金人民币万元。

若前款违约金不足以弥补甲方损失的，则甲方有权要求乙方赔偿差额部分。

除此之外，甲方可以根据乙方的违约情况，采取警告、记过、扣减工资、降级降职、解聘等处分，直至追究刑事责任。

第六条附则

1、乙方在签订本协议时，有义务以书面形式向甲方如实、准确地说明其所承担的原有知识产权、保密、竞业限制及其他相关义务的情况，具体需要说明的情况如下：

（1）乙方在此之前已经拥有的各项专利技术、著作权和商业秘密的大致情况；

（2）乙方在此之前根据法律或协议已经向任何第三方承担保密义务的商业秘密的大致情况；

（3）乙方在此之前按照协议已经向任何第三方许诺在一定时期、一定工作领域内不得从事的活动情况。

乙方应确保其说明内容的真实性、完整性和准确性，否则，由于乙方怠于说明或者说明不真实、不完整以及不准确所产生的任何后果和责任均应有乙方自行承担。

经由乙方签字的对于前述情况的书面说明将作为本协议的附件，与本协议具有同等法律效力。

2、本协议所称聘用期间（含试用期）以乙方劳动合同约定期限为准。聘用期间包括乙方在正常工作时间以外加班的时间，而无论加班场所是否在甲方工作场所内。

3、乙方离开甲方的时间，以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系的时间为准。

4、乙方承认，已阅读过本协议，并确切了解协议条款的法律含义。

5、本协议为甲乙双方所签《劳动合同书》的附件，为《劳动合同书》不可分割的重要组成部分。

6、本协议连同甲方的各项管理制度、劳动合同以及今后甲方制定或修改的各项管理制度，都构成乙方的义务，乙方需严格遵守。

7、本协议如与双方以前的口头或书面的协议有抵触，则应以本协议的约定为准。本协议签署后，非经双方同意并签署书面修改协议，不得修改本协议。

8、本协议经甲乙双方签章后生效，并至双方完成本协议规定之所有义务后效力终止。

9、本协议一式两份，双方各执一份，具有相同法律效力。

10、本协议双方如对解释、执行本协议而发生争议的，则首先应当协商解决。若双方经协商不能达成一致的，若根据相关劳动法律需要进行劳动仲裁的，则应当将争议提交至甲方所在地劳动仲裁庭进行劳动仲裁；对于其他根据相关劳动法律无须进行劳动仲裁的争议，任何一方均有权将争议提交至本协议签订地人民法院通过诉讼方式解决，甲乙双方确认，本协议签订地为深圳市南山区。

甲方：

盖章：

签约日期：

乙方：

手印：

签约日期：

知识产权协议书【篇二】

甲方：

乙方：

鉴于甲乙双方签订了相应合作合同，为保证双方的长期合作，维护甲、乙双方的合法权益，经双方协商一致，就知识产权保护达成如下协议：

一、乙方对甲方知识产权的使用权限

(一)根据双方所签合作协议，乙方视情况可使用甲方拥有的或有权使用的以下知识产权的一种或数种：

1、商标权：主合同期限内使用

“ xx”商标[注册号：1523735]，以下简称合同商标;

2、专利权：包括发明、实用新型、外观设计;

3、商业秘密(包括但不限于专有技术)：所涉及的技术信息、经营信息等。技术信息包括但不限于：各项产品设计、技术资料、技术性能指标、技术配方、技术决窍、工艺流程、检验方法等;经营信息包括但不限于产品定价、市场分析、对竞争对手的分析、广告策略、客户资料和名单等。

二、乙方对甲方知识产权的保护履行下列义务

(一)对商标权的保护：

1.乙方应严格遵守《中华人民共和国商标法》和美的集团《商标管理办法》的规定，依法正确使用合同商标，有健全的商标管理制度，合同商标标识由甲方同意的厂家负责印刷(费用由乙方支付)。

2.对使用合同商标的产品，乙方有生产权，仅向甲方出售，无权擅自向任何第三方销售。

3.乙方不得促使他人或许可他人以任何方式使用合同商标，不得将合同商标标识提供他人使用，不得任意扩大合同商标的使用范围。

4.主合同期满，乙方无权使用合同商标进行生产、销售，并应销毁原有合同商标专用的模具、样板、菲林片等生产工具(费用由乙方承担)。

5.乙方无权将甲方或广东美的集团股份有限公司在任何地点以任何方式使用或已提出注册申请的商标，在全球任何地点进行注册。

(二)对专利权的保护：

1.对于甲方提供的技术(含外观)，未经甲方许可，乙方不得自行将其申请专利;对乙方提供的技术(含外观)，为防止第三方将该技术申请专利，甲方有权敦促乙方尽快将其申请专利，乙方不答复的或不能在指定期限内提出有效申请的，视为乙方放弃该专利的申请权给甲方，甲方有权指定广东美的集团股份有限公司直接申请，但对于取得的专利权，乙方有无偿使用的权利，如转让，乙方有优先的受让权。

2.未经约定或甲方许可，乙方不得将甲方专利号印在为自己或他人生产、使用、销售的产品上。

(三)商业秘密的保护：

1.乙方在与甲方进行业务交往过程中，获悉的甲方商业秘密应履行严格的保密义务，采取相应的保密措施，未经甲方许可，不得自行使用和许可第三方使用、不得出现泄密事件(包括主动向第三方泄露或因保护不当为第三方获知)。

2.乙方应有健全的商业秘密保护制度，与相关员工签订保密协议，商业秘密载体的复制、借阅、分发、回收、销毁等，应严格实行登记、追踪等相关制度，妥善保管。

3.甲乙双方合作结束后，乙方有义务将含甲方指定内容商业秘密的相关载体(含复印件)全部交还给甲方。

4.乙方在与甲方进行业务交往过程中，不得通过任何不正当途径与手段探听、窃取、使用、泄露甲方之商业秘密。

5.乙方应妥善保管甲方提供的样板、菲林等生产工具，在甲乙双方合作结束后，将上述工具及乙方持有工具复制品全部交还给甲方。

(四)未经协议或甲方许可，乙方不得以任何形式为自己及第三方生产、销售使用甲方知识产权的产品或零部件。

(五)乙方不得仿制、假冒甲方产品;不得将甲方提供的或具有甲方知识产权的任何模具，工装等转让、出借或以其他方式给他人使用;不得将相应的产品包括正品、副品及利用上述模具、工装生产的零配件转售他人。

(六)如知悉第三方侵害甲方商标权、专利权及商业秘密的行为，乙方有义务提供线索并配合甲方进行调查取证，协助工商、司法机关查处侵权行为。

三、不侵权保证：

(一)乙方保证为甲方提供的设计或设计、制造的产品及所使用的设计方案、外观、技术等不侵犯任何第三人的知识产权，包括但不限于著作权、专利权、商标权、商业秘密等。

四、违约责任：

(一)因乙方使用该注册商标的产品出现质量问题或造成商标标识流失等不良后果，甲方依法追究乙方责任。

(二)乙方为甲方提供的技术或设计、制造的产品及所采用的设计方案、外观、技术如侵犯任何第三人的商标权、专利权、著作权、商业秘密等知识产权，乙方应对此负责，并对由此给甲方造成的损失负赔偿责任。

(三)协议期满或提前终止时，乙方未及时将含甲方指定内容商业秘密的相关载体(含复印件)如数交还甲方的，应向甲方支付10万元的违约金，并仍须履行甲方限期交还上述资料的义务。

(四)乙方运用甲方提供的商标、技术、商业秘密等知识产权为自己或他人生产、销售产品(包括许诺销售)的，应向甲方支付违约金30万元，如违约金不足补偿损失的，还应赔偿损失，此损失分为直接损失及间接损失，包括但不限于甲方的失去的利润、市场份额的丧失、品牌损失、重新开拓市场的费用等。

(五)不论任何原因，乙方未经甲方同意而将甲方提供的知识产权许可、提供、泄露给第三方，应向甲方支付违约金20万元，违约金不足弥补损失的，乙方仍应赔偿损失，损失计算与上述第(四)项同。

(六)乙方违约情节严重的，甲方有权立即终止本合同，并同时终止主合同，依法追究乙方责任。

五、本协议有效期与甲、乙双方所签订之主合同相同，本协议履行期间，如双方所签主合同不论以任何原因终止或被解除，则本协议也将自行终止。

六、本协议终止或解除后，乙方应承担的对甲方知识产权的保护义务，并不解除，仍然有效。

七、本协议未尽事宜由双方可另行协商，或以《合同法》及有关法律为准。

八、本协议履行中如发生争议，双方可协商解决，如协商不成应提交甲方所在地法院解决。

九、本协议一式两份，甲乙双方各持壹份，具同等法律效力，经双方签字、盖章并于双方所签的主合同生效条件下生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

知识产权协议书(篇三)

甲方：

乙方：

经甲乙双方协商，在平等互利的基础上，为确保在讨论、设计和加工过程中涉及的相关知识产权不泄露，双方达成如下协议：

一、本协议涉及保密的内容：

1.所需加工的图纸信息;

2.相互往来的传真，电子邮件;

3.加工过程中新的技术信息和技术资料;

4.经甲乙双方在该相关工作实施过程中确认的需要保密的其他信息。

二、甲方责任

1.甲方提供需要乙方加工的内容和加工要求，双方协商一致方可加工;

2.甲方在以书面形式(包括：邮件、传真、U盘等)向乙方提供图纸时，需进行登记或备案;

3.甲方对乙方提供的注明保密的技术负有保密责任，未经乙方同意不得提供给与本相关工作无关的任何第三方;

三、乙方责任

1.乙方应仅将甲方提供的资料信息用于甲方的产品。

2.乙方对从甲方获得的涉及相关工作的信息和技术资料负有保密责任，未经甲方同意不得提供给任何第三方。

3.乙方为承担本协议约定的保密责任，应妥善保管有关的文件和资料，未经甲方事先的书面许可，不对其复制，仿造等;

4.项目完成后，所有相关图纸资料，加工的报废品，样品，半成品，成品都需全部交给甲方，乙方不保留任何与甲方产品有关的资料与实物。

5.乙方应对有关人员进行有效管理，以确保本协议的履行;

6.在本协议约定的保密期限内，乙方如发现有关保密信息被泄露，应及时通知甲方，并采取积极的措施避免损失的扩大。

四、违反本协议的约定，由违约方承担相应责任，并赔偿由此产生的一切损失。

五、双方在履行协议中产生的纠纷，应通过友好协商解决。如协商不成，通过甲方所在法院仲裁解决。

六、本协议一式二份，甲乙双方各持有一份。双方盖章签字后生效。

甲方(盖章)： 乙方(盖章)： 法人或代理人(签字)： 法人或代理人(签字)： 年 月 日

年 月 日

知识产权协议书(篇四)

鉴于:基于GSM和GPRS及其演进技巧的移动运营商、移动终端制造商、终端技巧(器件)的开辟商及制造商、增值交易供给商自愿构造_________论坛(以下简称“本论坛”),对移动终端新技巧,新交易以及各种移动终端之间的互通本领和对交易的承载本领进行探讨,构成华语地区移动终端的倡导性发起,互助鞭策华语地区移动交易成长,满足日趋充裕的移动交易对终端的要求。

各方授权代表经过议定友爱会商根据《_________论坛章程》,就各方在倡导性发起中具有的有权结果的履行允许达成同等定见;赞成签订本和谈。

第一条 定义

1.1 各方:是指参加本论坛,签订本和谈的扫数成员。

1.2 一方:是指参加本论坛,签订本和谈的任何一个论坛成员。

1.3 其他各方:是指各方中清除上述一方以外,其他扫数签订本和谈,参加本论坛的论坛成员。

1.4 和谈外其他方:是指除签订本和谈,参加本论坛的各方以外的个人,法人或其他构造。

1.5 倡导性发起:是指经过议定论坛表决程序经过议定的针对某项移动终端新技巧或新交易的技巧文件,该文件将在本论坛成员中获得广泛的保举和利用。

1.6 有权结果:是指一个或多个论坛成员提交到本论坛的,在本和谈见效前及见效后,该成员或这些成员具有知识产权的结果。

1.7 知识产权(IPR):是指由一个或多个论坛成员或和谈外其他方的智力工作结果依法获得的(无形资产)特有权力,包括但不限于专利申请权、专利权、着作权的文件、技巧及相干结果的合法权力。

1.8 允许方:是指具有本和谈中的有权结果,并赐与其他成员傍边的一方或多方履行允许或授权其他各方利用的一方。

1.9 被允许方:是指对本和谈中的有权结果,获得其扫数人(允许方)履行允许或利用授权的其他各方。

第二条 允许范畴

除非允许方和被允许方就有权结果的知识产权达成的允许和谈(以下称“允许和谈”)另有法则,在本论坛所触及的扫数探讨范畴内,有权结果的允许范畴包括但不限于在中国境内从事用于GSM、GPRS及其演进技巧范畴内的移动终端产品或技巧的计划、开辟、利用、制造、销售等。

第三条 权力和任务

3.1 各方应各自包管资本,致力于符合和推行利用本论坛最终构成的各项倡导性发起。

3.2 经过议定论坛表决程序经过议定的倡导性发起,以及或由论坛成员互助评论辩论和探讨构成的其他结果,除论坛成员在此中已具有的有权结果和知识产权外,其他知识产权属于论坛成员互助享有。

3.3 论坛成员在倡导性发起的构成进程中应照实向论坛其他成员告知其供给的文件、资料和技巧结果中是不是包括知识产权或大略存在的知识产权,其他论坛成员应在倡导性发起构成之前对触及的本身具有的知识产权发起主张。若倡导性发起构成后发觉存在论坛成员还没有表露的知识产权信息,则各方可凭占有关论坛法则,从头对倡导性发起进行评论辩论和表决。倡导性发起被论坛经过议定前,任何成员可以谢绝在议案中参加其知识产权并谢绝允许。

3.4 若上述倡导性发起,相干结果中包括一方的有权结果,该方将连续具有该方对有权结果的扫数权力。

3.5 倡导性发起被论坛经过议定前,任何成员可以撤回其议案,并谢绝向其他各方进行知识产权的允许,详细的时候和处理方法,各方将另行评论辩论,并在有关法则中肯定,但论坛成员不该随便撤回其已经发起的议案。

3.6 一旦被论坛经过议定成为倡导性发起,在倡导性发起中包括其有权结果的成员可根据各方已经达成的同等,与其他成员签订有关允许和谈,允许和谈的签订应基于刚正、公道、非鄙视的原则。若该成员谢绝进行允许,应以书面式样阐明公道原因,上报理事会。

3.7 除非允许和谈另有法则,允许方根据本和谈做出的知识产权许但好坏独有的,非排他的,不可撤除的和不可让渡的。同时,允许方可向和谈外其他方进行允许,其前提不受本和谈的限制,由允许方自行决议。

3.8 倡导性发起被通过后,其他各方可自愿按第3.6条的法则与有权结果的扫数者签订和谈,签订的时候,范畴由成员自行决议。

3.9 对付论坛未构成的倡导性发起,提交原文件的成员有权自行选择进行专利申请或对其作其他处理,但不该侵犯其他论坛成员的合法权力。

3.10 允许方向被允许方的授权范畴和允许的期限以各自另行签订的允许和谈为准。

3.11 各方赞成将在本论坛内恭敬和保卫和谈外其他方的知识产权。任何一方将含有和谈外其他方知识产权的文件、资料、结果提交到论坛,均应获得权力扫数者的允许。

第四条 与有权结果相干的信息

允许方该当作公道的竭力及时向被允许方供给与其有权结果相干的信息。上述信息包括但不限于:有权结果数量;有权结果阐明书、附图和权力要求书。

上述信息供给的详细安排遵照两边达成的允许和谈履行。

第五条 隐瞒

5.1 除非是法律另有要求或践诺本和谈所公道必要的,各方均应对本和谈及与本和谈相干的扫数信息严厉隐瞒。未经其他各方的书面允许,任何一方不得将本和谈及相干隐瞒信息表露给和谈外其他方。

5.2 本隐瞒条目在本和谈有效期内,及一方退出本和谈后大略本和谈停止后连续有效。

5.3 各方另行签订的隐瞒和谈的条目适用于各方在本和谈项下的隐瞒任务。

第六条 费用

6.1 除非允许和谈另行法则,允许方异国任务向被允许方供给任何相干的技巧赞成与办事。

6.2 本和谈下产生的各方的各项费用,包括专利费用、其他费用等,由各方各自负担。

6.3 论坛构成的倡导性发起,以及由论坛成员互助评论辩论和探讨构成的其他结果,进行挂号、申请专利等所产生的各项费用由权力扫数者负担。

第七条 关照

本和谈下要求或许可发出的扫数正式关照、要求、哀告、赞成和别的通信来往(以下称“关照”)应采取书面式样,同时采取电子邮件或其他便利方法发送给应接管关照的一方。

第八条 仲裁及适用法律

8.1 凡因本和谈引发的或与本和谈有关的任何争议,最终该当提交给本论坛,各方经过议定友爱会商办理,如在三个月内未能达成同等,提交_________仲裁委员会,根据申请仲裁时该仲裁委员会现行有效的仲裁法则进行仲裁。仲裁地点在___________________。仲裁判决是结局的,对参加仲裁的各方均有束厄狭隘力。

8.2 本和谈适用中华人民共和国法律。

第九条 其他

9.1 本和谈自本论坛倡导成员的授权代表签字盖印后见效,有效期_________年,除非根据_________或本和谈有关法则被提早停止或撤除。各方可以在本和谈期满前经过议定友爱会商肯定是不是连续本和谈。

9.2 除非允许和谈另有法则或论坛成员另行达成其他和谈,本和谈停止时,本和谈项下付与被允许方的扫数允许也应停止,并且被允许方应立即中断利用允许方的任何知识产权或信息;且被允许方应归还或烧毁由允许方向其供给的扫数信息和文件资料。

9.3 未经其他各方书面赞成,任何一方不得随便点窜或清除本和谈。任何对本和谈的补充,点窜或清除须经各方授权代表签字后成为本和谈的一部分,与本和谈具有划一法律出力。

9.4 本和谈见效后,如任何和谈外其他方盼望享有和谈所述权力,负担本和谈所述任务,该和谈外其他方该当根据本论坛的章程或相干工作法则所肯定的程序参加本和谈。

9.5 一方退出本论坛的,同时退出本和谈。

9.6 本和谈一式贰份,和谈各方及本论坛各持一份,具有划一法律出力。