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关于司机聘用的合同模板

关于司机聘用的合同模板。

在这个快节奏的今天,合同变得更加愈发重要了,聘用单位和聘用人员在协商好之后就会签订一份聘用合同。聘用合同是招聘平台与被聘用者签署的协议。我们一定要再三确认好,再回过头来签订聘用合同。那么,你了解签订聘用合同要注意哪些方面呢?以下是小编精心收集整理的关于司机聘用的合同模板,带给大家。供有需要的朋友参考借鉴,希望可以帮助到你。

关于司机聘用的合同(篇1)

随着法律观念的日渐普及,越来越多的人通过合同来调和民事关系,它也是减少和防止发生争议的重要措施。那么大家知道正规的合同书怎么写吗?以下是小编为大家收集的校方与司机聘用合同,希望能够帮助到大家。

甲方:

法定代表人:

乙方:

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规之规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本聘用合同,共同遵守:

一、甲方聘用乙方担任本幼儿园的司机,聘用期限为一年,自20xx年9月1日起,至20xx年7月30日止。其中试用期为两个月,试用期内,乙方不胜任驾驶员岗位的,甲方提前三日以口头方式通知乙方,可以解除本合同,试用期计入本聘用合同期限。

二、乙方应当保证自己所提供的个人信息资料和各类资格证书(驾驶执照等)真实有效。

三、乙方必须严格遵守甲方制定的内部规章制度,正常工作日内按时上下班,否则,甲方可以依照内部规定进行处罚。

四、甲方在正常工作时间外因临时接待或周末加班需要用车,经提前通知乙方后,乙方必须服从甲方的安排,及时备车。

五、乙方必须严格遵照公司车辆管理的'相关规定,安全驾驶车辆,并做好车辆的日常维护和清洁。

六、工资报酬和待遇由甲乙双方共同协商。

七、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同:

1、严重违反甲方内部规章管理制度,给甲方利益造成重大损失的;

2、身体条件发生重大变化,不能胜任驾驶员岗位的;

3、违反国家法律、法规,被依法劳动教养、追究刑事责任的。

八、甲方提前三十日以书面方式通知乙方,可以解除本聘用合同;乙方提前三十日以书面方式通知甲方,可以解除本聘用合同。

九、聘用合同期满,双方协商一致,可以续聘;双方协商不再续聘的,合同终止。

十、违约责任:

1、甲方违反本合同约定给乙方造成损失的,应按乙方受损情况承担赔偿责任。

2、乙方在聘用期限内无正当理由,未经甲方许可,违反合同约定或擅自自行离职的,根据受损情况,追究乙方的赔偿责任。

3、乙方在工作中因个人原因造成甲方或个人经济损失的,该经济赔偿责任由乙方承担,甲方概不负责。

十一、因发生不可抗力或情势变更导致本合同无法履行的,本合同终止,双方均不承担法律责任。

十二、本合同未尽事宜,由甲、乙双方协商解决。根据需要可以签署补充合同,补充合同与本合同具有同等法律效力。

十三、本合同在履行过程中发生争议,由当事人双方协商解决,协商不成的,任何一方可以向人民法院提起诉讼。

十四、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

甲方:

法定代表人:

乙方:

关于司机聘用的合同(篇2)

在当今社会,人们对合同愈发重视,合同的法律效力与日俱增,签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。那么合同要怎么拟定?想必这让大家都很苦恼吧,以下是小编收集整理的司机带车聘用合同,仅供参考,希望能够帮助到大家。

乙方:__________________

性别:__________________

出生年月:______________

身份证号:______________

甲方因工作需要,聘用乙方为合同工驾驶员,并租用乙方所有金杯车壹辆,号码为: 经甲乙双方平等协商,自愿签订本合同。

一、合同期限

本合同期限为 年, 自 年月 日至 年 月 日止。合同期满后如双方无异议,合同期可以顺延。

二、工作内容

1.乙方同意根据甲方工作需要,担任驾驶员工作。车辆维修费用以及国家规费、保险费用由乙方自己负责,甲方负责车辆的用油费用。

2.乙主同意根据甲方的规定,按照岗位责任的要求,完成本岗位工作的任务,保障甲方一切用车需要。

三、劳动报酬、福利待遇

1.甲方以货币形式支付乙方每月工资肆仟伍佰元。

2.甲方为乙方提供免费工作餐和集体宿舍。

3.甲方必须为乙方办理工伤保险。

四、劳动纪律

1.乙方必须严格遵守国家相关法律法规。

2.乙方应遵守甲方依法制定的规章制度,严格遵守交通法规和《驾驶员管理制度》,对违反法规和制度所产生的后果由乙方全部承担。

3.乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予纪律处分、罚款,直至解除合同。

五、合同的变更、解除、终止、续订

1.本合同期限届满,即行终止。

2.订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同的相关内容。

3.经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

4.乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

(2)不服从管理或在工作中严重有损甲方单位形象的;

(3)严重失职营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的`;

(4)被依法追究刑事责任的。

(5)乙方驾驶证被公安机关吊销的。

5.下列情况之一,甲方可以解除合同,但应提前30日以书面形式通知乙方:

(1)乙方因病或因工负伤,医疗期满后不能从事驾驶员工作的;

(2)乙方不能胜任工作的;

(3)双方不能依据本合同第五条第二款变更合同达成协议的;

6.乙方解除本合同,必须提前30日以书面形式通知甲方,得到甲方许可以后。否则甲方不予办理相关手续。

7.本合同期满,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。

8.其中如任何一方单方违约必须支付对方半月工资以作为补偿。

六、本合同未尽事宜或与今后国家、北京有关规定相悖的,按有关规定执行。

七、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字盖章后生效。

甲方:_________ 乙方 :_________

_____年___月____日 年 月 日

关于司机聘用的合同(篇3)

甲方:

乙方:联系电话:

甲方根据根据工作需要,聘请乙方从事驾驶员工作,甲、乙双方根据国家有关法规、规定,按照合法、自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

第一条、合同期限

1.合同有效期:

本合同有效期限为______年,自______年______月______日至______年______月______日止,合同期满聘任关系自然终止。

2.合同期满,乙方认为不再续签聘任合同的,应在合同期满前一个月书面通知甲方。

3.合同期满,如甲方继续聘任乙方,或乙方仍想竞聘甲方工作,经甲方同意,可在合同期满前一个月办理续签手续。

第二条工作时间:

1.根据岗位及业务性质的需要,甲、乙双方同意按不定时工作制为乙方的工作时间。

第三条乙方的待遇:

乙方工资分为:基本工资+奖金

1.基本工资:______。

2.奖金:(一年中表现良好无任何工作错误给予相应奖励)

第四条乙方的责任

1.乙方应遵守甲方公司所有规定,尽忠职守,维护公司利益。

2.甲方交给乙方送货货车,乙方应定时保养车子,如换机油、检查轮子等,要经常保持车辆安全性能,保持车内外之整洁,若因乙方未尽以上职责,造成车辆损坏,则由乙方承担全部赔偿责任。

3.乙方聘用期间须服从公司安排出车,不得有任何理由拒绝及拖延之情形,如有违反,公司依情节轻重给予警告、记过、罚款或开除处理。

4.乙方关于安全驾驶等管理之规定,按照国家交通管理法律法规办理。乙方因证照不全或交通违章被处罚款的由乙方自行承担,车辆被查扣的,扣车期间乙方还必须承担所有扣车的费用。

5.乙方有按甲方要求收回货款的义务,如收到假币、少收货款等均由乙方负责。

6.乙方解除本合同,应提前三十日以书面形式通知甲方,否则甲方不予办理相关手续。

第五条其他事项:

第六条法律效力

在合同期内,如本合同条款与新颁布的法律法规相抵触的,按新规定执行。

本合同正本一式贰份,双方各执一份,经甲乙双方签字后生效。

签约双方已读懂并接受上述条款的约定,现自愿签字确认。

甲方(盖章)乙方(签字)

合同签署生效时间:______年______月______日

关于司机聘用的合同(篇4)

甲方:____

乙方:____

甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款:

一、甲方聘请乙方为专职司机。

二、本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限届满本合同自行终止,经双方同意,可以另签劳动合同。

三、其中试用期为三个月即____年__月__日至____年__月__日,试用期限内甲方有权随时解除劳动合同,若乙方造成甲方车辆等到任何损失,应照价赔偿。

四、乙方经甲方聘用后,自愿将身份证、户口本复印件交给甲方保管,一直到离职为止。

五、甲方给乙方的薪资待遇:试用期三个月,工资是800元/月+安全奖,试用期三个月过后,甲方聘任乙方的,乙方受聘期间的报酬构成为:底薪(800元)+安全奖金+绩效+年终奖+工龄工资。年终奖按公司绩效情况而定。发薪日应在下月份15日支付。

六、甲方车辆的保养以及车的正常维护由甲方来承担。

七、乙方在聘用驾驶员岗位期内应遵守公司制定的规章制度,按照公司彰程办事,准时上班,按照公司的需要,自觉加班,不讲怨言,爱岗敬业,吃苦耐劳。

八、乙方在聘用驾驶员岗位期内,发生车辆违章违纪和车辆碰撞等事故,均由乙方本人负责,本公司概无责任。

九、乙方在工作期间内每天对车辆进行保养、擦洗;每天对车辆进行检查,保持车辆状况良好再行驶。绝不带着毛病上道。如不遵守交通规则,而发生交通事故,责任都由乙方来承担,本公司概无责任。

十、甲方的权利和义务

(1)其有权进行本合同规定的行为,并已采取所有必要的公司行为授权签订和履行本合同;

(2)本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。

十一、合同的变更、终止和解除

1、岗位聘任合同签订后,甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的,原合同效力不变。

2、有下列情况之一的,聘任合同自行终止:

(1)聘任合同期满,或聘任合同约定终止聘任合同的条件出现;

(2)甲方撤消或解散。

3、有下列情况之一的,甲方可以随时解除聘任合同:

(1)乙方在试用期内不胜任岗位要求;

(2)乙方严重失职、渎职,给甲方造成不同程度的财产和经济等损失。

甲方(公章):_________

法定代表人(签字):_________

_________年____月____日

乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________

_________年____月____日

关于司机聘用的合同(篇5)

甲方:

乙方:身份证号码:联系电话

根据《中华人民共和国劳动法》及其他劳动法律、法规规定及甲乙双方的实际情况,用人单位(以下简称甲方)与劳动者(以下简称乙方)双方在平等、自愿、协商一致的基础上订立本聘用书,供双方共同信守。

1、乙方的工作内容

①乙方负责施工现场号塔吊的驾驶与维修保养全面工作。保证施工现场能正常施工,达到甲方要求。

②乙方应按甲方施工作息时间按时上下班,不擅离职守;在甲方工期安排紧张时,乙方必须保证塔吊24小时运转;施工班组在施工时,塔吊人员必须在岗;工作中做到交接有序,下不接上不交,如违反此规定每项处以200元罚款。因事因病实行请假制度,须经甲方管理人员批准后方能生效,同时作好工作交接。

③乙方所从事塔吊驾驶工作与现场施工保持一致,不得故意拖延时间,保证施工正常有序。

④要求乙方a遵纪守法,遵守公司规章制度;b严格出勤,不擅离工作岗位;c讲究职业道德,积极维护公司形象、严守公司秘密。若违反公司规章,一律照章处理。

2、工资待遇

①甲方向乙方支付工资元/月,乙方从工资中扣押金1000元,从第一月、第二月工资中扣除,在年终结算时一并付清。工资发放时间为自乙方上班至一个月满。

②甲方向乙方支付的工资包括乙方节假日补助加班补助;

③甲方向乙方支付的工资包括乙方在职期间的养老、失业、医疗等一切保险费用,其保险费的交纳由本人根据自己实际情况自愿确定是否交纳,与甲方无关。

3、甲方责任:

①按协议约定按时支付乙方工资,甲方每月向乙方提供手套壹双。

②甲方为乙方提供必备的工作条件,如提供必要的养护工器具等。

③甲方应积极配合乙方完成所属范围内的工作任务。

4、乙方责任

①按时按质按量完成甲方交给的工作。

②所完成的工作必须通过甲方的检查、验收达到合格标准,如达不到合格标准,乙方负责赔偿因此给甲方造成的经济损失。

③塔吊驾驶必须按照国家现行规定的标准执行,实行责任到人,下不接上不交的管理制度。如出现有关塔吊操作的安全事故乙方应承担全部责任。

④塔吊要随时检查与维修,保证工地正常施工。若不能按时保养维修,出现事故除承担相应责任外,并处以罚款200-1000元/次。

⑤所使用的材料与工器具必须在甲方仓库签字领用,能归库的必须按时归库,造成遗失或损失的须照价赔偿。

⑥塔吊操作管理制度

(1)严格按照操作程序对塔吊进行驾驶,禁止吊篮乘人,禁止超载吊物,违者处以50元/次的罚款。

(2)配合工地管理人员定期对塔吊及吊篮进行检查、保养,发现安全隐患要及时报告,违者扣除当月工资的10%,如因操作不当导致安全事故的发生,要追究当事人的经济责任和法律责任。

(3)要服从工地施工安排,满足施工要求,保证施工工期,严禁擅离工作岗位,严禁代请他人中途驾驶塔吊,违者扣除当月工资的10%。

(4)操作人员要注意自身安全,合理调配时间,晚上开降提升机要保证充足的睡眠,注意力要高度集中,严禁晚上加班开提升机打瞌睡,如因特殊情况,要及时向现场管理人员报告,由现场管理人员另行安排人员,确保施工安全。

5、甲方聘用乙方的工作期限

自开工至竣工为止(需续聘时双方另行协商)。乙方中途不得离开工作岗位,确因个人原因需要离开的,必须在15天前提交辞职申请,否则,甲方有权拒付乙方的工资,且乙方应赔偿因此给甲方造成的经济损失。

6、违约责任

若一方违约,违约方应全额赔偿给守约方造成的经济损失。

7、本协议一式二份,自甲乙双方签章即产生法律效力,双方各执一份。

8、未尽事宜双方协商后可签订补充协议。

甲方(公章)

甲方代表(签字)乙方(签字)

二00年月日

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