矿山方案

矿山方案。

写方案的目的在于提高我们的工作效率，确保我们在开展工作时有一个高起点、高质量和高水平的执行标准。为了达到这个目的，我们需要事先制定一个活动方案。那么，如何才能高效地写一篇高质量的方案呢？为了帮助大家，合同范本网特意为您收集整理了“矿山方案”，希望您能在阅读本文的同时将其收藏备用！

矿山方案(篇1)

安全是一切工作的首位。为了防治事故隐患，把事故泯灭在萌芽之中。现结合当前工作具体实际，特制定煤矿企业规章制定如下：

第一条隐患排查整改会议的组织召开、整改、资料的形成要求：

副总、部门负责人、基层单位负责人参加；专业每天的隐患排查会议由分管副矿长或托付的分管副总工程师主持，相关基层单位治理人员和部门人员参加；基层队每班的隐患排查由值班队长主持，班员参加。

定措施、定资金、定负责人、定完成时刻、定复查人。

基层队及班组排查的隐患“六定原则”和闭锁循环整改要求做好记录，并严格按要求予以降实整改。

第二条“现场隐患”是指生产安全职能部门和“六条线”经过现场执法检查的形式确定的隐患，对现场隐患按以下程序进行闭锁循环治理。

日常安全治理的“死角”、“空白地带”纳入列表治理，有打算地开展别定期的现场隐患排查。

2、填报隐患：各级治理人员出井后马上在矿安全信息站填报隐患事情。

。

4、下达隐患整改通知书：安监部门在收到信息汇总后，对所填报的隐患进行梳理归类，按“六定原则”下达隐患整改通知书，并且建立隐患登记台帐，履行签字手续。

填充相关整改信息。

6、反馈整改信息：隐患整改完成后，隐患整改责任单位必须及时向安监部门和复查部门反馈整改信息。一是及时在信息系统中录入整改完成事情，二是将隐患整改复查申请单反馈到相关部门。

7、复查验收：由安监部会同业务主管部门组织复查验收，复查事情及时在信息系统中录入销号或再次下发隐患整改通知书。

第三条对隐患复查的要求。

1、整改单位接到隐患整改通知书后，严格按要求进行整改，整改完成后及时填写复查申请单，交安监部和专业部门后组织复查，并在安全信息系统上录入整改事情。

2、复查时，负责复查的部门人员必须将复查卡带到现场逐条逐项对比复查。复查后签名返回信息站，由信息站统一进行销号。

3、经复查未整改或整改未达到要求的，信息中心应及时反馈到安监部门，并由安监部门再次下发整改通知书，并对相关责任人进行处罚。

第四条实行隐患整改报告制度。

对查出的隐患按照a、b、c、d四级进行分类治理，分级整改。其中a类隐患（难以整改的重大隐患），由各专业部门每月即由矿组织整改的隐患，每月由各专业部门组织整改，并报矿安监部门备案，安监部门和专业部门作为重点进行日常监控；d类隐患（普通现场隐患）由各单位组织降实整改，整改事情报矿安监部门备案。

第五条加强对隐患排查整改事情的日常监控力度。

安监部门信息系统负责人每天对信息系统内的已通知隐患整改完成事情进行查询，发觉未完成的必须查明原因，并对已完成的整改项目及时安排人员进行复查。在每周一的矿隐患排查会上通报本周所有隐患的整改完成事情，并对未完成整改的责任人的处罚进行通报。

第六条安全信息系统的治理。

1、各单位由队长负责，并指定专人负责对信息的录入和治理，一经发觉系统别正常或使用过程中浮现咨询题或疑咨询，及时与矿信息中心专管员联系。

2、安全信息系统的要紧功能：

⑴安全治理制度查询和上传。

⑵全矿职员身份信息查询、井下全员考勤统计查询。

⑶安全活动的记录及查询。

⑷隐患排查整改

①隐患登记：对各级检查人员检查的现场隐患进行登记建档。

②整改通知：对登记建档的现场隐患进行筛选，通知到整改单位。

③整改事情：整改单位将整改实施内容及相关事情反映出来，确认完成整改。

④整改监控：对隐患进行复查和对隐患相关信息实时监控。对隐患到期未整改的用红色报警；对整改完成未复查的用黄色报警；对复查经过的用绿色显示。

⑸重点监控：录入重点工程和重点防突头面的相关信息，以便查询和跟踪监控。

⑹报表统计。

⑺数据上报。

第七隐患排查与整改职责考核

1、基层单位隐患迟延整改或整改别合格的，按100元/条予以处罚，并按迟延日数累计。隐患罚款一律由单位治理人员承担，其中单位党政正职各承担总额的25%，剩余部分由单位其它治理人员均摊。严禁将隐患罚款分摊给职员或在单位工资总额中抵扣。

。

3、未在信息系统上及时录入完成事情，赋予基层单位队长罚款20元/天，未及时填写并返回复查申请单，赋予基层单位队长罚款20元/次。

4、全矿各级治理人员月度隐患排查与整改职责纳入安全业绩考核，由安监部每月5日前按规定考核，报矿相关领导审批后由工资科严格执行。

第八条本规定从文件下发之日起执行，其修改解释权属矿。

排查隐患是指经过隐患排查整改会议的形式确定的隐患，包括矿每周、专业每天和单位每班排查出的各类隐患。

为了预防事故，及时发觉和消除事故隐患，建立矿井隐患排查与整改的日常监控机制，最终实现隐患排查整改闭锁循环治理，结合矿业公司的规定和矿井实际，特制定本规定。

矿山方案(篇2)

一、活动内容：

加强宣传，严格监管，排查治理隐患

2、活动目的：

严格落实好公司和项目部的xx年安全生产目标，杜绝一般事故，遏制较大事故，减少职业危害，确保项目部各类生产活动安全、有序，促进项目部的安全生产水平逐步提高，体现出项目部的安全生产管理力度明显加大，即目标明确化、责任化、制度化，整改治理标准化、强制化。

三、指导思想：

严格按照科学发展观的总体要求，坚持“安全第

一、预防为主、综合治理”的方针，以深入开展“隐患排查治理”活动为主线，扎实开展安全生产宣传教育，增强从业人员的安全生产思想意识，切实加强安全生产保障能力，安全生产监管预防控制力，确保双体系在项目部有效运行，创造良好的安全生产环境。

四、活动领导小组：

为加强本次“隐患排查治理”活动的领导和扎实有效开展，项目部特成立了考核领导小组，人员组成如下：

组长：***

副组长：***

成员：*** *** *** *** xx ***

5、活动内容

（1） 加强领导，严格落实各岗位安全生产责任

1考核领导小组要高度重视安全生产工作，把安全生产作为工作的重中之重。项目部领导要亲自安排部署安全工作，对安全工作进行详细的监督、询问和指导，亲自落实，深入基层落实。

2、完善已建立的各项安全管理制度、安全生产责任制度、责任追究制度、定期安全检查工作制度、安全生产责任制考核制度、岗位安全生产标准。安全责任和事故控制指标落实到每一个岗位和每一个员工。

4、督促相关方按照《安全生产法》的要求，成立安全生产管理机构，配备专（兼）职管理人员，加大事故隐患整治力度，使安全生产责任落实到生产流程的各个环节、各个岗位、人员。

（二）加大宣传、强化培训

1积极组织开展安全宣传活动，积极开展本次活动的宣传工作，广泛开展安全文化培训。积极推广先进科学的安全管理理念和方法。加大安全生产教育培训力度，对相关方安全生产管理人员、特种作业人员等从业人员安全培训，提高快速反应、应急处置能力。

（3） 隐患整治与安全生产专项整治全面开展

1、进一步强化生产一线的安全管控，对重点部位、重要环节，严格监管施工措施，责任到人，加强顶板围岩巡查管理。进一步加强火工品零、用、退管理，确保爆破器材使用不出现问题。进一步加强工程建设安全监管，切实落实安全生产责任。

深入开展以防止高处坠落、起重运输设备故障、防止水淹、坍塌事故为重点的专项调查整治。

2深入开展交通安全警示，杜绝无证驾驶、涉牌机动车、酒后驾驶等严重交通违法行为教育。

3、深化消防安全检查和隐患治理，由于春季，天干物燥容易引发火灾，深入推进火灾隐患排查整治专项行动，对重要部位，重点场所，在显眼位置悬挂警示牌，配备消防器材。

（四）考核

1为保证这项活动的有序开展，要强化责任意识，开展绩效考核，提高工作效率。要认真解决工作中存在的问题，努力提高工作效率，实行目标管理、规范管理、精细管理、差错管理。根据活动开展情况进行严格考核，考核内容落实到月薪或奖金中。

*********x

***年xx月xx日

矿山方案(篇3)

矿山复绿实施方案是指为了修复并恢复被开采矿山造成的生态环境破坏，制定并实施的一套针对性措施和方案。随着全球矿产资源的日益减少和环境保护意识的增强，矿山复绿已经成为矿山开采中不可或缺的环境治理工作。本文将从矿山复绿的意义、方案实施的步骤、技术措施以及常见问题进行介绍，让读者了解到矿山复绿的重要性和具体做法。

首先，矿山复绿的意义不言而喻。矿山开采过程中，大面积的破坏和环境污染对生态系统造成了严重影响。一方面，矿山开采导致土地的大量开垦和破坏，破坏了原有的植被和土壤结构，使得土地无法再进行农业和林业生产。另一方面，矿山开采过程中产生的废水、废渣和废气等污染物直接排放到环境中，严重污染了周边水体、大气和土壤。因此，矿山复绿不仅是恢复生态环境，还是保护人类生存环境、提高资源利用效率的必然要求。

其次，矿山复绿的实施需要经过一系列步骤。首先，在矿山规划和设计阶段，要考虑到对周边环境的影响，并制定相应的环境保护措施。其次，在矿山建设和开采阶段，要注意减少对生态环境的破坏，例如，在土地开垦后及时进行复绿和植被恢复。再次，在矿山关闭和遗址治理阶段，要进行矿山遗址的整治和复绿工作。最后，在矿山复绿实施过程中，要进行生态监测和评估，及时调整和改进措施，以确保复绿效果的实现。

针对矿山复绿的技术措施主要包括：修复土壤、植被恢复、水土保持、生物多样性保护以及污染物处理等。在土壤修复方面，可以通过土壤改良、植物修复和微生物修复等技术手段来修复受损的土壤。植被恢复方面，可以选择适应性强、生长快、根系发达的植物进行绿化和造林，以提高土地的抗侵蚀能力并改善景观效果。水土保持方面，可以采取措施，如建设护坡、挖掘排水沟等，以控制水土流失和防止洪水灾害。在生物多样性保护方面，可以进行保护区的划定和生物多样性监测，并采取措施保护濒危物种和种群。对于污染物处理，可以采用物理、化学和生物等方法进行处理，以减少环境污染的影响。

最后，常见的矿山复绿问题包括资金不足、技术手段不成熟、操作困难等。为解决这些问题，应加强各方的合作，形成政府、企业和社会公众的联动机制。政府应加大对矿山复绿工作的支持和投入，制定相关政策法规，加强监管和监测。企业应承担环境责任，加强技术创新和人员培训，提高矿山复绿的效果和质量。社会公众要增强环境保护意识，参与矿山复绿宣传和监督，形成良好的社会氛围。

综上所述，矿山复绿实施方案是一个复杂且长期的过程，需要政府、企业和社会公众的共同努力。通过制定合理的方案和采取有效的技术措施，可以最大限度地恢复被开采矿山的生态环境，实现可持续发展的目标。只有坚持矿山复绿，我们才能够创造一个更加美好的未来。

矿山方案(篇4)

        文章标题：在青少年“建设生态**建设绿色矿山”生态监护站授牌仪式上的讲话

同志们：为了建设绿色矿山、发展循环经济，充分推动我县建设绿色矿山活动的顺利开展，找文章到范文先生网-引导广大青少年及矿山企业干部职工中进一步树立建设生态陇南、建设绿色矿山意识，根据团市委、市国土资源局、市环保局、市环保志愿者协会关于在全市开展了以“建设生态**、建设绿色矿山”为主题的青少年“十百千万”活动的安排，经研究决定，今天，我们在恒安工矿公司举行“***青少年“建设生态**、建设绿色矿山”生态监护站“成立及授牌仪式，这是我县建设生态**、建设绿色矿山里程碑上的又一个重要起点。在此，首先对生态监护站的成立表示热烈的祝贺，对全矿的干部职工表示亲切的问候。生态建设是一项长期而艰巨的任务，近年来，恒安公司在经济保持持续、快速发展的同时，环境基础设施得到不断完善，主要污染物的排放总量得到有效控制，环境质量有了明显改善，实现了经济效益、社会效益和环境效益的协调与统一，万亩落叶林拔地而起，呈现出一片可喜的人与自然的和谐发展的绿色景观，在全县企业生态建设方面做出了表率，为我县生态建设上做出了可喜的成绩，作到这点确实也非常不容易。但我们还要必须清醒地认识到生态建设是发展的潮流和方向，是我们的企业必须持之以恒关注和发展的生产要素，更需要我们广大青少年长期的维护和监督，从而才能真正通过资源节约型、环境友好型社会的建设，促进人与自然的和谐。

希望我们的恒安工矿在企业党政班子的领导下，在广大青少年的共同努力下，天更蓝，水更清，生态更和谐，企业快发展。

希望今天的相聚是西和自然环境回归里程碑上的一个新起点，通过今天的活动能启动我们对环境新的认识，能启动我们的青少年从十到百到千到万不断发展下，让我们的队伍能越来越来庞大，

加强生态建设，是落实科学发展观，建设资源节约型、环境友好型社会的客观要求。十六届五中全会提出“建设资源节约型、环境友好型社会”目标，是科学发展观的具体体现。生态建设代表了一个国家的发展方向，代表了人类文明的发展方向。而目前，在经济高速发展的同时，环境被污染、生态遭破坏、人们的生存环境受到威胁的历程，最终人们选择了回归，对生态建设工作，在我国也越来越受到重视，人们对环境保护、生态建设的极端重要性有了更深的认识因此，全县广大干部群众必须进一步统一思想认识，切实增强抓好生态创建工作的责任感和紧迫感。

《在青少年“建设生态**建设绿色矿山”生态监护站授牌仪式上的讲话》来源于范文先生网，欢迎阅读在青少年“建设生态**建设绿色矿山”生态监护站授牌仪式上的讲话。

矿山方案(篇5)

有色金属矿山设备企业选择市场营销方案时，必须首先考虑企业自身的资金状况，考虑企业内部与外部有多少资金可以调用到这个市场营销决策的实施中，不能因为资金不足的问题而放弃之前已经制定好的最佳的方案，选择备份营销方案。

摘要：

市场营销是在变化的市场环境中，满足消费需要、实现企业目标的商务活动过程，包括市场调研、选择目标市场、产品开发、产品促销等一系列与市场有关的企业业务经营活动。市场营销方案的选择是为了实现其经营目标，设想和规划一定时期内市场营销发展的总体。选择有色金属矿山设备企业市场营销方案受到多方面影响，本文分析其存在的影响因素，旨在给有色金属矿山设备企业提供一些建议。

关键词：

有色金属;矿山设备;营销方案

有色金属产品目前在国内外市场上供过于求，导致产能严重过剩，积压的产能使国内出现有色金属产品价格下降、利润跌落等不利局面。针对目前存在的情况，有色金属矿山设备企业市场也不容乐观。在社会主义市场经济条件下，有色金属生产企业的生存和发展状况将直接决定着有色金属矿山设备企业的成败，同时有色金属矿山设备企业的营销方案又对生存与发展起到直接作用。本文主要分析有色金属矿山设备企业的营销方案存在的影响因素，旨在寻找一条推进色金属设备企业健康发展的有效道路。

一、营销方案概述

营销方案(Marketingprogram)是在市场销售和服务之前，为使销售达到预期目标而进行的各种销售促进活动的整体性策划。营销方案必须具备鲜明的目的性、明显的综合性、强烈的针对性、突出的操作性、确切的明了性等特点，即体现“围绕主题、目的明确，深入细致、周到具体，一事一策、简易明了”的要求。优秀的方案的提纲大约包括以下几个内容：(1)整体分析：市场特征、行业分析、竞争对手分析、消费趋势分析、销售状况分析;(2)本产品(公司)SWOT分析：优势、劣势、机会、威胁;(3)整个环境PEST分析：政策、经济、社会、技术;(4)营销战略规划：市场引爆点、市场布局、主导操作思路、运作模式、市场进入与运作思路及设计;(5)营销战术规划：产品策略、产品定位与细分;价格策略;渠道策略、渠道选择、渠道拓展顺序、渠道规划、渠道占比、渠道销售量预测分析、上市时间计划;(6)促销思路概要及促销与推广细案：上市渠道促销计划、上市终端消费者促销计划、上市终端推广计划、媒介促销安排、后期促销跟进计划。

二、有色金属矿山设备企业的营销方案存在的内在因素

1.有色金属矿山设备企业的资金状况

目前，我国有色金属生产开采企业出现产能过剩、效益不景气的状况，使有色金属矿山设备企业的生存也举步维艰。因此，有色金属矿山设备企业选择市场营销方案时，必须首先考虑企业自身的资金状况，考虑企业内部与外部有多少资金可以调用到这个市场营销决策的实施中，不能因为资金不足的问题而放弃之前已经制定好的最佳的方案，选择备份营销方案。虽然这样也可以打开市场，但是在市场上所占的份额并不多，销售总额自然不能达到理想的目标。

2.有色金属矿山设备企业的人力资源

在现代竞争激烈的社会，好的销售人员也应成为各种企业争夺的'资源之一。另外，在人力资源这方面，还应该要求企业的领导者的能力较强，能带领自己的下属向企业的目标共同努力奋斗。

三、有色金属矿山设备企业的营销方案存在的外在因素

1.自然与人文环境因素

人文因素包括企业的目标市场的人口数量、人口年龄结构和目标市场的社会文化。这一人文环境因素对企业的营销起很大的决定作用。有色金属生产开采企业数量和经济效益决定着有色金属矿山设备企业市场的容量，如山西、东北、安徽、云南等有色金属开采的重要矿区，其市场也相对较大。有色金属生产开采企业的当地自然环境、人文环境在一定程度上也会影响有色金属矿山设备的营销情况。所以，有色金属矿山设备企业应该在充分调查研究目标市场的自然人文环境后做出合理的营销策略。

2.政策、经济环境因素

有色金属矿山设备企业的发展一定是跟着有色金属生产开采企业走的，有色金属生产开采企业也绝大部分由国家政策主导。因此，有色金属矿山设备企业要密切关注国家政策的变化，对国家有色金属企业的经济形势和发展方向要做出详细具体的数据分析。因此，国家政策与经济发展环境也会给有色金属矿山设备企业的营销策略带来巨大的影响。

四、结语

营销活动管理的首要内容是制定市场营销计划，既要制定较长期战略规划，决定企业的发展方向和目标，也要制定短期的市场营销计划，要有具体实施战略计划。有色金属矿山设备企业要实现既定的战略目标，达到预期的营销效果，必须要关注客户需求的确定、市场机会的分析，自身优势和劣势的分析、市场竞争因素的考虑、可能存在的问题预测、营销团队的培养和能力提升等综合因素，最终确定市场营销战略，作为指导企业将既定战略向市场转化的方向和准则。

参考文献：

[1]陈颖.试论影响企业市场营销渠道设计的因素[J].时代教育,2016(14).

[2]李云桂.试论营销渠道在企业市场营销中的地位和作用[J].经济师,2016(4).

矿山方案(篇6)

（一）调查摸底

1.调查矿山现状。对合法采矿权和各种整顿整治后继续保留的采矿权，由县市区自然资源局组织对辖区内所有矿山逐一进行现状摸底调查（格式见附件1），掌握矿山生产状态和绿色矿山建设基础。市州自然资源主管部门汇总县市区调查成果上报省自然资源厅（格式见附件2）。

（责任单位：市、县两级自然资源主管部门，完成时间：20xx年4月底）

2.拟定绿色矿山建设名单。全省所有生产矿山应全部纳入绿色矿山建设范围；因规划或资源，2022年底前关闭矿山不纳入绿色矿山建设范围；长期停产、2022年底以后复工投产的矿山，按新设矿山要求建设绿色矿山。根据上述原则，结合矿山生产现状，科学确定年度绿色矿山建设名单，有计划、分步骤推进绿色矿山建设。

（责任单位：县级自然资源主管部门，完成时间：20xx年5月底）

（二）制定方案

3.制定三年行动工作方案。各县市区自然资源局根据调查结果制定绿色矿山建设三年行动工作方案（方案提纲见附件3），落实各采矿权绿色矿山建设进度，明确每年度达标绿色矿山名单。各市州自然资源主管部门组织县级三年行动工作方案审查，审查通过后报省自然资源厅备案。

（责任单位：市、县两级自然资源主管部门，完成时间：20xx年5月底）

4.编制绿色矿山建设方案。各矿山企业应按照各县市区确定的绿色矿山进程要求，结合自身绿色矿山建设基础，对标绿色矿山标准，自行或委托第三方评估机构编制绿色矿山建设方案（方案参考提纲见附件4）。建设方案应突出矿区生态环境保护、资源开发与综合利用等方面的具体措施，并明确工作内容和工程进度。

（责任单位：各拟建矿山企业，完成时间：20xx年8月底）

5.评审绿色矿山建设方案。县市区自然资源局或矿山企业应组织专家对绿色矿山建设方案进行评审，专家从湖南省绿色矿山评价审核专家库中抽取。方案评审应突出建设内容及预期效果、主要工作量、工程可操作性、工程进度等，评审通过的绿色矿山建设方案应向所在地县市区自然资源局备案，并在湖南省绿色矿山建设信息管理平台上公开，接受社会监督。建设方案作为矿山企业绿色矿山达标验收的依据。

（责任单位：各拟建矿山企业或县市区自然资源主管部门，完成时间：20xx年9月底）

（三）推进绿色矿山建设

6.开展绿色矿山建设。矿山企业应严格按照评审通过的绿色矿山建设方案组织实施，积极推进绿色矿山建设。优化施工顺序，确保工程建设质量，多方募集资金，加大资金投入，加大科技攻关，组织精干力量和专业队伍施工，力争提前完成建设方案的实物工作量，达到预期效果。

（责任单位：各拟建矿山企业，完成时间：按各矿山绿色矿山建设方案规定的完成时限确定）

7.加强指导检查。各县市区自然资源局要建立绿色矿山建设管理台账，对拟建绿色矿山加强指导，每半年一次按照绿色矿山建设方案开展绿色矿山建设阶段性检查，督促矿山企业按时完成绿色矿山建设任务。

各市州自然资源主管部门对辖区内各县市区当年拟建绿色矿山按不低于20%的比例，每半年组织一次随机抽查，并将抽查结果与县市区阶段性检查结果一并上报至省自然资源厅。

省自然资源厅按照“两随机、一公开”的原则，不定期组织自然资源、生态环境、应急管理等相关领域的专家对各市州的绿色矿山建设进展情况进行抽查，并与矿业权人信息公示核查同步开展工作。

（责任单位：省、市、县三级自然资源主管部门，完成时间：日常工作）

（四）组织评估入库

8.开展绿色矿山评估入库。绿色矿山建设达标后，按绿色矿山管理办法申报验收。县市区自然资源局应从湖南省绿色矿山第三方评估机构管理库中抽取第三方评估机构，及时组织开展评估工作（评估表见附件5）。评估通过的，由县市区自然资源局上报市州自然资源主管部门，市州自然资源主管部门对上报矿山资料进行审查通过后，上报省自然资源厅。省自然资源厅对上报名单进行审核后公示，公示无异议的，纳入省绿色矿山名录库。

（责任单位：省、市、县三级自然资源主管部门，完成时间：日常工作）

（五）建立绿色矿山管理长效机制

9.加强绿色矿山动态管理。省自然资源厅采取随机抽取方式，不定期组织开展入库绿色矿山实地抽查。对抽查结果达不到绿色矿山标准的矿山，移出省绿色矿山名录库并责令限期整改。对弄虚作假骗取绿色矿山称号的，将其从省绿色矿山名录库中移出，并在全省范围内予以通报。

（责任单位：省、市、县三级自然资源主管部门，完成时间：日常工作）

10.完善绿色矿山建设管理制度。不断总结全省绿色矿山建设经验，及时发现并着力解决绿色矿山建设管理中存在的问题，完善绿色矿山建设管理制度。加强标准化建设，会同省市场监督管理局制定湖南省绿色矿山标准。

（责任单位：省、市、县三级自然资源主管部门，完成时间：日常工作）

矿山方案(篇7)

xxx非煤矿山安全专专项整治实施方案

目前，我县共有各类矿山企业近百个，且大多数是民营、个体性质，点多面广监管难度大，安全生产形势仍比较严峻。为切实保障人民群众生命和财产安全，有效遏制矿山安全生产事故的发生，加强矿产资源和环境保护，促进矿产资源的合理开发利用和矿业秩序的根本好转，根据《矿产资源法》、《安全生产法》等法律、法规和国家、省、市有关文件精神决定，对全县非煤矿山安全进行一次专项整治，特此制定如下实施方案：

一、整治目标

（一）减少非煤矿山安全生产事故起数和伤亡人数，确保不发生死亡3人以上的重特大安全生产事故。

（二）矿山持证开采率，安全生产状况评估率均达到100%。

（三）彻底取缔关闭非法开采和整改后仍不具备基本安全生产条件的矿山，进一步减小处产量5万立方米以下的矿山企业总数。

（四）重大事故隐患得以消除和有效控制事故发生，防范措施得到加强。

（五）建立和完善矿山企业安全生产管理制度，提高安全技术装备水平和从业人员的安全素质。

二、整治范围

全县所有从事非煤矿山开采的石料场和零星开采户。

三、时间和步骤

本次全县非煤矿山安全生产专项整治工作分三个阶段进行。

第一阶段：宣传发动（9月1日—9月5日）

第二阶段：集中整治（9月6日—9月25日）

第三阶段：检查验收（9月25日—9月30日）

四、整治要点

在集中整治期间重点是取缔无证或证照不齐全的非法采石场和零星开采户，关闭整改后仍不具备基本安全生产条件的采石场，严厉查处证照到期和未按时年检的矿山企业。对规模过小的采石场进行合并重组，走整顿、联合、提高、交流，进一步减少小矿山企业的数量，逐步达到年产石料5万立方米以上的规模型企业，实行科学化开采，规范化管理。

继续关闭布局不合理，生产规模过小，严重浪费资源，生产安全没有保障的小矿山，对发现存在安全隐患的矿山，要及时采取措施，并通知县安全生产监督管理局和所在乡镇政府处理。打击非法开采行，对无证采矿、越界采矿、乱采滥挖，采取破坏性开采的，坚决予以取缔；对安全生产监督管理部门建议关闭的矿山企业，国土资源部门须及时收回采矿许可证，经安全监督部门验收合格签字同意后，返还采矿许可证，方可恢复生产。对新建矿山开采方案和安全设施未经安全生产监督管理部门审查同意的，不得颁发《采矿许可证》。

五、加强规划，从源头上改善矿山安全条件

树立和落实科学发展观，加强宏观调控，严格控制矿山企业总量，不再搞一山多证开采。非法将采矿权私自出租、转让、承包等买卖行为，新建矿山要求形成完善的开采和安全生产管理系统。实行从上而

下的台阶开采。已经建设和正在生产的一山多证矿山，将逐步实施重组和重规划，最终实行一山一证，扩大规模，便于机械化施工，逐步淘汰规模小，以人工开采为事故的小矿山，从而提高安全系数，减少安全事故。

非煤矿山是我县经济发展的重要支柱，搞好非煤矿山的安全生产工作十分重要，我局将以高度的政治责任感，本着对党和人民高度负责的精神，切实履行好职责，协同各相关的行政主管部门做好我县非煤矿山的安全生产监督管理工作，在上半年的工作基础上，认真做好下半年的各项安全防范工作。

xx县国土资源局

xxxx年x月x日

矿山方案(篇8)

一、活动主题：

为构建和谐矿区，弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的青年志愿者精神，本着志愿性与制约性相结合，组织性与业余性相结合的原则，积极倡导志愿服务精神，大力弘扬助人为乐美德的良好氛围，为促进我矿的精神文明建设、构建和谐矿山作出贡献。

二、参加人员

组长：副组长：

成员：三、活动内容：

围绕创建“平安矿山、和谐矿山”为主旋律，志愿者服务队将采取 “一帮一”、“多帮一”等方式，帮助我矿离退休、伤残职工家庭、年龄偏大子女在外务工的职工家庭，为其进行打扫卫生、料理家务。活动共分以下三个阶段进行：

第一阶段：调查摸底

组织青年志愿者对全矿离退休、伤残职工家庭、年龄偏大子女在外务工的职工家庭进行调查摸底，我们将通过走访调查征求上述职工家庭服务需求，整理建档、分类统计确定适合矿区内开展的服务项目，有针对性地组织好矿区志愿者服务活动。

第二阶段：实施阶段

对前期走访调查，分类建档，针对需要帮助的服务对象，通过精心计划,精心组织,充分准备；在春节前夕，以“爱心家政阳光服务”为主题有针对性地组织好青年志愿者服务活动；根据志愿者的实际情况和专业知识，他们被分成几个服务小组。建立服务体系，做好志愿者服务记录。

第三阶段：总结阶段

每次活动都要收集好详细的资料，并分类整理，健全服务对象及服务人员档案，以及每位志愿者的服务时间、地点、对象等，做到有规则、有记录(文字、**)、有总结。以此整体提升服务有人员业务水平,确保每次活动顺利实施。

四、活动要求:

1加强对青年志愿者的组织领导，精心组织工作人员。积极组织开展青年志愿者服务活动，使志愿服务工作稳步开展。

2所有的青年志愿者都必须在早期做好充分的准备，努力达到预期的效果。所有的志愿服务人员都应该为此感到兴奋和全身心的投入。

3、在志愿服务期间，志愿者必须佩戴青年志愿者帽子，注重自身形象,展现青年志愿者风貌，加强行为规范,注重自身形象,讲究文明仪容。

4志愿者必须能够控制自己的情绪，与服务对象友好沟通，提高志愿者的服务能力。

5参加志愿服务，必须确保自身安全，服从组织安排，确保任务顺利完成。

6组织本次活动的宣传报道，营造志愿服务的良好氛围。不搞形式主义,注重实效,通过对志愿服务活动的宣传报道,调动青年人员广泛参与的积极性,共建和谐文明矿区。

爱心家政阳光服务对象登记表