检察培训心得体会精选十一篇。
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检察培训心得体会 篇1
人民检察院党课教案《立足检察岗位争先创优》荣获象山区“两学一做”优质党课教案评选一等奖。
为贯彻落实“两学一做”学习教育实施方案的有关要求,该院领导班子多次结合专题学习讨论带头讲党课。该院党课以会议讲授、到革命传统教育基地现场教学等方式为主,并运用检察内网平台、微信平台,组织开展灵活多样的在线“微党课”。
根据《关于在象山区开展“两学一做”优质党课评选活动的通知》,该院申报了由党组书记、检察长余学龙亲自撰稿并主讲的《立足检察岗位争先创优》党课教案参与评选。该教案从“什么是争先创优”、“争先创优的三个基本要求”着手,将“如何立足检察岗位争先创优”讲全讲准讲透,旨在激发全院党员干警的争先创优意识,营造“比服务、比奉献、比成绩、比实效”的良好氛围,教案富有穿透力、说服力和感染力。
经桂林市象山区委“两学一做”学习教育协调小组评审,全区共有25篇党课教案获奖。其中一等奖4篇,二等奖8篇,三等奖13篇。“象山区检察院教案紧扣主题,思想深刻;紧盯重点,特色突出;紧贴实际,引发共鸣。”该院参评教案获得评审组的高度评价。
据悉,该院按照“两学一做”方案要求,坚持在学习教育各专题中讲授党课,传播党的声音,讲清党的规矩,弘扬党的基本理论和主旋律,注重运用身边正反典型事例、现身说法,强化互动交流、答疑释惑,做到接地气、有活力,有力推动了学习教育深入扎实开展,获得全院党员干警一致好评。
检察培训心得体会 篇2
我首先感谢省院为我们组织的这次初任检察官培训，这次培训让我受益匪浅。通过培训，使我对公正执法、廉洁奉公的检察职业道德的认识更加深入，对检察工作所需基本知识的了解更加清楚，对如何成为一名优秀的检察官的思考更加透彻。
通过这次培训，我深刻的认识了检察官与普通人甚至是一般公务员相比要有更高的道德要求，更加深入的体会了检察官所需的政治素质。检察机关是我国的法律监督机关、司法机关，作为专门打击犯罪，全程参与刑事诉讼的特殊机关，它上承公安机关的侦查活动，下启法院的刑事审判活动，对于保障刑事诉讼的顺利进行，对于保障国家权力及时、准确的打击犯罪，促进社会的和谐稳定具有至关重要的作用。作为一名检察官，不论是在公诉部门，还是在自侦部门，还是在侦监部门，我们的每一项活动都可能影响案件的进程，我们每一次失误都可能会导致意想不到的严重后果。因此，检察官必须具备对国家对人民高度负责的深厚感情，具备正确把握国家政策的政治敏感性，具备“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的奉献精神，更重要的是永远不要忘记一个人应有的良知，永远不做违背自己良心的事。就我个人而言，我立志在自己的检察生涯中，把“踏踏实实做事、堂堂正正做人”作为自己的人生准则，努力做一名具备良好品行操守的检察官；在执法工作中，不办“人情案”、“金钱案”、“关系案”； 在日常生活中，不仅要“慎交”、“清交”，而且始终正确对待权力、
地位；面对社会不良风气，要坚持自己的操守，不为所动，“出淤泥而不染，濯清涟而不妖”，永远做一个为官清廉的守望者和群众利益的守卫者。
通过这次培训，使我树立了执法为民的理念。执法为民是党和人民对检察工作的根本要求，是检察工作的出发点和落脚点。广大检察干警要真正落实执法为民的各项要求，要在思想上、工作上、作风上严格要求自己，要做到立足本职，严格执法、公正执法。
一是要严格执法，实事求是。在检察工作中，要心中时刻装着人民，人民群众最关心什么、希望什么，我们的工作重心就指向什么；人民群众对哪些方面不满意，我们就重点整改哪些方面的问题，实实在在地为人民群众谋利益。
二是要文明执法。文明执法是社会主义道德规范对检察工作的基本要求，是社会主义政治文明和进步的表现，是检察机关执法为民的本质要求和外在体现。文明执法，有助于化解矛盾，增强人民群众对检察工作的信任。执法工作遇到大量的问题都是人民内部矛盾，大多数当事人也都是通情达理的。只要检察干警晓之以理，动之以情，工作做到位，多数当事人都能自觉接受和履行处理决定。反过来，即使案件处理结论是公正的，只是由于干警的工作方法简单、态度粗暴，也往往会引起当事人的怀疑和不信任，从而引发上诉、申诉甚至形成上访。更有甚者，有的干警在工作中，粗暴对待当事人，不但没有实现执法目的，反而激化
了矛盾，引起群众不满，影响了执法机关的形象。所以，文明执法，事关重大、意义重大。干警对待人民群众说话要和气，态度要和蔼，办事要热情，服务要周到，考虑要细致。要多给群众提供便利，不给群众增添麻烦。要注意尊重当事人的人格尊严。对待当事人不侮辱、不挖苦、不嘲讽，对当事人要耐心听取他们的陈述、申辩和申诉，不能因自己的主观好恶而影响对当事人的态度。
三是要清正廉洁。践行执法为民的理念，检察干警必须清正廉洁，确保权为民所用，确保人民赋予的权力不成为谋取私利的工具。正确行使人民赋予的权力，决不能。检察机关肩负着反腐倡廉的重任，每个干警都应该正人先正己，加强自身的修养，既注意八小时之内的公正形象，也要注意八小时以外的生活清廉。
通过这次培训，我知道了自己的理论应用于实践的能力还是存在严重缺陷。我必须注重改变自己的思维方式，避免僵化教条的“本本主义”，要做到一切从实际工作中出现的问题出发，在实践中领会法律精神，探索刑法理论。此外，为了克服眼高手低的毛病，我还必须认真对待自己书记员的工作，克服书记员工作简单、无所谓的错误思想，端正态度，把这次培训中所学的工作基本技能认真应用于日常工作中，一切从小事做起，把一点一滴的工作做好、做细，“着眼高一些，着手低一些”，只有这样才能为今后的发展打下坚实的基础。
总之，作为初任检察官，我们的检察生涯才刚刚开始，我一定会以这次重要的任前培训为契机，更加深入地掌握检察基本知识，对自身存在的问题进行全面的总结，加强学习，努力工作，接受监督，树立社会主义法治理念，为人民掌好权、用好权，做一名党和人民信任的执法者。只有坚定地树立执法为民理念，并在工作中、生活中严格要求自己，防微杜渐，才能在纷繁复杂的形势面前，经受住金 钱、权力、人情的考验和诱惑，才能公正地人民群众执法，做一名优秀的人民检察官。
检察培训心得体会 篇3
通过培训学习使我在思想，工作、学习等方面有了较大的进步与提升。我认为做好工作的前提是先做好人，要做一个对生活、工作充满热情，言行一致、诚实守信的人。在今后的工作中更要时时有不断加强自我学习，不断提高自我的学习意识，还要有服务大局、乐于奉献的意识，更要有在工作中全心投入，不断钻研，勤于思考，善于提出好想法的创新意识。
首先，要转变思想观念，增强主人翁意识，从感情、工作、素能、作风上融入到开发区检察院的集体当中，立足自身岗位，发扬热情、诚实、勤快、自律的优良品质，更好更快地适应今后工作。其次，要牢记部门职责，工作中做到目标明确，有的放矢。作为重要的司法行政机关，检察院的各项工作都具有严格的时效性，在保证工作质量的同时更要讲求效率，因此，在今后的工作中我要不断提升自己的业务水平，再细化各节点上所需要做的各项工作，进而确保整项工作按时高效完成。我将严格遵守工作纪律，以饱满的热情投入到工作中，勇于拼搏、敢于创新，争取做一名具有较高素质和专业知识的书记员，为检察事业贡献自己一份微薄的力量。
检察培训心得体会 篇4
2022年3月份，按照市检察院的统一安排，我参加了聘用制书记员培训活动。
时间很快，在日常忙碌的工作和收获满满的学习中，培训告一段落。经过这段时间的学习和总结，让我对作为聘用制书记员所应具备的素质、能力有了更清晰的认识，对新时代检察机关职能、检察纪律、保密意识等方面也有了进一步直观的了解。具体总结有以下几点：
一、不忘初心，恪守信念。我始终严格要求自己，要坚持勤奋、务实的工作作风，能够正确认真的对待每一项工作，认真遵守检察机关各项规章制度，有效利用工作时间，坚守岗位，服从领导的各项工作安排，恪尽职守，能够正确面对挫折，不骄不躁，以一个积极向上的心态完成各项工作。
二、政治思想持续进步。思想的进步是指导人的先驱动力，注重自身的政治思想建设，对我工作学习都具有指导性意义。我一直以来都注重政治思想的修养，树立贡献社会，服务人民的价值观，在平时工作、学习过程中通过新闻联播、书籍、网络等方式持续的学习政治理论，能够与时俱进，学习新时代精神，不断提高自己的政治思想水平。
三、树立目标，坚定前进方向。作为检察系统的一份子，作为一名合格的书记员，应该有理想有抱负，严以律己、服务人民、服务社会，认真学习党的方针政策，不断提升自己的政治觉悟，树立起全心全意为人民服务的目标。
检察培训心得体会 篇5
作为一名在检察机关工作的书记员，我有幸参加了市检察院组织的书记员培训，通过这几天的培训学习，使我对检察工作的重要性与神圣性有了新的认识，更深刻地认识到检察人员肩负的神圣职责。
作为检察人员我们要提升政治站位，做到忠诚履职、能动履职。一要自觉把个人价值追求融入到检察工作大局中，积极学习进取，努力把工作做到细致精致极致，矢志不渝做检察事业高质量发展的参与者、贡献者和引领者。二要树牢法治思维，依法履行检察职责，要坚持用习近平法治思想武装头脑，坚定对中国特色社会主义司法制度和检察制度的信仰，勇于维护公平正义，勇于维护人民利益，自觉成为法治的忠实崇尚者、自觉遵守者和坚强推进者。三要严守纪律规矩，做到廉洁履职，时刻自警自醒，慎独、慎微、慎初、慎友，自觉做到守纪律、讲规矩、知敬畏、存戒惧，扣好从检路上第一粒扣子。
“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”，我将以此次培训为新的起点，坚持不懈地努力，虚心向前辈们学习，积累工作经验，不断加快我追求进步的脚步。
检察培训心得体会 篇6
为期六天的新进检察人员业务培训结束了，在这六天的时间里，我从一个懵懂的毕业生，在院里各位领导的授课下，逐渐探入了检察人员的世界。曾经对于电影《全民目击》中童检在庭审中气势磅礴的辩论向往不已，而现在，通过对于检察院职能以及各部门具体职能的初步了解，检察人员从一直以来在电影里接触的形象剔去了那些浮夸的艺术修饰，以其最接地气的面貌展现在了我的眼前，让我受益匪浅，感触良多。
一、工作初识
培训课是每个部门所用的大体专业知识和基本的业务技能。讲课的各位领导虽然没有做非常详细的介绍，但听完他们的讲述后，我震惊地发现，这些专业知识即使一部分我已经在大学学过，但是运用起来却像一张白纸，不知从何下手。例如刘东处长提到的在复杂的具体案件中对于故意伤害和寻衅滋事的界定，虽然课本上对两个罪名的介绍只有短短的几行字，但是运用起来却需要根据具体的案件事实来做仔细的判断。
纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。我深深地体会到了应然和实然的差别，体会到了实践对于检察业务的重要性，更深刻地感受到了自己要学的东西还很多。毕业不是学习的终点，而是学习的起点。纪检、职侦、公诉、侦监、民行、控申，警务，每一个部门都是由非常庞大的专业知识和独特的业务技能支撑起来的，高度的专业性和熟练性使检察工作犹如一方精密的仪器，吸引着我去学习、摸索有关的知识和技能。
二、职业品格
严谨、公正、理性、自律，是我在培训课后对于检察业务的感受，也是在我院学习了接近一周后各位领导和同事给我留下的最深刻印象。第一节课是由纪检的邢处长讲授的检察人员纪律和有关检察人员近几年渎职犯罪的案例，一组组的犯罪数额和刑期触目惊心。在最后一天的下午，我们参观了鲁西监狱。通过三道检查口后，真实的铁窗生活展现在了我的眼前。严肃威武的狱警、灰蓝色的囚服、床位卡上充满悔恨的照片……一切都冲击着我的心灵。三位职务罪犯的亲身报告更是让在场的领导和同事都唏嘘不已。优秀的成绩、顺利的成长、辉煌的过去、美满的家庭都让对于金钱和权利的欲望冲进了谷底，留下的只有颓败的枯泽。在这一刻，我深切地明白了检察职业的易腐蚀性。只有时时在心头挂一盏灯，才不会被突来的黑暗吞没。
大学选择了法学专业，我对法律有着浓厚的兴趣。但是通过这六天的培训，我对我的专业从单纯的热爱和敬畏逐渐衍生出了一种使命感。作为未来法律的捍卫者和执行者，我深刻地明白了检察职业的意义。法律是社会的一杆秤、一支枪，是公民维护权利的最后一道防线，而检察工作，就是这道防线上最坚固的防火墙。因此，做一名合格的检察人员，是国家、社会乃至每个公民寄予我们的深切厚望。
三、作为新人
工作已经开始，这是我人生中新的起点，也是一座新的里程碑。作为新人，首先要从精神意识上成为一名合格的检察人员，即工作和做事上永远以事实为依据，以法律为准绳，不断提高自己的道德修养，并时时对法律保持一颗敬畏的心。其次，要从能力上成为一名合格的检察人员，即不断地强化自己的专业知识和业务能力，以短板效应时时鞭策自己，学无止境。最后，除了尽快地掌握工作知识，熟悉实践技能外，还有一项更为远大的任务，那就是努力地成长。成长为高新区检察院的一棵笔直大树，独自承担工作，圆满完成任务。
我想，我已经走在了做一名合格检察人员的路上。
检察培训心得体会 篇7
检察院政工工作心得体会
政工工作在基层检察院是一项十分重要的，必不可少的人事、组织、思想的工作；它是一项团结和号召全体检察官，为完成各项检察工作努力奋斗的，具有凝聚力、战斗力的具体工作。政工工作做好了，能使一个单位人心稳定、团结向上、精神振奋、齐心协力、政通人和，必然促进各项工作全面发展。基层检察院的政工科是院领导和党组开展政治工作的主要办事机构，很多有关政治、组织、人事、思想等方面的工作，都要经过政工科来实施，通过政工工作有计划、有步骤地把上级的指示、决定、决议变成每一个干警的具体行动。随着社会的进步、物质生活、文化生活的丰富，人们追求的多样化，需要的多样化以及思想的进一步活跃，政工工作变得越来越繁重，越来越难做起来。然而，在这种情况下，政工人员的配备却没有随着实际需要的变化而增多。用有限的人员做大量的工作，这使不少政工工作人员感到力不从心。许多不了解情况的人还错误地认为：政工科是个可有可无的部门，但政工工作对完成检察任务确实起着重要的作用。对此，本人就基层检察院政工科如何开展工作予以探讨，加以研究，谈几点认识。
一、基层检察院政工科的定位
基层检察院的政工科应当是基层检察院领导和机关的办事机构，与检察工作有着不可分割密切的关系。现在人们对于政工科定位存在着不正确的认识，一些人认为政工科是检察院的一般的后勤工作单位，还有一些人认为政工科是检察院的一个打杂的工作部门。因为现在每个基层院的政工科的确包揽的事太多、太杂。主要是政工工作出成绩，它不像办案业务工作那样有具体的数字体现，只能任劳任怨地做好领导交办的工作，实现政工工作的初衷。之所以说：政工科是领导及机关的办事机构，这是因为：一是政工科是按照领导的指示，承担本机关的人事、政治、思想等方面工作的重要部门。虽然，这些工作是多一些，杂一些，整天围着领导转，但都是具有前瞻性、决策性、指导性和引导性的工作。这些工作起着指导全盘，包揽着全局，这些指导有着决定检察任务是否完成的作用。二是政工科对保障完成任务的政治工作的配备以及检察工作的方案制定等。政治工作的配备包括政治教育、完成任务动员、完成任务中的注意事项等。完成任务方案包括工作的进度、步骤、实施任务的方法以及完成任务后的总结、经验的形成等。三是政工科是单位党务工作、政治教育、作风纪律、表彰奖励等诸项工作的具体实施者。也就是说政工科既是上述工作的具体实施者，也是领导智囊团，领导的参谋部，起着单位贯彻落实上级指示、决定、决议的参谋作用。所以它与其他科室的作用不相同的，是基层检察不可豁缺的重要部门。
二、为做好政工工作对政工干部的素质提出要求
作为政工干部首先要心正，把公道正派铭刻在心。"心正"要求政工干部在政治上要清醒、坚定，树立正确的世界观、人生观、价值观；在思想上要坦荡，光明磊落，树立公道正派的理念。"心正"还要求政工干部有宽阔的胸怀。做到海纳百川，有容乃大，以自己的人格魅力去感染人、感动人。
其次要言正，就是说话要符合党性原则要求，符合政策要求。一方面，政工干部不能乱讲话。在言谈上不做跑风漏气的泄漏者，不做小道消息的传播者，不做封官许愿的讨好者，不做搬弄事非的坏事者，不做言不由衷的虚伪者，不做坐而论道的空谈者。另一方面，政工干部又要尊重事实，坚持原则，敢讲真话。
第三要行正，就是行得正、做得端，当好公道正派的榜样，这样才有说服力和感召力，才能顺利的完成管理干部的工作。"行正"要求政工干部要严于律己、以身作则，保持清正廉洁；要对外平等，客观公正地考察、评价和使用干部；要坚持实事求是、保持与时俱进。
三、正确处理好各种关系
政工科在工作中要处理的关系很多，主要处理好以下二个方面的关系：一是工作关系，除了与本单位领导外，政工科要与单位的任何部门、任何人都要发生的工作协调关系，同时还要与上级检察院和同级的检察院发生工作关系。这种工作协调关系很重要，它关系到上级指示的传达贯彻落实，也就是上级、本院党组决定、决议对当前的工作的部署，能否及时地传达到每个干警，能否使每个干警用自己的行动贯彻，这其中的穿针引线人就是政工科。它还关系到工作任务的完成，完成任务要有具体的实施方案，而完成这个方案的就是政工科。这种工作协调关系处理不好，就有可能在某个环节出现停留或是脱节。轻者，拖延完成工作任务的时间；重者，影响工作任务的完成。所以政工科一定要处理好工作协调关系。二是人际关系，政工科在认真完成本职工作中，必须会与单位所有的人发生工作的接触关系，还要与州检察院、其他基层检察院的人发生工作接触关系。工作中协调与处理人际关系，是政工工作的重要组成部分，良好的人际关系可以增强凝聚力、战斗力、成为工作的活力和动力，起事半功倍的效果。作为政工干部必须懂得怎样与人打交道，注重协调好各方面的人际关系。对上级、对领导绝对服从，但不失主见；也就是说能否协调好上级、领导的关系，直接关系到本职工作能否得到上级和领导有力的支持，本职能能否得到充分发挥。应力争做到：一方面要正确领会上级、领导的意图，但严格区别那种唯唯诺诺和阿谀奉承。另一方面坚决执行命令，服从而不盲从。其次是政工科对自己的工作要适时向领导请示汇报，凡是重大的事情要能参善谋，实际工作中对于领导交办的重大事情要多请示、多汇报，把要办的事情要紧密与本院的具体情况相结合，积极参与意见，做到敢进言、巧参与、善出力。如果对以上这二种关系处理不好，就有可能不能完成领导交办的事情，制定出来的方案也无法实施。
四、做好政工工作为完成检察任务服务
做好政工工作是发挥政工科职能的基础，要充分发挥政工职能，为检察机关的政治思想工作、检察业务工作服务。政工工作很多、也很复杂，就是我们经常说的上面一根线下面千支针，但是，不管如何也要千方百计地把政工工作做好。一是必须努力做好人员的录用、管理、调配、晋升、福利，就是我们常说的工资关系、人事管理。政工部门就是要以关心人、尊重人、培育人的思想指导人力资源的开发，做好人才这篇文章。二是必须做好党组的中心工作的方案的制定和修改工作，做好领导交办的工作。检察机关的每一样工作、每一次政治教育，每一次行动都离不开方案和部署，而恰恰是所有的方案都是由政工科完成的，这就要求政工在拟定方案和部署时，首先必须领会好领导的意图，其次是要强调实事求是，结合本单位实际，不能超出自己能力做一个大方案、空方案。因此，方案一出就要行得通、办得到，部署要合理，安排要得当。三是必须做好各种会议记录、完善好领导要发文件和文稿等日常事务性工作，包括有关量化考核的统计、出勤登记等等。
新时期政工工作是一项系统工程，需要研究解决的问题有许多，最关键的是要坚持以"三个代表"重要思想为指导，立足于检察事业现代化建设的战略制高点，把触角伸向检察改革的最前沿，才能不断地扩大思维空间、激发创新灵感，在抓住机遇中迎接挑战、创造业绩。
检察培训心得体会 篇8
xx年，在县委、县的正确领导下，我县的检察工作按照县委、县的工作思路和总体目标要求，紧紧围绕全局的中心工作，以“”重要思想和为指导，以“提高执法人员素质、提高检察工作质量和执法水平、提高工作效率、提高执法质量”为重点，以创建“规范执法检察执法行为标准”为切入点，以开展各种活动为载体，以落实“三项规定”为主要抓手，以加强自治、强化监督、提高执法质量为主线，认真开展自查自纠和纠风查摆，现将我局自查自纠情况报告如下：
一、领导重视、认识到位
我局领导高度重视，将自查自纠工作做为加强自身监督检查、纠风治乱的重要手段，认真贯彻县委、县的有关文件精神，成立了以局长为组长的“自查自纠工作领导小组，明确分工，各司其职”，局属各单位负责人为成员的自查自纠工作领导小组。领导小组下设办公室在局办公室，办公室设在县纪委办公室，抽调了一名工作能力相对较强、责任心强的任专职自查自纠领导小组，由局各股室负责人组成。
二、认真开展自查自纠
一)深入开展自查自纠。一是认真学习贯彻落实中、省、市、县关于自查自纠和纠风查摆的相关要求。二是认真开展自查自纠，通过自查自纠，认真查找自身存在的问题和不足，进一步增强自律意识、廉洁意识、服务意识，提高拒腐防变能力。三是自查自纠的过程中，认真对照“”重要思想，查摆了在思想作风、工作作风、生活作风、领导作风、群众反映和整改落实上所存在的问题。四是针对自查自纠中出现的问题，进行了认真梳理，制定了整改措施，明确了整改时限、责任单位、整改措施、整改时限。通过认真梳理，我局对自查自纠情况进行了汇总梳理，现将自查报告如下：
一、存在的问题
1、学习贯彻“”重要思想的自觉性和主动性有差距
我县的学习贯彻“”重要思想的自觉性和主动性有差距，学习贯彻“”重要思想的自觉性和主动性有差距，学习贯彻“”重要思想的自觉性和主动性有差距，学习贯彻“”重要思想的自觉性和主动性有差距，学习贯彻“”重要思想的自觉性和主动性有差距，学习贯彻“”重要思想的自觉性和主动性有差距。
2、学习贯彻“”重要思想的自觉性和主动性有差距
在贯彻“”重要思想中，我局的学习贯彻“”重要思想的自觉性和主动性有差距，学习贯彻“”重要思想的自觉性和主动性有差距，学习贯彻“”重要思想的自觉性和主动性有差距。
3、学习贯彻“三项规定”的自觉性和主动性有差距
在贯彻“三项规定”方面，我局的学习贯彻“三项规定”方面，我局的学习贯彻“三项规定”方面，虽然做了大量的工作，但还存在以下两方面问题：一是学习贯彻“”重要思想的自觉性和主动性不够。二是学习贯彻“三项规定”方面，有差距。
4、存在的问题和不足有待进一步加强和改进
虽然我县的学习贯彻“”重要思想的自觉性和主动性有差距，但是，我局的学习贯彻“三项规定”的自觉性和主动性有差距，学习贯彻“三项规定”方面还存有差距。
5、整改落实情况：针对整改落实方面，我局在学习贯彻“”重要思想的方面还存在以下两方面问题：一是学习贯彻“”重要思想和十四大报告精神的自觉性和主动性有差距，学习贯彻“”重要思想的自觉性和主动性有差距。二是学习贯彻“”重要思想和十四大报告精神的自觉性有差距。
6、整改落实情况：对自查自纠工作的整改情况进行了汇报，现将自查自纠情况汇报如下：一是学习贯彻“”重要思想情况。二是学习贯彻“”重要思想情况。三是学习贯彻“”重要思想和十四大报告精神的自觉性和主动性有差距。
7、整改落实情况。
一是
检察培训心得体会 篇9
8月1日，是我进入公司日子，能够成为一个“大汉”人让我感到非常荣幸！虽然到目前为止我在公司工作的时间才一周，但是在这短短的时间里，我却时刻感受着关怀和温暖，入职培训感言。这里有关注我们成长的领导，他们的谆谆教诲让我获益匪浅，使我得以迅速摆正自己的位置、明确自己的目标。这里有手把手帮组我熟悉业务的同事，他们的帮助使我得以更快的步入工作的正规。这里更有一个广阔的事业舞台，供我们施展自己的才华，创造自己的人生价值。能够在这样的公司工作，我相信我的能力能够得到最大的提升，我的价值能够得到最大的实现。我为当初的决定而庆幸，我会做一个忠诚的“大汉”人，用优秀的工作来为公司的发展做出自己的贡献。
而今，我已经迈出了实现人生价值的第一步，成为了大汉三通公司中的一员。怀着无比激动的心情，我们进行了大量的培训，下面是我培训后的所感所悟，供大家分享。
企业文化“激情、智慧、野性、生命”短短8个字的企业精神，在培训讲师生动详实的解说下，我们看到了一个真实可敬，有着自己的思想和追求的大汉三通。还有“一个方向，两条腿。坚持以电信增值业务为企业发展的方向，绝不动摇！坚持技术研发和业务运营相结合的策略，绝不放弃！”的总体经营战略更是给企业的发展指明了方向，让我们耳目一新。
入职培训，我对大汉三通有了更深、更新的认识，也明确了我加入公司的信心以及自己职业生涯的发展方向――成为一个出色的“大汉”人！但是在参加过培训后，我发现其实距离一个“大汉”人的标准还有一定的差距。通过培训，我在职业素质的培养方面有了一些心得，我认为成为一个职业人最重要的就是要有“职业信条”。
人无志，不成事。树立正确的职业信条，对自身的发展有很大的帮助。我个人认为作为一个职业人，我们应该拥有以下这些职业信条：
敬业：树立“职业神圣”观念。一个人对自己职业不敬，便是对这一职业的亵渎，其结果是会把事情做坏，给社会和个人带来双重损失。面对企业和人才之间的双向选择，一个敬业的员工无论走到哪里都将受到关注和重用，相反一个见异思迁的人在任何一个企业也不会有更光明的前途的，这是成为一个职业人的第一要素。我们不能“做一天和尚撞一天钟”而是应该“做一天和尚撞好一天钟”。
乐业：“干一行，爱一行”――只有乐业，人才能从职业工作中得到精神享受。乐业的要求对我们当中的一些人来说是一个比较难以达到的要求，但是我们应该像老师所说的那样至少要以正确的、负责的态度去面对自己的工作。
职业平等：“七十二行，各有差别”，我们必须树立“职业平等”意识，不论从事什么行业，做哪方面具体工作，都是社会成员的一份子，都是在用自己的聪明才智为他人服务，为社会服务，必须摒弃职业贵贱观念。
责任心：拥有高度的责任心是做好一份工作、办好一件事情、做好一个人所必须的条件。无论什么职业，责任心、责任意识是做好工作的内在动力。
检察培训心得体会 篇10
我很荣幸参加了于3月7日至3月18日市院组织的全市检察机关新招录书记员培训会，经过五的学习，我们每一位新进的书记员都有不同的收获。作为一名刚刚走上检察院书记员工作岗位的年轻人，今天的培训进一步提高了我对书记要公文写作的重要性认识，在以后的工作中，我讲努力做到以下几个方面：
一、转变思想，增强主人翁意识。作为一名合格的书记员应当具备“四个品质”，树立“四个意识”，在工作中求真知。同时，应树立主人翁意识，从感情、工作、素能、作风上尽快融入到检察院的集体当中。
二、牢记部门职责，熟悉工作流程。在五天的授课当中，各部门的领导对本部门的各项职责与主要工作进行了全面而详细的介绍，让我对市检察院各部门的工作内容有了一个系统的了解，并且也深刻体会到只有牢记部门职责，才能在今后的工作中做到目标明确。
三、不断加强学习，提升职业素养。“一言一行是素质，一举一动是修养”，随着国家司法体制改革的不断深化，书记员的工作更趋于专业化、规范化，这对工作在一线的书记员提出来更高的职业素养要求。因此，在今后的工作中要与时俱进，学习党的各项路线方针政策，不断提升自身思想政治素养。强化自身业务知识水平，熟知与业务相关的各项法律法规。
通过今天的学习，我收获颇多，在获得知识的同时，也认识到了自己在理论素质、工作水平、思想观念中存在的差距和不足。对自身存在的问题进行全面总结，加强学习，向身边的同事学习，不断完善自己。在今后的工作中，要严格要求自己，认真工作，努力锻炼、提升自己，成为一名合格的书记员。
检察培训心得体会 篇11
建设系统预防职务犯罪工作在县委、县纪委的正确领导下，在县检察院的帮助指导下，先后完成了制定方案、健全制度、建立监督制约机制、加强重点防范等工作，基本实现了标本兼治，从源头上预防建设领域利用职务犯罪和问题的发生，收到了较好的效果，具体做法是： 一、制定实施方案，明确目标任务，广泛开展预防职务犯罪宣传教育 1 、安排部署周密。建委党组为切实加强该项工作，在制定了《建委党风廉政建设工作的意见》和《建委党风廉政建设工作目标管理责任一览表》时，将预防职务犯罪作为一项重要内容，按照领导分工、部门职能、业务范围，分解到委属各单位、机关各科室和各分管领导，建立谁分管、谁负责、谁经办、谁负责的责任制。在明确业务工作责任的同时，确定党风廉政建设和预防职务犯罪责任，做到预防职务犯罪责任，做到预防职务犯罪工作与业务工作同部署、同检查、同考核，并实行党风廉政建设与预防职务犯罪问题一票否决。 2 、目标任务明确。建设系统预防职务犯罪工作的主要目标是要建立一支高效、廉洁、能打硬仗的城建队伍，从根本上遏制或减少职务犯罪的发生，以维护国家利益和人民群众的合法利益，维护社会安定，树立行业形象。首先，要增强建设系统广大干部的法律意识，提高其法律观念和依法行政的水平，增强廉洁奉公，抵制腐朽思想侵蚀的自觉性。第二，防微杜淅，及时发现问题，及时采取措施，及时消除隐患;第三，通过上级批办、信访、审计、行风问卷等途径，积极发现案件线索，及时进行查处;第四，规范内部管理，建立健全监督制约机制，完善各项制度，消除滋生违法违纪案件的机率和土壤;第五，针对建设领域特点，确定重点预防单位、岗位、实施重点部位重点防范，确保建设工程承发包领域、房地产开发交易领域、城市规划审批等重点部位不发生职务犯罪。 3 、宣传教育到位。一是召开动员会，举办法律法规培训，结合行风建设和艰苦奋斗廉洁从政教育活动，我委 20xx 年于 7 月 3 日召开全体系统股级以上人员参加的预防职务犯罪讲座，请检察院专家进行讲座、辅导。二是认真开展警示教育，统一购买了廉政教育电教片，组织机关和直属单位干部观看了《为民书记郑培民》、《马向东案》、《扭曲的人生——李真贪污受贿案剖析》等正反两方面典型，系统干部观看后震动很大，感触很深。三是组织学习讨论交流会，组织召开了委机关下属单位股级以上干部学习交流会，廉政教育、预防职务犯罪工作谈感想、心得，收到了良好效果。 二、 加强制度建设，健全监督机制，实施责任追究。 1 、健全管理制度，逐步实现规范化和制度化管理。去年以 来我们围绕规划审批、资质管理、评优秀奖、招投标管理、事业管理、收费管理、机关政务管理、机关事务管理、机关财务管理等先后制定了规章制度，从而大大减少了行政审批过程中的人为因素和感情色彩。如规划审批上实行规划审查、审批、收费三环节分离，建立相互制约机制，实行“一个集体”，把好“四个关口”，实施“两项制度”。即集中一支笔审批，把好选址、用地、工程项目规划审批和竣工验收四关口，在每一个环节上实行谁审批、谁负责、谁签字、谁负责、谁放线、谁负责和建房公示告制度，扩大了规划审批的透明度，有效防止规划审批过程中行为的发生。在收费坚持做到 100% 使用财政专用发票， 100% 进财政专户接受财政监督和预算管理。 2 、推行政务公开。政务不公开，暗箱操作的产生职务犯罪问题的根源。为推行政务公开。设立了收费窗口，实现了集中收费，实行一支笔审批，一条龙服务，简化了办事程序，并公布了每项的办事程序、必备资料、承办科室、办理时限和监督电话，大大增加了行政审批的透明度，又便于接受群众监督，方便群众办事，深受群众的好评。 3 、突出行风建设，提高服务质量。针对群众反映的热点、难点、焦点问题，我们在全系统开展了作风建设的活动，制定了方案，排出 了重点，召开动员大会，聘请监督员，对城建执法人员发出了十条禁令，对窗口发出了十条倡议，端正 行风，提高了服务质量，树立了良好形象。 4 、加强机关作风建设，以优良的作风保证尽职履责，防止越轨、违纪或利用职务之便犯罪。一是在机关普遍推行“首问责任、马上就办、限期办结、责任追究”四项制度，着力解决“门难进、脸难看、话难说、事难办”和“相互推诿、办事效率低下，不负责任，失职渎职”的问题。二是所有行政审批推行政务公开，实行阳光作业，并对公职人员提出在办理公务时必须遵守的八不准纪律。即：①不准接受服务对象的礼品、礼金;②不准接受服务对象吃请;③不准在服务对象和下属单位报销应有本人承担的票据;④不准接受邀请的游山玩水和高档消费娱乐、健身活动;⑤不准在职人员经商办企业;⑥不准家属子女干预单位 的规划审批、工程报建、资质申报和介绍承揽工程;⑦不准干部职工参与赌博;⑧不准设立小金库。有效地遏制了干部利用职务之便违纪违规，起到了预防职务犯罪的作用。