处理方案通用。
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处理方案 篇1
为切实保障农民工合法权益，以最坚决的态度、最强硬的措施全面根治拖欠农民工工资问题，现结合北街街道实际，制定本工作方案。
一、总体要求
按照“减存量、遏增量”的总体目标和“谁拖欠、谁偿还”、“谁主管、谁负责”的原则，进一步压实责任、细化措施、分类施策，全面根治拖欠农民工工资问题，为街道经济社会高质量发展提供有力保障。
二、组织保障
为确保完成根治欠薪各项工作任务，实行由分管领导和部门负责人及社区支书或主任三级包保，包保分配情况附后。
三、工作措施和要求
（一）迅速排查，及时化解矛盾纠纷
办事处党政领导要高度重视，指导各社区、包保科室认真开展辖区内建设项目、拖欠工程款、欠薪欠资情况进行排查，建立台账，对可能引起的矛盾纠纷、信访问题进行全方位排查，能及时化解的要及时化解，不能及时化解的要第一时间上报，并做好群众的思想疏导和稳控工作，确保小事不出社区、大事不出办事处。
（二）加强值班，信息畅通
办事处实行24小时值班和零报告制度，值班人员由当班领导、带班负责人、值班人员组成。办事处全体人员保持24小时通讯畅通，确保问题出现时能够及时处置。当班领导和值班人员要认真做好记录工作。
（三）领导包保，一抓到底
对排查出的建设项目欠薪欠资、用工企业欠薪信访事项，严格落实党政领导、科室“一岗双责”和“包保”责任制，严格执行领导包保制，对发生的欠薪欠资事件和不稳定问题，必须按照“一个事件、一名包保领导、一个工作班子、一套化解方案、一套稳控措施、一个化解时限、一个化解结果、一个效益评估报告”的工作要求，每个事件要制定切实可行的稳控方案，“零距离、面对面”地与上访人接触，认真沟通，了解上访人真实诉求，及时化解矛盾，消除隐患。
（四）重点人员实行专人稳控
各包保党政领导、社区、科室要对建设项目、欠薪欠资责任范围内有可能到区到市、赴省进京上访的重点人员，明确专人，组织力量，做到人盯人，24小时盯死看牢，做到不离视线。
（五）解决问题，做好稳控
进一步强化社区的主导责任，对梳理排查的不稳定因素和问题，既要坚持依照相关法律法规和政策切实解决好欠薪欠资人员的合理诉求，又要按照“以人为本、促进和谐”的理念，通过各种渠道，主动对涉事人员进行帮扶，千方百计帮助涉事人员解决生产生活中的实际困难，使涉事人员感受到党和政府的温暖和关怀。对要求无理、纠缠闹访的涉事人员，可通过教育疏导、感化、法制宣传等综合手段进行稳控；对可能集体到市赴省上访、可能进京非正常上访的积极参与者，要第一时间与公安部门沟通，第一时间上报；对组织策划到市赴省进京集体上访、缠访闹访的重要人员，要加大法制告诫和调查取证工作力度，由派出所牵头，集中开展法制教育、训诫的同时，择机依法打击处理，牢牢把涉事人员稳控在当地，坚决防止项目建设欠薪欠资人员或群体发生赴省进京上访事件。
按照西秀区信访联席办对“三跨三分离”信访问题的解释：解决问题以事发地为主，稳控和劝返以户籍地为主，常住地与户籍地不一致且有明确住址的由常住地负责。综治办要及时与区信访局、区住建局、区人事劳动和社会保障局、区各平台公司等单位加强沟通，做好重要重点人员、群体的稳控协调工作。
（六）迅速到位，及时处理
辖区的项目建设，一旦发生集体上访或非正常群体上访，分管信访维稳工作的领导和包保（联系社区）党政领导、包保科室要在第一时间赶到现场，及时进行疏导并将上访人员带回处理，并及时向区信访局、区维稳办、区住建局、区人事劳动和社会保障局、区各平台公司反馈处置和稳控情况。
四、责任追究
（一）按照“属地管理、分级负责，谁主管、谁负责”的原则，北街街道办事处把20xx年根治欠薪工作绩效作为考核各社区、各科室的重要内容，与年终目标考评奖惩挂钩。
（二）在北街街道办事处20xx年建设项目、企业用工欠薪欠资工作中，因失查漏排而造成赴省进京上访，或接返后由于处置不力、稳控不到位而造成重访、大规模赴省进京聚集非访和群体性的事件并造成严重后果的将严格按照《信访工作责任制实施办法》、《贵州省信访工作责任实施细则》、《贵州省维护稳定和信访工作党政职责严肃问责暂行规定》、《安顺市维护稳定和信访工作党政职责严肃问责实施细则》等规定严肃追究相关人员的责任。
（三）加强追责问责。对欠薪底数摸排不到位、欠薪台账建立不实和瞒报、漏报、迟报信息，未能按时完成根治欠薪专项行动目标任务，或因欠薪处置不力引发极端事件、群体性的事件、重大负面网络舆情的，领导小组将提请纪工委依法依规严肃追究责任，必要时将有关问题线索移送区纪检监察机关进行处理。
处理方案 篇2
为进一步加大《保障农民工工资支付条例》（以下简称《条例》）宣传力度，维护农民工劳动报酬权益。经研究，定于20xx年5月至6月在全省集中开展《条例》宣传活动，现将有关事项通知如下：
一、指导思想
坚持统筹经济发展和农民工权益维护，突出面向建筑工地、园区企业等一线农民工，宣传普及《条例》，营造全社会关心、关爱农民工的良好氛围。
二、主要任务
按照分级负责、属地为主、统筹推进原则，在全省开展系列有声势有实效的宣传活动。
（一）适时开展《条例》宣传集中启动仪式。各地要根据新冠疫情防控要求，适时开展《条例》宣传集中启动仪式。
（二）开展《条例》专题学习活动。各级人社系统、各有关部门要采取理论学习中心组集中学习、专题研讨交流等方式开展《条例》专题学习。各级根治欠薪协调机构要组织召开一次专题调度会，听取相关部门单位贯彻落实《条例》情况汇报。
（三）开展系列培训活动。在建筑工地召集建设单位、施工总承包单位、分包单位相关人员采取集中培训方式开展《条例》学习宣传活动；在较多农民工务工的园区企业采取悬挂宣传标语、制作活动板报等方式开展《条例》学习宣传活动。
（四）召开专题新闻发布会。人社、发改、财政、公安、住建等部门联合召开新闻发布会，通报《条例》贯彻落实情况。同时通过以案释法、现身说法等方式，曝光一批典型案例。
（五）推出先进典型。深入基层，面向一线，通过制作宣传短片、微视频等方式，宣传一批根治欠薪先进人物和先进事迹。
（六）召开专题形势分析研讨会。各地要结合保障农民工工资支付工作自查和实地核实情况，建立工作台账，认真分析欠薪根源，研究提出根治欠薪具体措施。
三、有关要求
（一）加强组织领导。开展《条例》集中宣传活动是做好根治欠薪工作的重要举措，各地各有关部门要从讲政治的高度，深刻认识做好此项活动的重要性，强化组织领导，勇于担当作为，层层抓好组织实施。省农民工和根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室将对部分设区市活动开展情况进行督导。
（二）密切协调联动。各地各有关部门要紧扣根治欠薪工作职责，按照“规定动作做到位、自选动作创特色”的要求，把本地区本部门本行业《条例》集中宣传活动抓紧抓实，紧盯建筑施工、工业园区等重点领域，坚决守住根治欠薪风险底线。
（三）营造浓厚氛围。各地各有关部门要结合持续开展的党史的学习教育和“我为群众办实事”活动，深入基层、贴近群众、面向社会，采取多种形式积极宣传《条例》的重大意义和根治欠薪工作成效，营造全社会关心关爱农民工的强大正能量。
处理方案 篇3
混凝土结构在建筑领域中被广泛使用，其强度和耐久性常常决定了建筑物的安全和寿命。其中，混凝土露筋作为一种常见的构造方式，被用于加强混凝土结构的强度和稳定性。本文将详细介绍混凝土露筋的处理方案，包括施工材料的选择、加工和安装技术等，旨在为读者提供一个全面而实用的指南。
一、施工材料的选择
混凝土露筋处理方案首先需要选择合适的施工材料。对于混凝土露筋而言，主要涉及到两种材料：钢筋和混凝土。钢筋应选择高质量的钢材，通常采用钢筋等级为HRB335以上的普通螺纹钢筋。混凝土则应选择符合国家标准的普通混凝土，强度等级一般选择C30以上。
二、加工技术
混凝土露筋的处理需要进行加工，主要包括钢筋的切割和弯曲以及混凝土模板的制作。在加工钢筋时，应使用专业的钢筋切割机，确保切割平整，长度准确。对于弯曲钢筋，应使用钢筋弯曲机进行操作，确保弯曲半径和角度符合设计要求。对于混凝土模板，可采用木方模板或钢模板，根据具体情况选择合适的方式，并保证模板的平整度和尺寸精确度。
三、安装技术
混凝土露筋的安装需要注意以下几个方面。露筋的位置应根据设计要求确定，在施工前需要进行精确的测量和标记。在安装钢筋时，应保证钢筋搭接长度符合要求，搭接处应进行良好的焊接或连接。然后，在浇筑混凝土之前，需要进行合理的布置，将钢筋和混凝土紧密结合，并采取措施确保混凝土充分填充钢筋之间的空隙，避免空洞和裂缝的产生。在混凝土凝固后，需要进行养护，确保混凝土的强度和稳定性。
四、质量控制
混凝土露筋处理过程中，质量控制是至关重要的环节。在施工过程中，应严格按照相关标准和规范进行操作，避免施工疏漏和错误。同时，应加强质量检查，对施工材料和作业过程进行监测和评估，及时发现和纠正问题。还应建立健全的质量记录和档案，以便后期维护和管理。
小编认为，混凝土露筋处理方案需要综合考虑施工材料的选择、加工和安装技术以及质量控制等多个方面。只有全面而精细地处理这些问题，才能保证混凝土露筋的质量和可靠性，从而保障建筑物的安全和寿命。希望本文能为读者提供有益的指导和参考，促进混凝土结构的建设和发展。
处理方案 篇4
1.0 目的
及时处理停电故障，在短时间内恢复送电。
2.0 范围
济南恒大绿洲客户服务中心辖区范围内的停电故障。
3.0 职责
3.1 工程维修部负责停电的处理工作，并且保证发电机正常发电。
3.2 工程维修部及时向客服部反映停电原因，客服部及时告知用户。3.3 保安部负责协助工程维修部处理停电后的应急工作。
4.0 工作流程 4.1 紧急停电处理程序
4.1.1 在停电3分钟内由高压运行值班人员启动柴油发电机（具体操作参见《柴油发电机操作规程》），进行市电转发电。同时由高压运行人员对发电机进行监护并每小时记录一次发电机运行参数。
4.1.2 发电机启动后5分钟内高压运行值班人员完成倒闸操作。
4.1.3 倒闸送电后2分钟后解救电梯内被困人员。
4.1.4 倒闸送电后10分钟内各电梯被困人员解救完毕。
4.2 在停电3分钟内，运行主管与供电局电话取得联系，查询停电原因及了解何时恢复供电并将了解的情况通知工程维修部经理。若系内部故障停电，应立即派人查找原因采取措施，防止故障扩大。
4.3 在停电5分钟内，工程维修部通知客服部、保安部，由客服部向用户做停电解释。
4.4 在停电10分钟内，将停电情况向工程维修部经理汇报，15分钟内，工程维修部经理将具体停电时间、停电原因及处理结果上报楼盘总经理。
4.5 若突发停电时，正值晚上运动中心、商务会所等场所营业，保安部应协助维持好现场秩序，指导启用应急照明灯、蜡烛等备用照明，疏散顾客，并要注意防火、防盗，防止发生意外。
4.6 保安部经理安排员工到小区各主要出入口、电梯厅维持秩序，加强保安措施，严防有人制造混乱，浑水摸鱼，必要时关闭大门。
4.7 客服部派人值守办公室、值班室，耐心接待住户和商户询问，做好解释和疏导工作，防止与住户、商户发生冲突。
4.8 详细记录停电事故始末时间、发生原因、应对措施以及造成的损失。
4.9 突发停电的预防措施：
4.9.1工程维修部应经常检查应急照明和紧急广播系统，确保正常。
4.9.2 客服部应提醒写字楼住户、商户备置一些应急照明灯或蜡烛，以防停电。
4.9.3 保安部、工程维修部除配置巡逻、检修用的电筒外，还应配置手提式应急照明灯，并时时充电保养，保持完好。
金碧物业有限公司济南分公司
处理方案 篇5
做好我县农民工返岗复工"点对点、一站式"服务，确保疫情防控期间我县农民工安全顺利返岗复工，特制定本工作方案。
一、工作目标
按照"政府牵头、部门协同、统一组织、供需对接、全程管控"的原则，组织"点对点、一站式"直达运输服务，安全有序将返岗务工的农民工输运至岗位，确保疫情可防可控，用人单位和务工人员安心放心。
二、工作举措
(一)摸清底数促进就业。以乡镇(区、处)为单位全面摸清外出务工人员基本信息，掌握我县返乡滞留务工人员基本情况，分类整理外出务工人员主要集中地和本地企业缺工信息，建立外出务工人员信息库。
(二)精准对接输出就业。加强与长三角、珠三角等重要劳务输入地的密切联系，对滞留外出务工人员比较集中的务工地，由县政府向务工所在地政府发出保岗函，同时县人社部门与务工地人社部门进行"点对点、一站式"对接服务，争取当地政府和人社部门的支持和配合，最大限度保留籍务工人员原有工作岗位。针对疫情管控情况开展"点对点、一站式"包车运输服务，由县交通局、县卫健局和各乡镇(区、处)负责保障滞留外出务工人员"从家门到车门从车门到厂门"，确保定点集中输出一批外出务工人员。
(三)稳岗拓岗吸纳就业。以乡镇(区、处)为单位开展企业用工摸排，向务工人员发放本地企业用工岗位需求信息表，多途径对接、多媒体宣传、多渠道推介，进一步优化线上招聘服务，及时调整服务方式，实施"不见面"远程就业服务，引导求职者就地就近选择就业。落实一次性吸纳就业补贴政策，自1月22日开始至疫情结束期间复工复产、配送疫情防控急需物资的企业，主要包括涉及疫情防控必需(医疗器械、药品、防护品生产和销售等行业)、保障公共事业运行必需(供水、供电、油气、通讯等行业)、群众生活必需(超市卖场、食品生产和供应等行业)及其他涉及重要国计民生，重大防疫保障建设项目的相关企业，在此期间新招用各类劳动者就业，并与劳动者签订劳动合同或通过其他方式确定劳动关系的，可申请20__元/人一次性吸纳就业补贴。落实稳岗返还政策，对参保职工500人(含)以下的企业(严重违法失信和欠费企业除外)，直接由人社部门报地方政府批准，按其20__年度单位和职工缴纳失业保险费总额的50%予以返还;对参保职工500人以上且不减员或减员率低于5.5%的企业(严重违法失信和欠费企业除外)和20__年确定的受贸易摩擦影响的外贸企业，经企业申报，有关部门确认，由人社部门报地方政府批准，分别按其20__年度单位和职工缴纳失业保险费的70%和60%予以返还。对其中符合困难企业条件的，按困难企业标准返还失业保险费。
(四)就业扶贫扩大就业。加大对扶贫龙头企业、扶贫车间帮扶力度，落实县内企业就近就地吸纳就业的扶持政策，积极引导贫困劳动力在当地企业、农民合作社和扶贫车间等各类生产经营主体就业。企业吸纳登记失业半年以上人员或就业困难人员就业且签订1年以上劳动合同并按规定缴纳社会保险费的，可给予1000元/人的一次性吸纳就业补贴。摸清贫困劳动力就业意愿及用工企业的岗位技能需求，对缺乏技能的贫困劳动力采取"菜单式订单式"技能培养方式，在疫情防控期间可采取线上培训模式，定向为扶贫企业培养一批技能工人，落实技能培训政策，企业可申请技能培训补贴，减轻企业用工成本。
(五)扶持创业带动就业。将农民工群体纳入创业担保贷款及贴息对象范围，符合创业担保贷款申请条件的人员自主创业，可申请最高不超过15万元的创业担保贷款，合伙经营、创办小微企业可按每人不超过15万元、总额不超过100万元的额度实行"捆绑式"贷款。对小微企业12个月内新招用人员达到规定条件的，可申请最高不超过300万元的'创业担保贷款。对返乡创业人员首次创业办理注册登记、正常经营6个月及以上、带动就业3人及以上的，给予5000元一次性扶持创业补贴。鼓励和引导返乡能人开展种植、养殖等返乡创业，对返乡创业示范项目、示范园按规定给予奖补，通过扶持创业带动一批贫困劳动力就地就近就业。
(六)托底安置保障就业。加大公益性岗位开发力度，最大限度减少疫情对就业困难人员就业的影响，由县扶贫攻坚指挥部统筹资金用于农村护路、护林、保洁、光伏发电站看护等公益性岗位补贴;由县人社局开发一批农村护路、护林、保洁等公益性岗位，安置一批建档立卡贫困劳动力就业，给予一定的公益性岗位补贴。对从事公益性岗位政策期满仍未就业的就业困难人员，政策享受期限可延长1年。扎实做好失业人员服务，加快实行线上登记失业和申领失业保险金，支持申请享受基本公共就业服务。
三、工作要求
(一)强化组织领导。建立县乡村三级联动机制，压实责任、分级负责，齐抓共管、形成合力。县政府建立农民工返岗就业工作联席会议制度，由县委常委、常务副县长王祥担任召集人，县委常委杨嘉国、副县长王佑安担任副召集人,县政府办公室、县公安局、县人社局、县财政局、县科经局、县商务局、县卫健局、县住建局、县市场监管局、县交通运输局、县文旅局、县农业农村局、县扶贫办、县工商联等单位主要负责同志为成员，联席会议办公室设在县人社局，程桂君同志兼任办公室主任。各乡镇(区、处)要成立专班，发挥乡镇作用，推进农民工就业工作。县直相关单位要强化责任意识，明确任务，协同配合，责任到人，确保农民工返岗就业工作落到实处。县联席会议办公室要不定期开展督导检查，通报各级各部门工作推进情况，对工作落实不到位的，要严肃问责。
(二)强化沟通对接。各地各单位要加强与输入地有关部门的对接和沟通，精准掌握有关信息，同时，对工作中遇到的困难和问题，要及时报请县联席会议协调解决，争取大力支持，共同做好农民工返岗复工工作。
(三)强化保障供给。各地各单位要强化防疫物资统筹和保障力度，尽最大努力保证农民工输运所需的口罩、测温仪、消毒药品等防疫防护物资配置到位，指导做好车辆消毒和疫情应急处置，为切断运输过程中疫情传播提供必要的物资基础。
处理方案 篇6
故障处理是在各个领域都不可避免的事情。无论是在生活中的电器故障、汽车故障，还是在工作中的软件故障、网络故障等，都需要有一套有效的故障处理方案。本文旨在详细、具体和生动地探讨故障处理方案，并为读者提供一些建议。
故障处理方案的第一步是确立问题。在面对故障时，必须首先明确问题的性质和范围。这意味着需要仔细观察和聆听，以了解故障的具体症状。例如，如果遇到了一台电脑出现无法开机的问题，需要确认是否有电源问题，是否有软硬件连接问题，以及是否有其他异常表现。只有经过仔细观察和分析，才能准确地确立问题并采取相应的解决措施。
确定问题后，需要制定解决方案。解决方案应该是基于问题的性质和范围而制定的。这意味着需要有一套系统和有条理的方法来解决问题。例如，在软件故障中，可以采用“排除法”的方法，即通过逐个排除可能导致问题的因素，最终找到导致故障的原因并进行修复。在这个过程中，需要有足够的耐心和谨慎，以免漏掉重要的细节。
解决方案制定后，需要采取相应的行动。这意味着需要采取有针对性的措施来解决问题。在行动过程中，需要密切关注事物的进展和变化，并及时调整的策略和方法。例如，在电器故障中，可能需要检查电源线、电池或者电路板，以确定是哪个部分出了问题，并进行修复或更换。在这个过程中，需要具备一定的实践经验和技能，以便能够有效地解决问题。
除了以上的基本步骤之外，还有一些额外的注意事项需要关注。在处理故障时需要保持冷静和理性。这意味着不能被问题所吓倒或困惑，而是要保持清醒的头脑和平和的情绪。只有在冷静和理性的状态下，才能做出正确的判断和决策，并采取相应的措施。需要有一些备选方案和备用设备。在处理故障时，有时一个解决方案可能不起作用，需要有备选方案作为替代。还需要备用设备，以防止因故障而导致的工作中断或延迟。
在故障处理中，沟通和协作也是非常重要的。有时，处理一个故障可能需要多个人的合作和协调。需要与相关人员和团队进行良好的沟通和协作。这意味着需要及时汇报问题的情况和进展，并与他们共同制定和执行解决方案。还需要识别和利用各种资源，包括技术支持、专业知识和相关工具，来帮助解决问题。只有通过良好的沟通和协作，才能更快地解决故障并提高效率。
故障处理方案是一个系统和有条理的过程。它要求明确问题、制定解决方案、采取行动，并保持冷静和理性。还需要有备选方案和备用设备，以及与他人的良好沟通和协作能力。只有通过以上的步骤和注意事项，才能在处理故障时取得良好的效果。希望本文可以对读者对故障处理方案有所启发，并能在实际操作中得到应用。
处理方案 篇7
为全力保障人民群众生命健康安全，稳步有序推进农民工返岗复工，确保疫情防控和复工复产“两手抓、两不误”。根据街道党工委、办事处的相关工作要求，结合实际，制定本方案。
一、组织机构
为稳步推进农民工返工复工、复产工作，宁河街道办事处成立工作领导小组，确定专人负责协调相关工作。通过明确责任主体，强化工作举措，做到舆论宣传到位、保障措施到位、提前统筹到位。
二、做好农民工返岗复工调查摸底
一是农民工基本情况摸底，为及时掌握返乡农民工基本情况，做到基本信息、就业意愿、培训意愿、就业去向、行程安排“五个清”，通过“微信推”“扫码填”等多种方式和渠道对农工基本信息全面摸底。
二是广泛收集出行需求。对落实岗位确有返岗出行需求的，集中收集农民工出行需求。
三、问题整改
对于农民工有返工需求而无法返工及无岗位的，及时召开专题会议、及时整改。
四、工作要求
1、加强组织领导、抓好工作落实。各社区按照本方案开展工作，各驻社区领导、驻社区干部负责督促、检查指导各社区工作开展情况。
2、严格检查督查。对工作落实不到位的、不作为的个人，将严格追究其责任。