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电工聘用合同模板8篇

电工聘用合同模板8篇。

如今社会正在不断的向前看往前发展,签署合同对于规避其他不必要的风险,具备十分重要的作用。要想让自己的权益有了基本的保障,签订合同是十分重要的,您知道合同应该如何拟制吗?我们鼓励您多留意我们网站的实时更新以便调整营销策略。

电工聘用合同模板(篇1)

水电工聘用合同

一、合同双方

甲方:(雇主):

地址:

联系方式:

乙方:(水电工人):

身份证号码:

住址:

联系方式:

二、合同背景

甲方因工程需要,需要聘用乙方作为水电工人,对工作要求如下:

1. 负责安装、维修和保养建筑物内外的水电设备;

2. 根据工程需要,安排工作时间和工作地点;

3. 遵守相关安全操作规定,确保工作环境的安全;

4. 完成乙方工作职责内的其他任务。

三、职责和权利

1. 乙方将根据甲方提供的工程要求和指示,负责完成水电工程的安装、维修和保养工作;

2. 乙方有权选择合适的工具和设备,并保证其正常的运行和维护;

3. 乙方有权依法做出决策,确保工作的安全和高效完成;

4. 乙方享有与工作职责相适应的薪酬待遇和福利,包括但不限于工资、社会保险等。

四、工作待遇及支付方式

1. 乙方的工资按月支付,以人民币为单位;

2. 乙方的基本工资为XXX元/月,具体工资根据乙方的工作表现和绩效决定;

3. 乙方享有带薪年假和其他法定节假日的休假权利;

4. 乙方的工资将以银行转账的方式支付至乙方提供的工资卡账户。

五、保密义务

1. 乙方在工作期间和合同解除后,应对甲方的商业机密和其他机密信息予以保密,并严禁向第三方泄露;

2. 乙方违反保密义务的,应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此造成的损失;

3. 合同解除后,乙方应归还或删除与甲方相关的机密文件和资料。

六、工作安全和责任

1. 乙方在工作期间,应保证遵守相关安全操作规定,并勤勉、尽责地完成所承担的工作;

2. 若乙方因违反相关安全规定造成事故或人员伤亡,乙方应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此造成的损失;

3. 若乙方需要上岗前接受培训或考取相关证书,甲方将提供必要支持。

七、合同期限与解除

1. 合同期限为XX年/月/日,自签署之日起生效;

2. 甲方有权根据工程需要提前通知并终止合同,乙方有权提前通知甲方终止合同;

3. 若乙方违反合同约定,严重影响工作进展或造成重大损失的,甲方有权随时解除合同,并要求乙方赔偿相应损失。

八、争议解决

合同双方如发生争议,可以协商解决;如协商不成,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1. 合同中未尽事宜,根据工程需要,双方可另行协商并共同签署补充协议;

2. 本合同一式两份,各方共同持有,具有同等的法律效力。

十、法律适用

本合同的成立、履行及解释均适用中华人民共和国法律。

十一、合同生效

本合同自甲方和乙方签字盖章之日起生效,并具有法律效力。

甲 方(雇主): 乙方(水电工人):

签字: 签字:

日期: 日期:

电工聘用合同模板(篇2)

合同编号:_________

甲方(制片单位):_________

法定住址:_________

法定代表人:_________

职务:_________

委托代理人:_________

身份证号码:_________

通讯地址:_________

邮政编码:_________

联系人:_________

电话:_________

电挂:_________

传真:_________

帐号:_________

电子信箱:_________

乙方(导演所在单位/经纪公司):_________

法定住址:_________

法定代表人:_________

职务:_________

委托代理人:_________

身份证号码:_________

通讯地址:_________

邮政编码:_________

联系人:_________

电话:_________

电挂:_________

传真:_________

帐号:_________

电子信箱:_________

鉴于:

1.甲方是依法注册成立并取得合法从事电影(电视剧)制作资格的法人单位,正在计划摄制电影(电视剧)《_________》(下称电影(电视剧));乙方是依法注册成立的经纪公司,_________导演为乙方的签约导演,该导演是具有相关资质的影视导演,并成功执导了多部影视剧;

2.甲方决定聘用乙方的_________导演担任其拍摄的电影(电视剧)的导演,乙方同意接受甲方聘用。

鉴于此,双方本着自愿、平等、互惠互利、诚实信用的原则,经充分友好协商,订立如下合同条款,以资共同恪守履行:

电工聘用合同模板(篇3)

水电工聘用合同

一、甲方:(以下简称“公司”)

地址:

联系电话:

乙方: (以下简称“水电工”)

地址:

联系电话:

鉴于甲方拟与乙方订立水电工聘用合同,经双方友好协商,达成如下合意:

二、工作内容及要求

1. 乙方将负责甲方相关项目的水电工作,具体包括但不限于:

(1)检查、维修和安装公司项目中的水电设备和管道;

(2)检测电线、插座和开关等电器设备的安全性;

(3)协助项目经理和其他相关人员进行工程布置和调试;

(4)确保项目的水电设备和管道符合相关法规和标准。

2. 乙方需具备以下条件:

(1)具有相关的水电工作经验,并且掌握相关安全操作规范;

(2)有良好的职业道德和责任心,能够按时完成工作任务;

(3)具备较强的沟通能力和团队合作意识;

(4)遵守公司的规章制度和纪律要求。

三、合同期限

本合同有效期为从签订之日起至项目完工之日止。

四、工作时间和地点

1. 水电工的工作时间为每周工作40小时,具体工作时间由公司安排,并符合国家法律法规的工时要求。

2. 工作地点视公司项目安排而定,乙方需按照项目需要随时调整工作地点。

五、工资和福利待遇

1. 乙方的基本工资为每月(或每小时)人民币(以下简称“元/月(元/小时)”),具体工资按照当地相关规定执行。

2. 乙方享有甲方提供的工作保险和生活福利,具体内容和享受条件根据甲方规定执行。

六、劳动纪律与责任

1. 乙方应遵守国家相关法律法规、公司的规章制度和纪律,保证职业道德,不得有不良行为,否则依法承担相应的法律责任。

2. 乙方应对公司的财产和设备进行妥善保管,如有发生损坏或丢失的情况,乙方应负责赔偿。

3. 乙方应认真完成工作任务,按时提交相关报告和记录。

七、终止合同

1. 若乙方需要提前终止合同,应提前一个月书面告知甲方,并经甲方同意。

2. 若乙方违反合同条款,严重损害甲方利益或公司声誉,甲方有权立即终止合同,并依法追究乙方的法律责任。

八、争议解决

1. 本合同适用中华人民共和国的相关法律法规。

2. 若因执行本合同发生争议,双方应通过友好协商解决;协商不成时,任何一方可向所在地人民法院提起诉讼。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自签字盖章之日起生效。

甲方(公司): 乙方(水电工):

签字:_______________ 签字:_______________

日期:_______________ 日期:_______________

电工聘用合同模板(篇4)

乙方在甲方授权负责___________________________工程项目施工管理。

二、 工作期限:

以甲方与建筑单位签订的建筑装饰工程合同期限为准。

三、 工作要求:

建筑装饰工程的工程合格率、工程优秀率以甲方与建筑单位签订的合同为准。

重大伤亡事故为零。

四、 工作形式:

1. 甲方授权乙方,以甲方与建筑单位签订的合同为依据,由乙方负责该项目工程的全部施工生产管理事宜。

乙方无权向建筑装饰单位提款及改变资金去向。

乙方无权代表甲方购材料。

2. 乙方的工资计算、发放:

i. 乙方实行效益工资:效益工资=总造价×___%-材料款-税金-工人工资、保险-其他支出费用-其他应由乙方支付费用

ii. 工资的发放时间是与建筑单位签订的合同履行结束后。

五、 风险抵押金:

乙方一律以现金形式一次性交存甲方___________元作为保证金,合同终止时,如不发生违约事项,本金一次性退还本人。

六、 甲乙双方的权利、责任和义务:

1. 甲方的权利、责任和义务:

1) 要向乙方传达贯彻国家的政策、法律、法规以及区委、区政府的决定,引导和规范施工队走上法制化、规范化轨道,保证经营者合法权益,支持乙方依法在甲方授权范围内的经营自主权。

2) 按规定交齐平帐票据后由甲方为乙方开据发货票。

电工聘用合同模板(篇5)

甲方:XXXXXXX学校总务处

乙方:

身份证号码:

为加强学校用电管理,提高用电管理人员的服务意识、服务质量、服务效率,确保师生正常用电的安全和需求,最大限度地减少用电的浪费,甲方聘请乙方为学校兼职电工,经双方协商,乙方同意在甲方工作。为此,双方签订本合同。

一、原则

1.甲方承诺按乙方工作累计时间付一定的工资报酬。

2.乙方必须遵守学校一切规章制度,忠于职守,爱岗敬业,按照学校的需求随时为学校提供服务。

二、要求

1.乙方必须持证上岗,特别是要具有牢固的安全意识,对突发事故要用应变措施。

2.在设备正常的情况下,要保证全校用电供应畅通。

3.要对全校的用电线路的分布情况一目了然,经常检修可能出现问题的线路。对出现的问题要及时修理,重大问题要及时向总务处领导汇报。

4.凡校内的用电线路出现的问题(除重大问题外)都应由乙方解决。(重大问题要应经过主管领导确认后可请专业人员进校维修)。

5.乙方在工作过程中应规范操作,认真落实水电工工作安全责任条例,在排除各种安全隐患的工作中如出现安全事故,一切责任由乙方承担。如乙方因安全事故丧失工作能力或牺牲生命,甲方则同时终止与乙方的聘用关系。

三、待遇

按乙方工作累计时间付一定的工资报酬。

四、聘用时间

自 年 月 日至 年 月 日止。

五、其它事项

1.此合同一经签订即具效力,双方均不得违约。

2.此合同一式二份,双方各执一份。

甲方签字:

乙方签字:

年月日

电工聘用合同模板(篇6)

水电工聘用合同是一种双方约定的劳动合同,是用以约定双方权利和义务的重要法律文件。本文将详细介绍水电工聘用合同的主要内容,确保雇主和员工的权益得到保障。

水电工聘用合同需要包含合同双方的基本信息,如雇主和员工的姓名、联系方式、身份证号码等。这些详细信息是合同有效性的基础,也是双方履行权利和义务的前提。在合同中,还需注明雇佣日期、职位和职责,确保双方对工作内容有明确的理解。

合同的第二部分应包含员工的薪酬和福利待遇。这是雇佣合同的重要内容之一。合同应明确规定员工的薪资、计算方式、薪酬发放周期等。合同还应明确员工的福利待遇,如社保、医保、工伤保险等福利。这些待遇的设立旨在保障员工的基本权益和福利,同时也帮助雇主提高员工的工作积极性和士气。

合同的第三部分是关于工作时间和休假的规定。雇主和员工应明确约定员工的工作时间,例如每天工作的具体时间和休息日等。合同还应规定员工的休假制度,包括带薪休假和病假等。这些规定有助于雇主合理安排员工的工作时间,确保员工的合法权益得到保障。

在合同的第四部分,应明确规定员工的工作责任和义务。合同可以规定员工在工作过程中需要遵守的规章制度和工作纪律,以及需要履行的具体工作职责。同时,合同还应规定员工对工作质量的要求和标准,以确保工作能够按时完成,符合雇主的要求。

合同的最后一部分是关于合同的解除和违约责任。合同应明确规定解除合同的条件和程序。例如,合同可以规定双方解除合同需要提前多少天通知对方,并约定解除合同的违约金等。这些规定有助于避免因一方违约而引发的纠纷,同时也保护了雇主和员工的合法权益。

水电工聘用合同是保障员工和雇主权益的重要法律文件。合同的具体内容必须详细、具体且生动,确保双方权利和义务的明确。合同应包括双方基本信息、薪酬和福利待遇、工作时间和休假、工作责任和义务,以及合同的解除和违约责任。签订水电工聘用合同时,双方应认真履行合同约定,以维护合同的有效性和双方的合法权益。

电工聘用合同模板(篇7)

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2022电工聘用通用版合同正文内容

甲方:乙方:经双方协商协议如下:

一、乙方要服从甲方领导和管理。要遵守甲方的厂纪厂规和一些厂规制度。要有工作责任心和认真负责的态度。要保证安全用电及保持厂里正常用电。

二、如果甲方生产需要维修线路,乙方接到甲方通知,应尽快赶到厂里。

三、乙方在工作中要按章按规操作。注意自身安全,对线路和各个车间的器械要经常检查,维修,发现有不安因素和隐患应及时向甲方汇报并排除。以上情况如乙方没有做到或是乙方自己原因所造成的后果,一切责任和费用由乙方自负。

四、甲方支付年度服务费用,年费:元整。

五、在合同有效期内,任何一方单方解除合同,应承担违约责任,向对方支付违约金,违约金额为服务费的30%。

六、本合同期限满即终止。一方要求续签,应在本合同期满前一个月内提出,由双方协商确定。如乙方不想续签,应将工厂电路事项交代工厂有关部门方可。

七、本协议从日起至年若有异议,另行协商。本协议一式两份,甲乙双方各一份。甲方: 乙方:____日期:________年____月____日____日期:________年____月____日

电工聘用合同模板(篇8)

甲方(用人单位):_________________ 合同编号:__________________

法定代表人:_______________________ 签订地址:__________________

乙方(受聘人):___________________ 签订日期:______年___月___日

身份证号码:_______________________

甲乙双方经友好协商,根据《中华人民共和国劳动法》和其他有关法律规定,就甲方聘请乙方为电工事宜,达成一致意见,签订本合同。

第一条岗位名称

甲方聘请乙方为甲方的电工。

第二条合同期限

乙方的任期为:自____年____月____日起至____年____月____日止;

其中:____年____月____日至____年____月____日为试用期。

第三条工作地点

乙方的工作地点________________________。

第四条工作时间

乙方的工作时间________________________。

第五条乙方工作职责

1.遵守各项规章制度和操作规程,遵守劳动纪律,持证上岗。对本岗的工作质量负直接责任。

2.对所用的绝缘、检验工具妥善保管,严禁他用,定期检查、校验。上岗时正确穿戴合格劳保用品,使用合格、有效的工具。

3.作业时应将施工线路电源切断,并悬挂“禁止合闸,有人操作”警示牌,安排专人监护,监护人不得随意离岗。

4.高处作业要遵守高处作业的有关规定,系好安全带。高处浇注和楼板、砖墙打透眼时,要通知相关人员躲避。

5.施工中认真看图,严格按规定及图纸进行配电操作。用电设备在负荷线的首端安装漏电保护器,用电设备实行“一机一闸”制。

6.熟练掌握岗位操作技能和故障排除方法,做好巡回检查和交接班检查,不断进行危险源和环境因素识别,及时消除事故隐患。自己不能解决的应立即报告现场安全负责人。

7.积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预案演练。一旦发生事故,应立即如实向上级汇报,并采取控制措施,保护好现场,做好详细记录。

8.有权拒绝违章指令,对他人违章作业要劝阻和制止。

9.对本岗位的安全环保负责。

第六条工作纪律和保密要求

1.乙方应严格遵守国家有关的法律法规,遵守甲方制定的各项规章制度,服从甲方的管理;

2.不得从事与甲方相竞争或损害甲方利益的活动;

3.不得利用职权收取贿赂或者谋求其他非法报酬;

4.乙方不得将甲方的秘密(包括技术秘密和商业秘密)擅自公开或出让。

5.乙方离开聘用单位____年内,不得非法使用甲方的秘密资料,不得侵犯甲方的经济权益,否则追究侵权责任。

第七条工作报酬

乙方在试用期间的报酬为:____;试用期过后,甲方聘任乙方的,乙方受聘期间的报酬为:____。每月____日前以____方式发放上月薪金。

第八条保险福利待遇

1.乙方享受国家规定的职工公休假、婚假、产假、丧假、探亲假,假期的待遇按甲方的有关规定执行。

2.甲方按照国家及所在地方政府的有关规定,为乙方建立基本社会保险(包括养老、失业和医疗保险)。

第九条合同的变更、终止和解除

1.岗位聘任合同签订后,甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的,原合同效力不变。

2.有下列情况之一的,聘任合同自行终止:

(1)聘任合同期满,或聘任合同约定终止聘任合同的条件出现;

(2)甲方撤消或解散。

3.有下列情况之一的,甲方可以随时解除聘任合同:

(1)乙方在试用期内不胜任岗位要求;

(2)乙方严重失职、渎职,给甲方造成严重损失;

(3)乙方年度考核不合格;

(4)乙方连续旷工时间超过15天,或1年内累计旷工时间超过30天;

(5)乙方因私出境逾期不归;

(6)乙方不履行聘任合同;

甲方依据上述条款解除乙方聘任合同,乙方应在30日内办妥终止聘任关系手续。

4.乙方在聘期内被劳动教养或被依法追究刑事责任,聘任合同自行解除。

5.有下列情况之一的,甲方可以解除聘任合同,但应当提前30日以书面形式通知乙方:

(1)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原岗位工作;

(2)乙方不能胜任岗位工作,经过培训后仍不能胜任工作;

(3)聘任合同订立时所依据的情况发生重大变化,致使原聘任合同无法履行,经甲、乙双方协商不能就变更合同达成协议。

6.甲方提出解除聘任合同,应当由法定代表人或委托代理人决定并签署意见。

7.有下列情况之一的,甲方不得终止或者解除聘任合同:

(1)乙方患病或非因工负伤,在国家规定的医疗期内;

(2)乙方是实行计划生育的女性,且在孕期、产假和哺乳期间;

(3)乙方因工负伤,治疗终结后被确认丧失或部分丧失劳动能力(对部分丧失劳动能力的,如当事人协商一致,可以终止聘任合同)。

8.有下列情况之一的,乙方可以解除聘任合同,但应当提前30日以书面形式通知甲方:

(1)在试用期内;

(2)经国家有关部门确认,工作条件恶劣,严重危害乙方身体健康,甲方又不努力改善条件;

(3)甲方不履行聘任合同,或违反国家有关政策规定,侵害乙方合法权益;

乙方依据上述条款要求解除聘任合同,甲方应在接到书面要求之日起30日内给予答复,并对符合规定的乙方办理解除聘任合同手续。

9.乙方在被审查期间或因经济问题未作结案处理之前,不得解除合同。

第十条合同终止的手续

无论因何种原因终止本合同的履行,乙方都应该按照甲方的规章制度办妥离职手续。

甲方在合同终止后____日内对乙方在甲方的工作进行审计,经审计合格才能办理离职手续;如果经审计发现不合格并属于乙方责任的,则乙方应在完善其本职工作或按约定承担违约责任后,办理离职手续。

第十一条违约责任

1.聘任合同一经签订即具有法律约束力,任何一方违反合同规定,都要承担违约责任,违约的一方要付违约金,违约金数额的构成为:违约方向守约方支付违约金人民币____元,造成对方经济损失的,还应按实际损失承担经济赔偿责任。

2.乙方在聘任合同期限内,不符合本合同第九条第8款的规定,不得单方解除聘任合同。如未经甲方同意,乙方强行要求解除聘任合同,甲方有权采取下列保护自身权益的措施:

(1)要求赔偿因受聘人强行解除聘任合同而造成的损失;

(2)收回所有属于甲方的财产和有关资料;

(3)乙方由甲方出资培训的,应向甲方赔偿教育培训费,以不高于培训后每服务一年递减____%的标准支付;

(4)乙方还应当向甲方缴纳违约金人民币____元。

3.聘任合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经甲、乙双方协商不能就变更合同达成协议,甲方有权解除聘任合同。

第十二条争议处理

甲、乙方因履行本合同发生争议,应当协商解决,不愿协商或协商不成的,可以向有关机构申请仲裁。

第十三条 合同的生效

本合同经甲、乙双方签字盖章后正式生效。本合同一式____份,甲、乙双方各执____份,____份交有关部门办理相关手续,各份均具有同等法律效力。

甲方(盖章):____________________ 乙方(签字):____________________

授权代理人:(签字)______________ 授权代理人:(签字)______________

住址:____________________________ 住址:____________________________

邮政编码:________________________ 邮政编码:________________________

联系电话:________________________ 联系电话:________________________

传真:____________________________ 传真:____________________________

日期:____________________________ 日期:____________________________

电子信箱:________________________ 电子信箱:________________________

开户银行:________________________ 开户银行:________________________

账号:____________________________ 账号:____________________________

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