美发店合同(通用6篇)。
在法律法规的不断完善的今天，那么我们一定要去了解合同的重要性。合同的作用主要是规范合作事项，明确分清合作方权利、义务和责任，如何写好一份较为完善的合同？如果合你所需，不妨马上收藏本页。
美发店合同【篇1】
甲方：_________________
乙方：__________________
由于本行业为技术性较强、人员流动较大的工种，本店在培养员工的过程中，需要投入大量的精力和物力，甲乙双方根据中华人民共和国劳动法之精神，本着平等自愿、协商一致的原则，签订如下合约：
一、合同期限为由_____年_____月_____日至______年_____月_____日。即_____年。
二、甲方经营需要，安排乙方从事美发师一职，同时执行助理职位职责及工作规程。保底工资;( )元(壹千贰百元)超保底按烫发.理发30%外卖除去成本50%发放工资，一年期满后保底工资;( )。
三、乙方经面试合格后，试用期满后，乙方应遵守本店中的各项规章制度.经双方协商后签定合同。
四、根据本店的发展战略规划，甲方有增删管理制度的权利。
五、乙方上岗后，必须分期向甲方交纳就业保证金500元整(贰百元)。(注：每月扣工资200元)正常合同期满后全部退还乙方。
六、合同期内，店铺因经营、装修等造成暂时停业现象，一个月内，乙方休假待岗，无补助，如甲方要求乙方参加在职培训则每天补助10元生活费。
七、甲方按月为乙方发放职工工资，不得克扣或无故拖欠。
八、有关乙方在本单位工作的一切证明(暂住证、上岗证、务工证、健康证等)由甲方出面办理并保存，费用由乙方自理。
九、合同期内，乙方如违反国家政策和法规，一切责任将由乙方负责，乙方要严格执行国家劳动安全，卫生法规，遵守劳动纪律和职业道德，认真履行岗位职责完成工作任务。
十、乙方在职期间每月一天公休。
十一、在合同期间，乙方因特殊原因，必须提前取消合同的，要事先向甲方负责人说明，甲方将在一个月内有权随时批准离场，不退还协议保证金，如协议保证金未交纳完，在工资内补交完，只发扣除费用后的工资。
十二、由于不可抗力因素(天灾、失火等)造成本店无法继续履行合同的，视为本合同自动终止。
十三、乙方在下列情形之一的.，甲方可解除劳动合同，辞退乙方，并不发放协议保证金：
1、多次工作失误，经教育培训屡教不改、严重失职、不称职，不符合录用条件的。
2、严重违反劳动纪律或规章制度的，一个月被警告、投拆三次以上的。
3、严重失职、造成甲方利益重大损失的，有严重声誉损坏及严重破坏工作程序的。
4、被依法追究刑事责任的。
5、乙方患病超过疗期三个月(最长)不能从事原工作或另行安排的工作的。
6 、下班后乙方外出时发生意外,甲方概不负责.
十四、有下列情形之一的，乙方可解除劳动会同，并要求收取协议保证金及工资追究责任。
1、甲方以暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
2、甲方未按时支付劳动报酬或提供劳动条件的。
3、经双方协商停工无补助超过30天的。
4、甲方要求乙方人事违法犯罪行为的。
十五、乙方有机会接受甲方送出外地专业技术培训的，双方应签定培训合同，培训结业后，乙方在合同期内违约，甲方可按合同规定追回培训费。
十六、合同期满后一年内不得本店壹公里范围内作同一行业工作及将本店技术及管理程序外传，造成本店铺损失或不良影响者甲方追究乙方民事诉讼责任。
十七、乙方在职期间工作表现优秀，在新发展的店铺内将有资格优先考虑加入股份以便更好地共同管理发展，协议即日生效。
1、合同期满，双方必须在十五天内书面办妥续约或终止手续。未及时办理的，则视为自动续约。
2、未尽事宜经双方协商书面补充为本合同有效条款。
3、本合同一式两份，甲乙双方各持一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
美发店合同【篇2】
甲方：身份证号：
乙方：身份证号：
本着将“”品牌做强做大，根据《中华人民共和国民法通则》等相关法律规定，甲、乙两方在平等自愿的基础上，本着诚实信用互惠互利的原则，经充分协商，就共同经营投资，有关合作事议，达成如下协议，共同遵守：
第一条：经营范围：专业美发（以后会设立美甲、及服装项目）
第二条：出资方式和比例：
l、美发店总投资（大写）。分成100股，盈亏按比例分摊。
2、甲方以现金形式出资，占总投资股份比例的，
3、乙方以现金形式出资，占总投资股份比例的，
4、甲乙双方共同协商决定由乙方出任法人代表。
第三条：甲乙双方可按各自股份的比例享有本合同经营项目。按照持股的比例分取红利，和承担和亏损及其他经营风险。
第四条：本合同项目完税以后的利润可按比例进行利润分配和储备运作金，具体为：
1、储备金为利润总额的20％，逐月累计不设最高额，不作分配，可用作抵除亏损。继续投资或用于其他必要用途。储备运作金由法人暂管且不能随便动用资金，另一股东都有查账及监管的权力。
2、前期利润分配为利润总额的80％，以收回成本之后为60%。
第五条：每月分配红利一次，按照各方持股的比例进行分配，亏损则按持股比例承担或在储备金中抵除。
第六条：甲、乙方各如一致认为本合同项目无法继续经营，可进行经营清算。终止清算时，在协议生效后所产生的有债券或债务或资金由甲、乙方按持股的比例分摊分配。
第七条：为了更大的战略发展，合作采取长期方式，中途退出，正常情况不退还原始股金，除遇法律规定的不可抗拒因素（疾病、天灾等）中途退股的，经多方协商同意退股，在计算另方已分红的金额不足投资的金额另方补齐，若一两年后股金另一方已收回，则不退还原始股金。
第八条：未尽事宜，由甲、乙方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
第九条：重大事务决定，执行具体由甲、乙方共同参与协商决定。
第十条：在本协议履行中所发生的争议，由双方协商解决，协商不成时，可依法向所在地人民法院提起诉讼。
第十一条：某一方无论何种原因离开本公司（店）后，一年内不得将本公司商业机密透漏给另的同行业，及一年内不得在本公司（店）两公里范围内开店，否则另外几方有对某方有诉讼索赔损失的权利。
第十二条：某一方的享有股份是人在、股在，如有一方休长假（30天为准），或病长假，则不能享有盈利分红，亏损则需补上，或协商本金里扣除。直到上班为止方可享受分红权利，公司派有某一方驻店是在本公司旗下品牌店里情况，则可同时享有持股比例分红权力。
第十三条：本协议经甲、乙双言盖章或签字生效。
甲方（签字或盖章）：
乙方（签字或盖章）：
年月日
4
美发店合作协议书
甲方：，身份证号：
乙方：，身份证号：
甲乙双方本着诚信、友好、互助的原则共同经营****美发店事务订立合伙协议如下：
第一条：合作时间：自年月日起，至年月日止，共计年。
第二条：出资方式:甲乙双方分别出资元（大写：）作为店面装修、购置更新设备等项目的启动资金。如首期出资不够支出，甲乙双方再分别等额筹款。所出资投入的资金，不得中途抽回，直至本协议终止时一并清算。
第三条：盈利分配及形式
1、合伙双方共同经营、共同劳动，共担风险，共负盈亏。
2、两方在合作经营期间，所产生的盈利为共同财产，不得随意分割。
3、合伙人月收益由工资（工资标准另行制定）和分红两部分构成，并与出勤情况挂钩，计算方法如下：甲方收入=工资+纯利润×50%+（乙方缺勤天数—甲方缺勤天数）×（月纯利润/180）乙方收入=工资+纯利润×50%+（甲方缺勤天数—乙方缺勤天数）×（月纯利润/180）
分配说明：缺勤一天扣除月纯利润的1/180，即月纯利润×1/30×1/2×1/3，将月纯利润分成30份，一天为1/30，再按每人1/2分成两份，如果缺勤再从该天的1/2中扣除1/3给另一方，即缺勤者实际分得该天纯利的1/2×（1—1/3）=1/3，另一方如在岗则可分到该天纯利的2/3。“乙方缺勤天数—甲方缺勤天数”如为正数则说明乙方缺勤多，应将扣除的差值给甲方，反之也然，体现多劳多得。
4、因经营需要外出培训、学习、进货、洽谈生意等办理集体事宜而不在店中，不认定为缺勤。
5、甲乙双方可根据实际情况对以上分配方式进行调整和补充，但必须达成协议。
第四条：出现下列事项，协议解除：
1、一方合伙人有违反本合协议的，另一方有权解除合作协议。
2、合作协议期满。
3、经全体合伙人同意退伙。
4、双方同意终止协议的。
5、一方合伙人出现健康和法律上的问题不能继续参与合作，另一方有权解除合作协议。
6、执行合伙事务时有不正当行为或因故意或者重大过失给合伙经营造成损失。
7、一方合伙人未经另一方同意而长期（一月达10天）缺勤的，另一方有权解除合作协议。
8、合伙协议约定的其他事由。
第五条：退伙程序合伙人退伙时按下列顺序进行：
1、退伙需提前20日通知另一合伙人，经另一方同意，并达成协议。
2、合伙人退伙，另一合伙人应当与其按照退伙时的共同财产（不包括双方在合伙前的已有财产）实际状况进行结算，退还退伙人的财产份额。
3、退伙人对其退伙前已发生的合伙店铺亏损或债务按出资比例承担责任。
4、退伙人有未了结的合伙店铺事务的，待了结后进行结算。
5、因一方违约退伙的参照本条第3、第4款与协议第七条执行。
第六条：禁止行为：
1、上述各条款中的禁止行为。
2、合伙人未经另一合伙人同意不得转让其财产份额。
3、禁止在合伙店铺中进行黄赌毒、打架斗殴等法律禁止的行为活动。
4、禁止私自占有、侵吞共同财产。
5、法律规定的其他禁止行为活动。
第七条：违约责任甲方违约，则退还乙方的全部合伙投资，另赔偿乙方的实际损失，协议终止；乙方违约，甲方则不退还乙方的合伙投资及合作期间购置的财产，并有权要求乙方赔偿损失，协议终止。协议终止程序按第五条第5款执行。
第八条：争议的解决因履行本合同所发生的争议，双方应友好协商解决，如协商不成再向当地人民法院起诉。谁先使用暴力谁违约。
第九条：合同的效力
1、本协议自双方签字之日起生效。
2、本协议一式两份，甲方、乙方各一份，均具有同等法律效力。
3、本协议的附件和补充均为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等的法律效力。
甲方（签字）：
签约日：年月日
乙方（签字）：
签约日：年月日
美发店合同【篇3】
甲方：
负责人：
身份证号码：
联系地址：
乙方：
负责人：
身份证号码：
联系地址：
甲乙双方在平等协商的前提下达成以下协议内容：
一.经双方商定共同合资在（）开设发廊一间，共(）平米，转让费（）元，房租（）元一年，预计总投资（）元，甲方出资（）60%，乙方出资（）40%，甲乙双方共同出资比例为6：4，甲己双方共同拥有整个店面的所有权，人员美发店合同书，产品，收银账目的决策权以及对店面的人员，产品，宣传，经营等管理的权利的责任与义务，并对一些突发事件进行控制与应对美发合作合同，不可将事件放大。
针对具体的责任与分工，内容如下：
一：甲，乙双方责任：
1：店开业以前的房屋转让，租凭，装修照办
2：人员的配备，培训（协助乙方）
3：产品的配备
4：管理方案拟定
5：执行标准及制度的拟定
6：收银系统与收银人员的配备
（将店面装修整理完后就交给乙方并例清单双方认可）
二：甲方责任范围
1：负责办理证件执照，交税费
2：负责安排收银，收银记账，结算工资及收支月细账的范围内甲方负责并承担后果。如果在安排收银，收银记账，结算工资及收支月细账上甲方遇到不能解决的问题，应和乙方共同商量后决定。乙方具有监督甲方的责任。
3.甲方有定期告知乙方公司账目及其盈利状况的义务。
三：乙方负责范围
经营管理，人员管理，对外宣传，顾客管理，业绩管理美发店转让合同，服务质量美发合同范本，水，电，气及防盗，防火，防护维修等与产品及突发事件的管控等，此范围乙方负全责，并承担后果（由于不可抗力引起的结果除外）。甲方具有监督乙方的责任
四：利润分配
甲方出资比乙方多10%为大股东美发股份合同，有决策权，财务控股管理权，但是乙方具有监督甲方工作的责任。
乙方出资少10%，但还兼职做发型师的工作与提成和负责本店的很多具体经营管理工作，事情会比较多，所以按纯利的50%分配美发店合同，也就是甲乙双方的利润分配为50%：50%各自一半
五：合作时限
--年--月--日至--年--月--日共三年合作期限，在此期间乙方不得离开或找他人代替管理，乙方在此期间不得自己或与他人合作开同性质的店，以免影响本店的生意，合作时限到期后甲乙双方共同商讨接下来是否继续合作。但是乙方具有优先的合作权，甲方不得以其他非正当的'理由拒绝乙方。
六：解除合约的处理及方案
1：有其他不可抗拒的事故
2：因乙方经营管理不善，或因乙方的其他事故等均按甲乙双共同投资的多少以及共同盈利的多少给予补偿。
3：因天灾，国家政策或拆迁各自承担损失，并解除合约
4：因乙方无故要求解除合约美发合同书，甲方可以按乙方出资比例的20%——30%买断，并解除合约
5：甲方无故要求解除合约也按第四条处理
6.甲方对自己管理的账目不清，出现其他贪污行为。乙方和甲方自动解除合同，甲方应双倍赔偿乙方投资以及盈利的收入。
合同期满甲方与乙方可继续合作，也可将股协商转让给对方
美发店合同【篇4】
甲方：身份证号：
乙方：身份证号：
第一条、甲、乙双方合伙共同经营位于天山路号的《最加》美发店，本着共同发展、友好、诚信、团结互助的原则，共同维护本店利益，创建和谐发展业务为宗旨。甲、乙双方均按以下条款执行职责履行义务。
第二条、入资资格
必须是在职人员，有上进心，服从领导安排，有共同创业精神的人员。
第三条、总资产
按人民币元作为总资产(以签约当日核算计)共计100股(原始股)甲方占%，乙方占%。
第四条、股份分配乙方投入资金共计元整，大写，乙方占股，甲方占股。
第五条、入股期限
1、年限制：_年_月_日至_年_月_日止，共计_年。
2、终身制
第六条、红利分配
1、每月日红利分配日。
2、每月总劳动业绩扣除所有应支后，再扣除装修拆旧提摊费(以二年计算，作为装修及硬件设备更新之用)，剩余为当月纯利润。
第七条、债务承担
签定协议期之内店内所产生的债务，按甲、乙双方股份所占比例承担。
第八条、入股协议期间股东相应权益
1、享有每月纯利润分红。
2、经甲方授权可享有店内管理监督和执行权。
3、每月财务由甲方保管，乙方监管，每月双方签字核对、
第九条、其它：
1、消费前，不列入每月业绩账，由甲方保管保存，以维护本店信用。
2、乙方无权私自转让或买卖股份。
3、入股协议到期半年内，乙方决定是否继续合作，并以书面形式告之甲方。若乙方决定继续合作，双方协商合作事宜。
第十条、违约处理
1、终身制签定不得退入资资金。
2、签定期内，因甲方店面转让，甲方无条件退还乙方所占股份比例资金。(以甲方转让所得资金计算)
3、若乙方离职，违反本店店规，国家法律，均按退股约定处理。
第十一条、退股约定
1、甲乙双方签定终身制协议起不得退入股资金。
2、年限制在签定协议一年后，乙方提前6个月以书面形式通知甲方退股。甲方均可退还乙方入股资金(原始股本金)。
第十二条、以上协议若需修正，按甲、乙双方商定后方可。本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
美发店合同【篇5】
甲方：
乙方： (以下简称甲方)
因工作需要，聘用 (以下简称乙方)为试用员工，经双方协商，一致同意签订以下劳动合约：
一、乙方同意按甲方安排，在甲方从事 工作，甲方如因工作需要，可以调整乙方的工作性质、类型。
二、本合约自聘用之日起， 年 月 日起至 年 月 日止为期 是聘用期，若聘用期满，如有一方提出终止合约，经批准后办理解除合约手续。
三、甲方依据签约人的工作性质，在店内传授成长过程必须的技术及能力，乙方必须分期向甲方交纳技术、技能培训费_________元整(注：每月在工资里扣除30%);正常合同期满后，乙方欲离职，甲方将一次性奖励给乙方_________元整。
四、自签订本合约之日起，乙方每月交纳食宿费 元整，共 个月，正常合同期满后，乙方欲离职，甲方将作为奖金全部奖励给乙方。
五、合约期内，乙方如违反国家政策和法规，一切责任将由乙方负责，乙方要严格执行国家劳动安全，卫生法规，遵守劳动纪律和职业道德，认真履行岗位职责完成工作任务。
六、在合约期间，乙方因特殊原因，必须提前取消合约的，要事先向甲方负责人交书面辞职书，甲方将在一个月内有权随时批准离场，如技术、技能培训费未交纳完，在工资内补交完，只发扣除费用后的工资。
七、有下列情形之一的，乙方可解除劳动合同，并要求收取协议保证金及工资追究责任。
1、甲方以暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
2、甲方未按时支付劳动报酬或提供劳动条件的。
3、经双方协议停工无补助超过30天的。
4、甲方要求乙方从事违法犯罪行为的。
八、乙方在下列情形之一的，甲方可解除劳动合同，辞退乙方：
1、多次工作失误，经教育培训屡教不改、严重失职、不称职，不符合录用条件的。
2、严重违反劳动纪律或规章制度的，一个月被警告、投诉三次以上的。
3、严重失职、造成甲方利益重大损失的，有严重声誉损坏及严重破坏工作程序的。
4、被依法追究刑事责任的。
5、乙方患病超过疗期三个月(最长)不能从事原工作或另行安排的工作的。
九、乙方离职后一年内不得在本店两公里范围内作同一行业及将本店技术和管理程序等商业机密外传，造成本店铺损失或不良影响者甲方追究乙方民事诉讼责任。
十、乙方在职期间工作表现优秀，在新发展的店铺内将有资格优先考虑加入股份以便更好地共同管理发展，协议即日生效。
甲方(代表)：
乙方：
年 月 日
美发店合同【篇6】
合伙人：____________
姓名________，性别____，年龄________，住址________________。（其他合伙人按上列项目顺序填写）第一条 合伙宗旨
第二条 合伙经营项目和范围
第三条 合伙期限
合伙期限为________年，自________年____月____日起，至________年________日止。第四条 出资额、方式、期限1.合伙人____________（姓名）以____________方式出资，计人民币____________元。（其他合伙人同上顺序列出）2.各合伙人的出资，于____________年________月________日以前交齐，逾期不交或未交齐的，应对应交未交金额数计付银行利息并赔偿由此造成的损失。3.本合伙出资共计人民币____________元。合伙期间各合伙人的出资 为共有财产，不得随意请求分割，合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，至时予以返还。第五条 盈余分配与债务承担1.盈余分配，以________为依据，按比例分配。2.债务承担：合伙债务先由合伙财产偿还，合伙财产不足清偿时，以各合伙人的____________为据，按比例承担。
第六条 入伙、退伙，出资的转让
第十一条 本合同自订立并报经工商行政管理机关批准之日起生效并开始营业。第十二条 本合同如有未尽事宜，应由合伙人集体讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。第十三条 其他第十四条 本合同正本一式____份，合伙人各执一份，送____各存一份。
合伙人：____________
合伙人：________________年____月____日