[荐]毕业生就业协议模板精选(5篇)。
这个世界发展地很快,我们已经渐渐地离不开合同了。合同是当事人就某些事项约定双方权利义务归属的文件,是合同履行的基础。小编筛选出来的这篇“毕业生就业协议模板”文章绝对值得你一看,有用的文章要收藏这样以后可以方便查看!
毕业生就业协议模板 篇1
甲方:_________大学学生处
乙方(用人单位):_________
丙方(学生):_________
为保证就业实习工作的顺利进行,保护学校、用人单位及学生的合法权益,甲乙丙三方本着自愿合作的原则,经慎重协商,甲乙丙三方承认《_________大学大学生就业实习管理规定》对三方均有的约束力,并达成如下就业实习协议:
一、乙方要求甲方为其介绍丙方从事就业实习工作,其中
1.工作内容:_________
2.工作时间:_________
3.就业实习报酬和福利待遇:_________
二、在办理实习信息登记时,乙方在就业实习报酬外应向甲方支付管理费用_________元(即按实际聘用人数,每人管理费_________元或按学生酬金的_________%计)。管理费用于为丙方购买人身保险等。
三、乙方在丙方实习期间,不得无故克扣丙方的劳动报酬。无论乙方辞退或丙方辞职,乙方均需付足学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。乙方有权根据其用工需要而终止与丙方实习用工关系,乙方终止用工关系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因无故离职,或因表现不佳被辞退,学校将按考勤等校规处理。
四、乙方在_________日以前,将丙方的报酬付给甲方,统一由甲方发放,乙方不直接与丙方发生经济关系。
五、丙方就业实习依法享受劳动保护,乙方不得安排丙方从事易对人体造成伤害或危险的特殊行业或专业的劳动及违法活动;乙方应对丙方的人身安全提供保障,不得损害或变相损害丙方在劳动保护方面的合法权益。否则,造成的后果由乙方负责。但是,甲方应为丙方提供相应的医疗保障,乙方对丙方的医疗不承担责任。在工作期间,乙方对丙方的故意行为造成的自身人身伤害事故不负责任。有关劳动保护的其他内容参照劳动法的有关规定执行。
六、甲方是具体负责指导大学生就业实习的组织管理机构。在工作中甲方教育丙方遵纪守法,执行用人单位及学校的规章制度,履行就业实习协议中的各项义务,如乙方与丙方发生纠纷,甲方主持调解双方的争议。在调解前,乙方或丙方不可申请仲裁和诉讼。
七、乙方有权与丙方签定有关知识产权、保密义务等协议。甲方督促丙方执行上述协议。
八、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律,由甲方所在地法院管辖。
九、本协议一式三份,甲乙丙三方各执一份。
甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________
负责人(签字):_________ 负责人(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
签订地点:_________签订地点:_________
丙方(签字):_________
班级:_________
学号:_________
_________年____月____日
签订地点:_________
毕业生就业协议书怎么填
1、《毕业生就业协议书》,原则上由各院系毕业生辅导员老师保管,学生签约前向辅导员老师申请领取,原则上丢失不予补办。
2、《毕业生就业协议书》,须用黑色碳素笔或蓝黑色钢笔填写,不许涂改。“培养方式”一栏填写“国家计划”,“学制”一栏填写“四年”(高职毕业生填写“三年”),学历一栏填写“本科”(高职毕业生填写“高职”)。“专业”一栏必须严格按照学校下发的专业名称填写,直接填写专业。
3、辅导员老师务必对学生填写的个人信息进行审核。(党员,专业)
4、《毕业生就业协议书》先由用人单位,用人单位上级主管部门(用人单位所在地毕业生就业主管部门)加盖公章,而后由院系审核盖章,最后由校毕业生就业指导中心审核加盖公章。
如用人单位必须要求校方先加盖公章,学生必须填写用人单位名称和信息,并向辅导员老师上交申请书。校方先加盖公章的就业协议,如发生丢失情况,学校不予补办。申请(我要写……单位签,预计……签)
5、用人单位接收毕业生与就业协议签订。
(1)、省内民营企业、市属政府机关、国有企事业单位,接收毕业生,签订就业协议时,用人单位加盖公章后必须加盖用人单位所在市市级人事局公章。省内公有中小学接收毕业生,必须加盖市级教育局公章;民营学校,一般加盖市人事局公章。(大连. 大连市人事局等)
(2)、省内中央直属、省属政府机关、国有企事业单位接收毕业生(银行,公司等),如单位有独立人事权,加盖用人单位公章即可;如单位无独立人事权,加盖用人单位上级主管部门公章。
(3)、北京市接收非本地生源毕业生,若要求打印报到证,毕业生户籍、档案调入北京市,签订就业协议后,必须提供中央直属单位或北京市人事局接收函。上海、天津、深圳、广州(杭州、南京等)等城市,接收非本地生源毕业生,若要求打印报到证,毕业生户籍、档案调入该市,签订就业协议后,必须提供市人事局接收函。省外其它城市接收非本地生源毕业生,签约办法一般与上述省内相关规定相同。
(4)、应聘意见:同意,签字
(5)、学生信息、个人信息必须填全
(6)、保研的,不能毕业的不填写毕业生就业协议书。
(7)、四份协议书:用人单位一份、本人一份、交毕业办两份、复印一份交学生办公室。
毕业生就业协议模板 篇2
房屋租赁协议书编号________
甲方(出租方):_______身份证号码:___________________________________ 乙方(承租方):_______身份证号码:___________________________________
甲乙双方在自愿、平等、互利的基础上,协商一致,订立本合同,承诺共同遵守。协议如下:
一、甲方将位于保定市_______小区____号楼____单元____号____室____厅的房屋一套租给乙方________(
1、居住
2、办公)使用。
二、甲方保证乙方在承租期内房屋、水、电、暖、燃气、有线等设施安全正常使用,乙方未征得甲方同意前,不得进行装修。
三、乙方负责承租期内水、电、暖、燃气、有线、卫生、物业、电梯等相关费用的缴纳,如乙方拖欠,甲方有权终止协议书。
四、甲方房屋始租之日起水表数____度;电表数____度;燃气____字。
五、该房屋月(季)租金____元,乙方须在每季(半年、一年)前____天缴纳甲方房租,并在签订协议时交纳首期租金人民币____元给甲方,不得拖欠,如乙方到期不缴纳房租,甲方有权终止协议书。
六、为保证乙方合理善意地使用该房屋及其配套设施,乙方应在签订本协议交纳首期租金时支付人民币____元作为租房保证金。待租赁期限届满时,甲方验房后,如房屋及附属设施完好无损,即将此保证金全部归还乙方,同时乙方将该房屋钥匙、燃气卡、电表、水卡交予甲方。
七、乙方须保证承租房屋设施的完好无损,如人为损坏,需照价赔偿。如自然损坏,需由甲方负责维修。
八、甲方保证乙方入住时该房屋配备的电器安全,无事故隐患。乙方认可设施的安全性并保证按操作规程使用,尤其热水器需断电使用;保证安全使用燃气灶具等。
九、乙方租赁期内不得转租和转借房屋全部或部分给其他方,否则甲方有权终止租赁协议,所造成的损失由乙方承担。
十、承租期间,乙方须遵纪守法,如有违反,由乙方为其行为负责。
十一、租期自____年____月____日至____年____月____日。合同期满乙方续租,必须提前一个月通知甲方。甲方或乙方租赁期内解约,需赔偿对方________元的违约金。
十二、甲方提供该房屋产权证或相关产权证明及身份证明,乙方提供身份证明,双方在验明对方的证件及相关手续前提下,同意签订本协议,并于____日内到房屋所辖派出所办理暂住手续。
十三、甲乙双方合同签订之日起,中介责任终止。甲乙双方须恪守合同条款,如在租赁期间产生纠纷自行解决,或上诉该房屋所在地人民法院裁决。
十四、甲乙双方签订合同时,乙方按实际租赁该房屋一个月租金标准支付丙方中介佣金。合同签订后由于甲乙方双方违约导致解约,中介佣金不予退还。
十五、备注:_
1、甲方室内物品:_________________________________________________ ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。 甲方:电话:地址:
乙方:电话:地址:
本协议于年月日签订生效。
毕业生就业协议模板 篇3
毕业生就业见习协议书
甲方:
(单位/公司)
乙方:(见习毕业生),学历 毕业院校 所学专业 毕业时间。
为明确见习基地单位与见习毕业生的责任与义务,根据国家有关法律、法规,本着平等自愿的原则,经甲乙双方协商一致,签订本协议。
一、见习期限及时间
乙方到甲方见习,自 年 月 日起至 年 月 日止。
甲方应根据相关法律法规及本单位规章制度,合理安排毕业生的见习时间。
二、见习岗位
甲方根据乙方的实际情况,安排见习毕业生到本单位(公司)部门,从事 见习培训。
见习期间,甲方应安排专门的技术与管理人员对乙方进行业务培训、技术指导和日常管理,乙方应自觉遵守劳动纪律,认真见习。
三、见习生活补贴:依照文件规定,见习期间,甲方按济南市最低工资标准向见习毕业生按月支付生活补贴,同时为其办理见习期间人身意外伤害和住院医疗保险。
四、见习期间应遵守以下规定:
1、乙方应遵守国家的法律法规;遵守甲方的见习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和企业的规章制度,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止见习。
2、见习期间,乙方造成见习基地财物损失的,按甲方规定处理。
五、劳动保护:
1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。
2、甲方根据乙方岗位实际情况,按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。
3、乙方患病或出现人身意外伤害事故的,按所办人身意外伤害和住院医疗保险的有关规定执行。 此外,因基地单位提供的安全卫生和工作环境不符合国家规定造成伤害事故,还应由见习基地单位承担责任。
六、协议解除:
1、见习期间,甲方不得随意解除与见习学员的见习关系或延长见习时间,乙方在见习期间,甲方认为其实际表现和工作能力突出,愿意录用见习学员,可以提前终止见习活动,为乙方办理正式录用手续。见习期间,甲方如发现乙方不符合见习要求或不适宜甲方安排工作等情况的,需报“市见习办”批准后,方可终止见习协议。
2、见习期满后,甲方如留用乙方,双方应及时签定劳动合同,办理社会保险。
七、尚需协商一致的其它问题:
1、2、未尽事宜由双方及时协商解决。
八、法律效力:
本协议正本一式三份,双方各执一份,另一份交“市见习办”备案,经甲乙双方签字、盖章后生效。
签约双方已明确上述条款并接受其约定,现自愿签字确认:
甲方(盖章): 乙方: 负责人:
联系电话: 联系电话:
年 月 日
毕业生就业协议模板 篇4
《全国普通高等学校毕业生就业协议书》填写说明
【培养方式】填写“统招”
【专业】以毕业证书上的专业名称为准
【学历】本科
【学制】四年
【家庭地址】指学生父母目前的户籍地址
【应聘意见】填写“同意到 XXXX(单位名称)工作”并签名
【用人单位情况及意见】这一栏是由毕业生交用人单位填写的,请同
学们不要随意填写。
【学校联系人】刘晓霞【联系电话】0312-
【学校通讯地址】河北省保定市南二环路1689号
【系意见】系填写意见并盖章
【学校意见】学院招生就业处填写意见并盖章
【备注】第一项、第二项如用人单位无特殊要求可以不填写;
第三项需由学生与用人单位商定,用人单位若无要求,可以不填写。
注:
也可以点学院首页=》就业指导=》下载专区=》下载协议书填写说明,参照填写。网址: 务 学 院 协 议 书 填 写 说 明
班主任负责对本班学生的就业协议书进行登记发放(按就业科配发的《就业协议签订情况统计表》中的名单对应发放),发放的过程不得向学生收取任何形式的押金。就业科对班主任上交的就业协议书进行审核登记,确认为有效的就业协议书。协议书的有效认定的标准是:
①就业协议书(一式三份)必须上交绿色的那份协议书(学校留存),其它的颜色一律无效:
②就业协议书内容的填写必须要求学生规范完整、无涂改;
③就业协议书里面内容的填写具体要求:甲方为用人单位,甲方的信息填写要完整其中的用人单位名称必须与后面的公章一致,用人单位的联系人必须填写,用人单位的联系电话必须为固定电话且必须填写区号(电话必须打的通的电话),不能是手机。用人单位的邮政编码和地址也必须填写详细;
④乙方为学生本人,学生的姓名填写必须是上次核对生源信息的名字,不能随意换同音字;性别就是男或女;生源地为学生入校前的家庭所在地(数次核对过的生源信息)不能写学校所在地江西南昌;学校名称填写:江西现代职业技术学院;学历:填写高职;专业:填写学生所读专业;毕业时间填写2011年;身份证号码填写学生本人;家庭地址填写学生本人家庭地址,不要填写学校所在地址,家庭电话和学生本人电话尽量填写;健康状况填写:良好;
⑤就业协议书里面协议的内容填写:其中第三条聘用或录用入编是有区别的,选择聘用则派回生源所在地,录用入编则是派往用人单位所在地,两者选择必须注意区别,只能选其一;
⑥就业协议书右面的甲方(用人单位)聘用或录用意见此栏的盖章必须是用人单位的公章,必须与前面的一致,而且必须清晰,此处盖章不能是某某经营部、某某中心、某某商店、或发票专用章,特别不能是一些新大地电脑城或财富广场的经营部章;
⑦就业协议书右面的乙方(毕业生)应聘意见:填写也必须与所盖的公章一致,毕业生也要签名;
商 务 学 院
2010年9月15日
毕业生就业协议模板 篇5
《高校毕业生就业协议书》是明确毕业生、用人单位和学校在毕业生就业工作中权利和义务的书面表现形式。《高校毕业生就业协议书》一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。作为学校列入派遣计划依据的《全国普通高等院校毕业生就业协议书》,由学校发给,毕业生签字,用人单位盖章,毕业生本人保存一份作为办理报到、接转行政和户口关系的依据。
一、《高校毕业生就业协议书》与劳动合同的关系
《高校毕业生就业协议书》与劳动合同是用人单位录用毕业生时所订立的书面协议,但两者分处两个相互联系的`不同阶段,表现在:
1、《高校毕业生就业协议书》是毕业生在校时,由学校参与见证的,与用人单位协商签订的,是编制毕业生就业计划方案和毕业生派遣的依据,劳动合同是毕业生与用人单位明确劳动关系中权利义务关系的协议,学校不是劳动合同的主体,也不是劳动合同的见证方,劳动合同是上岗毕业生从事何种岗位、享受何种待遇等权利和义务的依据。
2、《高校毕业生就业协议书》的内容主要是毕业生如实介绍自身情况,并表示愿意到用人单位就业,用人单位表示愿意接收毕业生,学校同意推荐毕业生并列入就业划进行派遣。劳动合同的内容涉及劳动报酬、劳动保护、工作内容、劳动纪律等方方面面,更为具体,劳动权利义务更为明确。
3、一般来说《高校毕业生就业协议书》签订在前,劳动合同订立在后,如果毕业生与用人单位就工资待遇、住房等有事先约定,亦可在《高校毕业生就业协议书》备注条款中予以注明,日后订立劳动合同对此内容应予认可。
4、《高校毕业生就业协议书》是毕业生和用人单位关于将来就业意向的初步约定,对于双方的基本条件以及即将签订劳动合同的部分基本内容大体认可,并经用人单位的上级主管部门和高校就业部门同意和见证,一经毕业生、用人单位、高校 用人单位主管部门签字盖章,即具有一定的法律效应,是编制毕业生就业计划和将来可能发生违约情况时的判断依据。
二、了解教育部关于《全国普通高等学校毕业生就业协议书》管理办法
1、毕业生与用人单位达成一致意见上后,均须签订《高校毕业生就业协议书》。
2、《高校毕业生就业协议书》由教育部高校学生司制定,学校招生就业工作处统一翻印,各学院集体到招生就业工作处领取,或者由毕业生持本人学生证到招生就业工作处领取。每位毕业生只有一套《高校毕业生就业协议书》,每套一式三份。
3、任何单位或个人均不得复印、复制、翻印《高校毕业生就业协议书》;在签订《高校毕业生就业协议书》书时,如果《高校毕业生就业协议书》因破损等情况而不能使用时,可持原件到招生就业工作处申请更换;《高校毕业生就业协议书》不得挪用、转借、涂改,否则视为无效。
4、毕业生在协议书上签署个人意见之后,用人单位或学校两方之中只要有一方在协议书上签字,毕业生即不得单方面终止协议的签订工作。毕业生违约时,必须办理完毕与原签约单位的解约手续,然后将原协议书交还招生就工作处,并换取新的协议书。
5、毕业生如果不慎将协议书遗失,学校原则上不再补发,到毕业派遣时,毕业生回生源地参加二次分配。若因特殊情况需要补发时,毕业生必须以书面形式提出申请,由所在学院主管毕业生就业工作的负责人签署意见,经招生就业工作处调查并研究之后酌情处理。同时具备以下四个条件时,招生就业工作处方予受理:
(1)、经核查,协议书确实属于遗失者;
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